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Busque vagas por profissão, habilidade e localização. Confira os requisitos antes de preparar sua candidatura.

Uma boa busca não termina ao encontrar um título interessante. Compare as atividades, os requisitos e as condições de cada vaga com sua experiência. Este guia ajuda a selecionar oportunidades, preparar documentos relevantes e verificar onde enviar cada candidatura.

A interface está em português. Os títulos e as descrições publicados pelas empresas permanecem no idioma original, que pode ser inglês.

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Senior Sales Manager (m/w/d) - Köln

carento

Trabalho remoto

Localização: Remote (United States)
Remuneração: EUR 46623.5-56951.31 per annual
Jornada: Full Time
Publicado: 20 de out. de 2026

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Antes de se candidatar, confirme no site da empresa se a vaga continua aberta e confira as condições completas.

Descrição da vaga

A interface está em português. Os títulos e as descrições publicados pelas empresas permanecem no idioma original, que pode ser inglês.

Kategorie: Anderes Standort: Die carento GmbH mit Sitz in Neunkirchen ist ein innovatives Technologieunternehmen im Bereich der digitalen KFZ-Schadenabwicklung. Mit unserer Plattform Schadenpartner24 und einem bundesweit gewachsenen Netzwerk aus Partnerwerkstätten bieten wir unseren Kunden ein vollständiges Fullservice-Schadenmanagement – digital, transparent und rund um die Uhr erreichbar. Nachdem wir im Autohaus-Segment eine starke Marktposition aufgebaut haben, erschließen wir jetzt gezielt die Fuhrparkbranche. Für Fuhrparkbetreiber übernehmen wir die komplette Schadensteuerung und -abwicklung: von der ersten Schadensmeldung über die Werkstattkoordination bis zur abschließenden Dokumentation – alles aus einer Hand, alles ohne Mehraufwand für unsere Kunden. Die Nachfrage wächst. Wir verstärken unser Vertriebsteam bundesweit und suchen erfahrene Vertriebsprofis, die mit uns dieses Marktsegment aufbauen. Ihre Aufgaben Aktive Gewinnung neuer Kunden aus der Fuhrparkbranche – Fuhrparkbetreiber, Flottenverantwortliche und Fuhrparkmanager Präsentation und Einführung unseres Fullservice-Schadenmanagements auf Entscheider-Ebene Analyse der individuellen Schadenstruktur potenzieller Kunden und bedarfsgerechte Angebotserstellung Eigenständige Durchführung von Vertragsverhandlungen und Abschluss von Rahmenverträgen Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem Operations-Team Marktbeobachtung und aktives Einbringen von Vertriebsimpulsen Ihr Profil Nachgewiesene Erfolge im B2B-Vertrieb von erklärungsbedürftigen Dienstleistungen Erfahrung im Fuhrpark-, Fleet-, Leasing-, Versicherungs- oder Automobilumfeld von Vorteil Alternativ fundierte Kenntnisse aus dem KFZ-Schadenmanagement, der Autovermietung oder verwandten Bereichen Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke auf Geschäftsführer- und Entscheider-Ebene Abschlussstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Freude daran, einen Markt aktiv aufzubauen – nicht nur ein bestehendes Portfolio zu verwalten Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Anwendungen Reisebereitschaft bundesweit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Das bieten wir Ihnen Attraktives Festgehalt plus leistungsorientierte Erfolgsprovision – mit überdurchschnittlichem Potenzial nach oben Nachhaltige Provisionsbasis durch langfristige Rahmenverträge mit Fuhrparkbetreibern Dienstwagen inkl. Tankkarte zur privaten Nutzung (nach Probezeit) Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenzusatzversicherung (nach Probezeit) Flexible Arbeitsgestaltung: Außendienst, Homeoffice und regionale Bürostandorte Intensive Einarbeitung in Produkt, Plattform und Branche Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Echte Gestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau eines neuen Marktsegments Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und relevanter Zeugnisse unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. carento GmbH - Personalabteilung - An der Alten Ziegelei 2d 66538 Neunkirchen oder per Mail an Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung, Freie Mitarbeit Gehalt: 46.623,50€ - 56.951,31€ pro Jahr Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Gleitzeit Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Arbeitsort: Mobil DetailsOriginally posted on Himalayas

Busque, compare e prepare sua candidatura

Comece por uma profissão ou habilidade que você deseja utilizar. Ajuste os filtros de localização e profissão e abra as vagas para comparar as responsabilidades. Se não houver resultados, tente um termo mais curto ou remova um filtro por vez.

Separe os requisitos obrigatórios das preferências. Confira a jornada, a remuneração e a localização quando informadas. Uma vaga remota ainda pode exigir residência em um país, autorização de trabalho ou compatibilidade de horários. Confirme a disponibilidade e as condições completas com a empresa.

Escolha exemplos reais da sua experiência que atendam aos requisitos da vaga. Explique sua contribuição e use números apenas quando puder comprová-los. Siga as instruções da empresa e revise os contatos, o conteúdo e o PDF antes de enviar a candidatura.

Antes de enviar sua candidatura

Confira no site da empresa se a vaga continua aberta e guarde o código de referência.
Identifique os requisitos essenciais e escolha exemplos reais da sua experiência.
Revise o idioma solicitado, os dados de contato, os links e o arquivo que pretende enviar.
Anote a empresa, a vaga, a data de envio e o próximo passo para evitar candidaturas duplicadas.

Currículo Carta de apresentação

Perguntas sobre a busca de emprego

Por que algumas vagas estão em inglês?

As empresas publicam seus próprios títulos e descrições. Mantemos esses textos para não alterar requisitos ou condições. A navegação e este guia estão em português. Se uma busca em português não encontrar vagas, tente também o cargo ou a competência no idioma do anúncio, como “software engineer”.

Uma vaga remota permite trabalhar de qualquer país?

Não necessariamente. A empresa pode restringir os países de residência, exigir autorização de trabalho ou definir horários. Confira esses detalhes no anúncio original. Se não estiverem informados, confirme com a empresa antes de presumir que pode trabalhar a partir da sua localização.

O que fazer quando não há resultados?

Tente um cargo mais geral ou uma única competência e remova um filtro de cada vez. As empresas usam títulos diferentes para funções semelhantes. Se uma vaga específica desapareceu, procure sua referência na página de carreiras da empresa; ampliar os filtros não reabre uma vaga encerrada.

A candidatura é enviada pelo ResumizeAI?

O botão de candidatura abre um destino externo. Siga as instruções da empresa ou da plataforma de recrutamento e confirme o envio nesse site. Preparar um currículo no ResumizeAI não envia uma candidatura. Se o link abrir apenas o site da empresa, procure a vaga antes de continuar.

Como adaptar o currículo e a carta de apresentação?

Relacione os requisitos com projetos, tarefas e resultados que você possa explicar. Destaque a experiência relevante sem inventar competências ou realizações. Na carta, explique seu interesse e apresente um exemplo concreto. Respeite o idioma e o formato solicitados e revise os dois documentos antes do envio.