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Eine gute Stellensuche endet nicht bei einem interessanten Titel. Vergleiche Aufgaben, Anforderungen und Arbeitsbedingungen mit deiner Erfahrung. Dieser Leitfaden hilft dir, passende Möglichkeiten auszuwählen, relevante Unterlagen vorzubereiten und zu prüfen, wo du deine Bewerbung einreichen kannst.

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Revenue Operations Manager - Systems & Automation (m/f/d)

Buynomics

Remote-Arbeit

Standort
Remote (Germany)
Arbeitszeit
Full Time
Veröffentlicht
15. Okt. 2026

Prüfe vor der Bewerbung auf der Website des Arbeitgebers, ob die Stelle noch offen ist und welche Bedingungen gelten.

Stellenbeschreibung

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

The role is fully remote. However, candidates based in Cologne or the surrounding area will be expected to work in a hybrid model, with two days per week in the office. About Buynomics: Buynomics is the next-generation SaaS company in pricing and product optimization. We use large-scale simulation technology to digitize customers and predict their purchase behavior, in any environment. Our clients use Buynomics to make data-driven decisions about their current and new products, portfolio structure, pricing, promotions, and trade terms, 100x faster and more precisely than any other solution. Our mission is to enable transparent, customer-centric commercial decisions. We're building the operating system for commercial strategy: one place to answer every market-facing question on pricing, products, and promotions. About the Role: We're hiring a Revenue Operations Manager to join our growing Revenue Operations team, reporting to the Head of Revenue Operations. This is a hands-on, builder-heavy role: you'll own our GTM systems and processes end to end, and we're looking for someone who leans technical, as comfortable building Salesforce Flows or a bit of Python as in a stakeholder conversation with Sales leadership. What you'll do: Own our GTM tech stack: Salesforce, HubSpot, and the automation tools that connect them (n8n, Zapier, Claude), and take responsibility for how revenue data flows through the business. Streamline and rebuild processes: identify manual, repetitive, or error-prone workflows and replace them with structural fixes such as new Salesforce Flows or HubSpot Workflows, cross-system automations, or system redesigns. Build and maintain full-funnel and conversion reporting across the customer lifecycle, from top-of-funnel marketing and BDR activity through to closed revenue, giving Sales, Marketing, and leadership one consistent view of the business. Support forecasting: build and maintain pipeline models, surface risk early, and work with sales leadership to improve forecast accuracy. Keep cross-functional GTM projects aligned by working closely with Sales, Marketing, Customer Success, and Finance, so systems and processes work for everyone. Maintain data quality and governance across our CRM and adjacent tools, including hygiene standards, deduplication, and consistent field definitions. Explore AI-assisted automation: you'll have room to go beyond native CRM automation with tools like Claude and pilot new approaches as our stack matures. What you'll need: 3+ years of experience in a RevOps or Sales Ops role at a B2B SaaS startup or scale-up. Strong administrator-level knowledge of Salesforce and HubSpot, including hands-on experience building and maintaining Salesforce Flows and HubSpot Workflows. Hands-on experience with a low/no-code automation platform (n8n, Zapier, Make, or similar), connecting multiple systems together. Strong business acumen and a clear understanding of how B2B SaaS go-to-market motions work, from marketing through sales to customer success and renewal/expansion. A track record of mapping, redesigning, and optimizing processes. Excellent communication skills and comfort managing and aligning multiple stakeholders across departments and seniority levels. Preferred Qualifications: Experience with SOQL, Apex, and Lightning Web Components. SQL proficiency. Experience with BI/reporting tools; knowledge of DAX is a plus. Python or JavaScript coding experience. Experience building with Claude or other LLMs, e.g. building plugins/skills, working through an API, or designing agentic workflows. What we offer: Dynamic Environment: Join a truly international and diverse team where your ideas matter. Flexible Work Model: Enjoy a remote setup with offices located in Cologne. Learning Budget: Take advantage of our employee development and education budget to enhance your skills. Local Language Classes: Participate in language lessons to support your integration and personal development. Urban Sports Club Membership Pizza lunch, drinks and snacks Personal and professional growth opportunities Regular company events To ensure a smooth and efficient process and that no applications are overlooked, please apply directly to the role. While we'd love to respond to everyone who reaches out, applying ensures that your application is properly tracked and considered. Buynomics is proud to be an equal-opportunity employer. This means that we don’t discriminate based on race or ethnic origin, color, the language(s) you speak, where you (or your parents) are from, or whether or not you consider yourself to have a disability. Neither will your age, gender, gender identity, sexual orientation, religion, beliefs, or political opinions play a part in your application with us. We’re a diverse team in so many ways, and we love it that way. Data Privacy Notice By applying for a position at Buynomics, your personal data will be processed for recruitment purposes in accordance with applicable data protection laws. For applicants in the European Economic Area, processing is based on legitimate interests and pre-contractual necessity pursuant to GDPR Art. 6(1)(b) and (f). We may use AI-assisted tools to support application review; these tools do not make final hiring decisions and will not be used to train AI models without your explicit consent. We retain application data for six (6) months. You have the right to access, rectify, or request deletion of your data, and to lodge a complaint with your supervisory authority. To exercise these rights, contact . California residents may have additional rights under the CCPA; contact us at the same address to exercise them. By applying, you confirm you have read our Privacy Policy. Originally posted on Himalayas

