Encuentra tu próxima oportunidad

Busca ofertas por puesto, competencia y ubicación. Revisa los requisitos antes de preparar tu candidatura.

Una buena búsqueda no termina al encontrar un título atractivo. Compara las tareas, los requisitos y las condiciones de cada oferta con tu experiencia. Esta guía te ayuda a crear una lista de oportunidades, preparar documentos relevantes y comprobar dónde enviar cada candidatura.

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

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Junior Software Test (QA) Automation Engineer - AI Startup

IndieKidz

Trabajo remoto

Ubicación
Remote (India)
Jornada
Full Time
Publicado
15 oct 2026

Confirma que la oferta sigue abierta y revisa sus condiciones en el sitio web de la empresa antes de solicitar el puesto.

Descripción del puesto

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

About Occibo Occibo is an AI-powered SaaS platform for children's book creation, built by IndieKidz GmbH in Berlin. We are a small, remote-first team looking for a QA Engineer to help us build and maintain automated testing so we can ship new features quickly and with confidence. Employment type Full-time position. Salary: up to INR 3.5 lakhs per year Tasks What you will do: Build end-to-end UI test automation for the Occibo web app Write test plans, test cases, and regression suites for core user flows Translate product requirements into automated checks, including edge cases Collaborate with the development team on test data strategies and stable selectors Add API level tests to support UI testing and improve overall reliability Run tests in CI pipelines, track failures, and help keep the test suite stable and maintainable Use AI tools to speed up test creation, analysis, and maintenance Document testing processes, findings, and quality recommendations Tools you will work with Playwright, Cypress, Selenium, Jest, Vitest, GitHub Actions, Postman Requirements We are looking for: At least 2 years of hands-on experience in software testing or QA automation Experience with at least one test automation framework — Playwright or Cypress preferred Comfortable with JavaScript or TypeScript and Git Understanding of CI pipelines and reliable test design Experience using AI tools in a testing or development workflow Fluent English Comfortable working in EU time zones or with significant overlap during European business hours Motivated to work in an early-stage startup environment where things move fast and ownership is expected Nice to have Prior SaaS UI automation experience API testing experience with Postman or REST clients Based in Indonesia or able to work in the Indonesia time zone Benefits Compensation (Salary: up to INR 3.5 lakhs per year) Fully remote and flexible working environment Hands-on experience with a real AI-powered product from the ground up Direct collaboration with the founder and development team A portfolio of shipped QA work you can show future employers Long-term engagement with real growth potential as the product scales Be part of building something meaningful from an early stage How to apply Send a message with your CV, a cover letter including your salary expectation, your best project link, the test framework you know best, and your availability and start date. We are looking for candidates available to start as soon as possible. Originally posted on Himalayas

Busca, compara y prepara tu candidatura

Empieza con un puesto o una competencia que quieras utilizar. Ajusta los filtros de ubicación y profesión y abre las ofertas para comparar sus responsabilidades. Si no encuentras resultados, prueba un término más corto o elimina un filtro cada vez.

Distingue los requisitos imprescindibles de las preferencias. Comprueba la jornada, la retribución y la ubicación cuando se indiquen. Un puesto remoto puede exigir residencia en un país, autorización para trabajar o coincidencia horaria. Confirma la oferta y las condiciones completas con la empresa.

Elige ejemplos reales de tu experiencia que respondan a los requisitos del puesto. Explica tu aportación y utiliza cifras solo cuando puedas justificarlas. Sigue las instrucciones de la empresa y revisa los datos de contacto, el contenido y el PDF antes de enviar la candidatura.

Antes de enviar tu candidatura

Preguntas sobre la búsqueda de empleo

¿Por qué algunas ofertas están en inglés?

Las empresas publican sus propios títulos y descripciones. Conservamos ese texto para no alterar requisitos o condiciones. La navegación y esta guía están en español. Si una búsqueda en español no encuentra ofertas, prueba también el título o la competencia en el idioma del anuncio, por ejemplo «software engineer».

¿Un puesto remoto permite trabajar desde cualquier país?

No necesariamente. La empresa puede limitar los países de residencia, exigir autorización para trabajar o fijar un horario. Comprueba estos puntos en la oferta original. Si no aparecen, consúltalos con la empresa antes de asumir que puedes trabajar desde tu ubicación.

¿Qué hago si no aparecen resultados?

Prueba un título más general o una sola competencia y elimina los filtros de uno en uno. Los nombres de los puestos varían entre empresas. Si una oferta concreta ha desaparecido, busca su referencia en la página de empleo de la empresa; ampliar los filtros no recupera una vacante cerrada.

¿La candidatura se envía desde ResumizeAI?

El botón de solicitud abre un destino externo. Sigue las instrucciones de la empresa o del proveedor de selección y confirma allí el envío. Preparar un currículum en ResumizeAI no equivale a presentar una candidatura. Si el enlace solo abre la web de la empresa, busca la vacante antes de continuar.

¿Cómo adapto el currículum y la carta de presentación?

Relaciona los requisitos con proyectos, tareas y resultados que puedas explicar. Destaca lo relevante sin inventar experiencia ni copiar competencias que no tienes. En la carta, explica tu interés y aporta un ejemplo concreto. Respeta el idioma y el formato pedidos y revisa ambos documentos antes de enviarlos.