Encontre sua próxima oportunidade

Busque vagas por profissão, habilidade e localização. Confira os requisitos antes de preparar sua candidatura.

Uma boa busca não termina ao encontrar um título interessante. Compare as atividades, os requisitos e as condições de cada vaga com sua experiência. Este guia ajuda a selecionar oportunidades, preparar documentos relevantes e verificar onde enviar cada candidatura.

A interface está em português. Os títulos e as descrições publicados pelas empresas permanecem no idioma original, que pode ser inglês.

Limpar filtros

Resultados: 7.367

← Voltar aos resultados

Campaign Specialist

Integrate

Trabalho remoto

Localização
Remote (India)
Jornada
Full Time
Publicado
6 de out. de 2026

Antes de se candidatar, confirme no site da empresa se a vaga continua aberta e confira as condições completas.

Descrição da vaga

A interface está em português. Os títulos e as descrições publicados pelas empresas permanecem no idioma original, que pode ser inglês.

About Integrate Integrate is a B2B demand orchestration platform that helps enterprise marketing teams capture, validate, and activate leads across every channel — turning fragmented demand generation into a unified, measurable pipeline. Key Responsibilities Execute and optimize campaigns across multiple channels, adhering to standardized intake processes for deliverables from clients, sales, and internal teams (e.g., creative assets, targeting parameters, compliance checklists). Serve as primary point of contact for clients and sales team on campaign intake, requirements gathering, and status updates to ensure alignment with business objectives. Manage end-to-end campaign lifecycle, from client/sales brief review and setup to launch, monitoring, and performance reporting, ensuring alignment with Integrate's lead generation standards. Collaborate with a dotted-line designated team for strategy, best practices, and feedback loops to refine campaign tactics and tooling. Monitor campaign metrics (e.g., Leads, conversion rates, allocation details) using platform analytics, sharing insights with clients and sales to demonstrate value and identify upsell opportunities. Standardize and document intake workflows to streamline handoffs from sales, clients, marketing, and product teams, reducing errors and accelerating time-to-launch. Partner cross-functionally with Customer Success, Product, and Engineering to integrate client feedback and enhance multi-channel features. Maintain meticulous records in CRM tools and campaign management platforms, contributing to team knowledge sharing and process improvements. Support ad-hoc requests from clients/sales and contribute to team initiatives, fostering a collaborative environment. ·Other duties as assigned. Qualifications 3+ years of hands-on experience in campaign management or execution across multiple channels at a SaaS or marketing technology company, with direct client or sales team interaction. Proven ability to manage client relationships and gather requirements through standardized intake processes in B2B lead generation environments. - Strong knowledge of multi-channel tools and compliance standards (e.g., GDPR, CCPA). Experience with CRM platforms like Salesforce and analytics tools for performance tracking and client reporting. Excellent communication and relationship-building skills, with the ability to translate client/sales needs into executable campaigns. Detail-oriented with excellent organizational skills, able to manage multiple standardized deliverables under tight deadlines. Proven ability to collaborate in matrixed structures, including dotted-line reporting to specialized teams. Analytical mindset with experience deriving insights from campaign data to optimize ROI and support sales pipelines. Bachelor’s degree in Marketing, Communications, or related field preferred. Originally posted on Himalayas

Busque, compare e prepare sua candidatura

Comece por uma profissão ou habilidade que você deseja utilizar. Ajuste os filtros de localização e profissão e abra as vagas para comparar as responsabilidades. Se não houver resultados, tente um termo mais curto ou remova um filtro por vez.

Separe os requisitos obrigatórios das preferências. Confira a jornada, a remuneração e a localização quando informadas. Uma vaga remota ainda pode exigir residência em um país, autorização de trabalho ou compatibilidade de horários. Confirme a disponibilidade e as condições completas com a empresa.

Escolha exemplos reais da sua experiência que atendam aos requisitos da vaga. Explique sua contribuição e use números apenas quando puder comprová-los. Siga as instruções da empresa e revise os contatos, o conteúdo e o PDF antes de enviar a candidatura.

Antes de enviar sua candidatura

Perguntas sobre a busca de emprego

Por que algumas vagas estão em inglês?

As empresas publicam seus próprios títulos e descrições. Mantemos esses textos para não alterar requisitos ou condições. A navegação e este guia estão em português. Se uma busca em português não encontrar vagas, tente também o cargo ou a competência no idioma do anúncio, como “software engineer”.

Uma vaga remota permite trabalhar de qualquer país?

Não necessariamente. A empresa pode restringir os países de residência, exigir autorização de trabalho ou definir horários. Confira esses detalhes no anúncio original. Se não estiverem informados, confirme com a empresa antes de presumir que pode trabalhar a partir da sua localização.

O que fazer quando não há resultados?

Tente um cargo mais geral ou uma única competência e remova um filtro de cada vez. As empresas usam títulos diferentes para funções semelhantes. Se uma vaga específica desapareceu, procure sua referência na página de carreiras da empresa; ampliar os filtros não reabre uma vaga encerrada.

A candidatura é enviada pelo ResumizeAI?

O botão de candidatura abre um destino externo. Siga as instruções da empresa ou da plataforma de recrutamento e confirme o envio nesse site. Preparar um currículo no ResumizeAI não envia uma candidatura. Se o link abrir apenas o site da empresa, procure a vaga antes de continuar.

Como adaptar o currículo e a carta de apresentação?

Relacione os requisitos com projetos, tarefas e resultados que você possa explicar. Destaque a experiência relevante sem inventar competências ou realizações. Na carta, explique seu interesse e apresente um exemplo concreto. Respeite o idioma e o formato solicitados e revise os dois documentos antes do envio.