Suchen, vergleichen und deine Bewerbung vorbereiten

Beginne mit einem Beruf oder einer Fähigkeit, die du einsetzen möchtest. Nutze die Standort- und Berufsfilter und öffne Stellenanzeigen, um die Aufgaben zu vergleichen. Wenn du keine Ergebnisse findest, probiere einen kürzeren Suchbegriff oder entferne jeweils einen Filter.

Unterscheide notwendige Anforderungen von Wünschen. Prüfe Arbeitszeit, Vergütung und Standort, soweit sie angegeben sind. Auch Remote-Stellen können einen bestimmten Wohnsitz, eine Arbeitserlaubnis oder passende Arbeitszeiten verlangen. Bestätige die Verfügbarkeit und die vollständigen Bedingungen beim Arbeitgeber.

Wähle tatsächliche Beispiele aus deiner Erfahrung, die zu den Anforderungen passen. Erkläre deinen Beitrag und verwende nur belegbare Zahlen. Befolge die Vorgaben des Arbeitgebers und prüfe Kontaktdaten, Inhalt und PDF, bevor du die Bewerbung abschickst.

Vor dem Absenden deiner Bewerbung

Fragen zur Stellensuche

Warum sind manche Stellenanzeigen auf Englisch?

Arbeitgeber verfassen ihre eigenen Titel und Beschreibungen. Wir behalten diese Texte bei, damit Anforderungen und Bedingungen unverändert bleiben. Navigation und Leitfaden sind auf Deutsch. Findest du mit deutschen Begriffen keine Stellen, probiere auch die Bezeichnung oder Fähigkeit in der Sprache der Anzeige, etwa „software engineer“.

Kann ich bei einer Remote-Stelle aus jedem Land arbeiten?

Nicht unbedingt. Arbeitgeber können den Wohnsitz auf bestimmte Länder beschränken, eine Arbeitserlaubnis verlangen oder Arbeitszeiten vorgeben. Prüfe die Originalanzeige. Wenn diese Angaben fehlen, kläre sie mit dem Arbeitgeber, bevor du davon ausgehst, dass du von deinem Standort aus arbeiten kannst.

Was kann ich tun, wenn keine Ergebnisse erscheinen?

Versuche einen allgemeineren Titel oder eine einzelne Fähigkeit und entferne die Filter nacheinander. Unternehmen verwenden unterschiedliche Berufsbezeichnungen. Ist eine bestimmte Anzeige verschwunden, suche ihre Referenz auf der Karriereseite des Unternehmens. Weniger Filter machen eine geschlossene Stelle nicht wieder verfügbar.

Wird meine Bewerbung über ResumizeAI abgeschickt?

Die Bewerbungsschaltfläche öffnet eine externe Seite. Folge den Anweisungen des Arbeitgebers oder des Recruiting-Anbieters und bestätige dort den Versand. Ein in ResumizeAI vorbereiteter Lebenslauf ist noch keine eingereichte Bewerbung. Führt der Link nur zur Unternehmenswebsite, suche zuerst die konkrete Stelle.

Wie passe ich Lebenslauf und Anschreiben an?

Verknüpfe die Anforderungen mit Projekten, Aufgaben und Ergebnissen, die du erklären kannst. Hebe passende Erfahrung hervor, ohne Fähigkeiten oder Leistungen zu erfinden. Erläutere im Anschreiben dein Interesse anhand eines konkreten Beispiels. Beachte die verlangte Sprache und das Dateiformat und prüfe beide Dokumente vor dem Absenden.