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Suche Stellen nach Beruf, Fähigkeit und Standort. Prüfe die Anforderungen, bevor du deine Bewerbung vorbereitest.

Eine gute Stellensuche endet nicht bei einem interessanten Titel. Vergleiche Aufgaben, Anforderungen und Arbeitsbedingungen mit deiner Erfahrung. Dieser Leitfaden hilft dir, passende Möglichkeiten auszuwählen, relevante Unterlagen vorzubereiten und zu prüfen, wo du deine Bewerbung einreichen kannst.

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

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[Remote] Senior Software Engineer - JAAR/DCD Program (Engineer Software 4) - 30172

Mission Technologies, a division of HII

Standort
Anywhere
Veröffentlicht
5. Okt. 2026

Prüfe vor der Bewerbung auf der Website des Arbeitgebers, ob die Stelle noch offen ist und welche Bedingungen gelten.

Stellenbeschreibung

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

Note: The job is a remote job and is open to candidates in USA. Mission Technologies, a division of HII, develops defense, training, fleet sustainment, nuclear, and environmental solutions for military and government customers. The Senior Software Engineer will design, develop, deploy, test, and troubleshoot shore-based and shipboard software applications supporting the Joint After Action Review and Data Collection and Display systems. The role collaborates with Agile teams and customers to deliver mission-critical training software for U.S. Navy readiness. Responsibilities Collaborate with a small Agile software team and customers to support sprint planning, execution, and reviewsDevelop software solutions by interpreting requirements and consulting with end usersInvestigate and resolve system issues, including analyzing and resolving Software Trouble ReportsCreate and maintain software development documentation, including notebooks, sequence diagrams, and dependenciesWrite clean, maintainable code with strong commenting and documentation practicesPerform hands-on development and troubleshooting, using innovative approaches to solve technical problemsConduct developer testing in lab environments and shipboard settings (as required) to verify compliance with requirementsParticipate in limited travel to support software installation and testing efforts Skills 9 years relevant experience with Bachelors in related field; 7 years relevant experience with Masters in related field; 4 years relevant experience with PhD or Juris Doctorate in related field; or High School Diploma or equivalent and 13 years relevant experienceExperience implementing Agile and Scrum development methodologiesProficiency in software design and development using one or more of the following/related: + C# + C++ + Angular frameworkSignificant database experience with one or more of the following/related: + PostgreSQL + Structured Query Language (SQL)U.S. citizenship requiredMust possess a current or active Department of War (DoW) Secret security clearanceSecurity+ certification or ability to obtain within 3 months of hireRequired Travel: 0 - 10%Degree in Computer Science or related fieldOperational or development knowledge of military training systemsCompTIA Security+ CE certification (or equivalent) to meet DoD requirements for IAT Level II roles under DoD 8570 and SECNAV M-5239.2Experience using: + JIRA (project tracking) + Confluence (documentation) + GitLab (source control) + Containers: Docker and Kubernetes + .NET build scripts, dependency management + CI/CD pipelines + Python + Alloy/Grafana/Loki/Prometheus Benefits Best-in-class medical, dental and vision plan choicesWellness resourcesEmployee assistance programsSavings Plan Options (401(k))Financial planning toolsLife insuranceEmployee discountsPaid holidays and paid time offTuition reimbursementEarly childhood and post-secondary education scholarshipsBonus/other non-recurrent compensation is occasionally offered for qualified positions, and if applicable to this role will be addressed by the recruiter at the screening phase of applicationValuable educational and training programs for continual career growth at every stage of your careerThis full-time remote position Company Overview HII’s Mission Technologies division develops integrated solutions that enable today’s connected, all-domain force. It was founded in 2011, and is headquartered in Mclean, Virginia, USA, with a workforce of 5001-10000 employees. Its website is https://tsd.huntingtoningalls.com/.

Suchen, vergleichen und deine Bewerbung vorbereiten

Beginne mit einem Beruf oder einer Fähigkeit, die du einsetzen möchtest. Nutze die Standort- und Berufsfilter und öffne Stellenanzeigen, um die Aufgaben zu vergleichen. Wenn du keine Ergebnisse findest, probiere einen kürzeren Suchbegriff oder entferne jeweils einen Filter.

Unterscheide notwendige Anforderungen von Wünschen. Prüfe Arbeitszeit, Vergütung und Standort, soweit sie angegeben sind. Auch Remote-Stellen können einen bestimmten Wohnsitz, eine Arbeitserlaubnis oder passende Arbeitszeiten verlangen. Bestätige die Verfügbarkeit und die vollständigen Bedingungen beim Arbeitgeber.

Wähle tatsächliche Beispiele aus deiner Erfahrung, die zu den Anforderungen passen. Erkläre deinen Beitrag und verwende nur belegbare Zahlen. Befolge die Vorgaben des Arbeitgebers und prüfe Kontaktdaten, Inhalt und PDF, bevor du die Bewerbung abschickst.

Vor dem Absenden deiner Bewerbung

Fragen zur Stellensuche

Warum sind manche Stellenanzeigen auf Englisch?

Arbeitgeber verfassen ihre eigenen Titel und Beschreibungen. Wir behalten diese Texte bei, damit Anforderungen und Bedingungen unverändert bleiben. Navigation und Leitfaden sind auf Deutsch. Findest du mit deutschen Begriffen keine Stellen, probiere auch die Bezeichnung oder Fähigkeit in der Sprache der Anzeige, etwa „software engineer“.

Kann ich bei einer Remote-Stelle aus jedem Land arbeiten?

Nicht unbedingt. Arbeitgeber können den Wohnsitz auf bestimmte Länder beschränken, eine Arbeitserlaubnis verlangen oder Arbeitszeiten vorgeben. Prüfe die Originalanzeige. Wenn diese Angaben fehlen, kläre sie mit dem Arbeitgeber, bevor du davon ausgehst, dass du von deinem Standort aus arbeiten kannst.

Was kann ich tun, wenn keine Ergebnisse erscheinen?

Versuche einen allgemeineren Titel oder eine einzelne Fähigkeit und entferne die Filter nacheinander. Unternehmen verwenden unterschiedliche Berufsbezeichnungen. Ist eine bestimmte Anzeige verschwunden, suche ihre Referenz auf der Karriereseite des Unternehmens. Weniger Filter machen eine geschlossene Stelle nicht wieder verfügbar.

Wird meine Bewerbung über ResumizeAI abgeschickt?

Die Bewerbungsschaltfläche öffnet eine externe Seite. Folge den Anweisungen des Arbeitgebers oder des Recruiting-Anbieters und bestätige dort den Versand. Ein in ResumizeAI vorbereiteter Lebenslauf ist noch keine eingereichte Bewerbung. Führt der Link nur zur Unternehmenswebsite, suche zuerst die konkrete Stelle.

Wie passe ich Lebenslauf und Anschreiben an?

Verknüpfe die Anforderungen mit Projekten, Aufgaben und Ergebnissen, die du erklären kannst. Hebe passende Erfahrung hervor, ohne Fähigkeiten oder Leistungen zu erfinden. Erläutere im Anschreiben dein Interesse anhand eines konkreten Beispiels. Beachte die verlangte Sprache und das Dateiformat und prüfe beide Dokumente vor dem Absenden.