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Busque vagas por profissão, habilidade e localização. Confira os requisitos antes de preparar sua candidatura.

Uma boa busca não termina ao encontrar um título interessante. Compare as atividades, os requisitos e as condições de cada vaga com sua experiência. Este guia ajuda a selecionar oportunidades, preparar documentos relevantes e verificar onde enviar cada candidatura.

A interface está em português. Os títulos e as descrições publicados pelas empresas permanecem no idioma original, que pode ser inglês.

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CX Consultant

Tephra Inc.

Trabalho remoto

Localização
Remote (United States)
Jornada
Full Time
Publicado
18 de out. de 2026

Antes de se candidatar, confirme no site da empresa se a vaga continua aberta e confira as condições completas.

Descrição da vaga

A interface está em português. Os títulos e as descrições publicados pelas empresas permanecem no idioma original, que pode ser inglês.

CX Consultant IT Consulting and Client facing experience a MUST The Customer Experience Consultant is a critical contributor to CX Strategy projects for the largest clients and will be responsible for key project activities. The consultant will provide analysis and support the creation of strategy and recommendations for transformational projects in the areas of Sales, Marketing, Service and Commerce. A strong grasp of customer experience and appreciation of the underlying technologies is required as well as a proven ability to deliver in on a consulting team. The CX Consultant will support CX projects from ideation to implementation and must bring a strong ability to collaborate with team members and clients, the ability to learn on the job, and a desire to deliver. The role requires a consulting mindset, strong analytic skills and an ability to connect the customer experience to business results. Responsibilities: Lead project workstreamsCreate specific client deliverables or sections in larger deliverablesPerform CX analysis, discovery, value analysis product management, and recommendationsDocument and optimize business processes in CX areasProject management of engagements including tracking issues, risks, status and timelineDesign and facilitate consulting workshopsInterview client customers and stakeholders to identify personas and pain-pointsCoach junior team membersWork directly with clients and manage specific client face-offsSupport business development through opportunity identification and proposal supportWork with a diverse set of client and internal stakeholders both in person and remotelyWork both on-site and off-siteLearn new tools in CX domain and help customers to adopt these tools Support the technical team with functional understanding and validation of new features in case working on an active assignment with the customer. Qualifications: A passion for creating great customer experiences for both our clients and their customersUnderstanding of customer-facing business processes and various tools in this area.Knowledge of CX consulting methodologies including journey mapping and persona designKnowledge of traditional management consulting techniques including vision documents, roadmaps and value casesKnowledge of CX platforms in at least one area of Sales, Marketing, Service and Commerce Familiar with Design Thinking and AgileStrong verbal, written and visual (PPT) communication skills3-6 years in consulting, or relevant agency and business software consulting with at least 2 years related to CX ConsultingFluency in written and spoken English is a requirementBS/MS required, with an excellent academic record; MBA in Marketing/Sales desiredSelf-directed with ability to excel in a fast-paced work environment, working independently and remotely with people at all levels in an organization. Willingness to travel up to 65% 1)Years of experience required for the position: 3-6 years 2)Location for the position Remote, but East Coast / Midwest preferred; BTG client cities strongly preferred  Originally posted on Himalayas

Busque, compare e prepare sua candidatura

Comece por uma profissão ou habilidade que você deseja utilizar. Ajuste os filtros de localização e profissão e abra as vagas para comparar as responsabilidades. Se não houver resultados, tente um termo mais curto ou remova um filtro por vez.

Separe os requisitos obrigatórios das preferências. Confira a jornada, a remuneração e a localização quando informadas. Uma vaga remota ainda pode exigir residência em um país, autorização de trabalho ou compatibilidade de horários. Confirme a disponibilidade e as condições completas com a empresa.

Escolha exemplos reais da sua experiência que atendam aos requisitos da vaga. Explique sua contribuição e use números apenas quando puder comprová-los. Siga as instruções da empresa e revise os contatos, o conteúdo e o PDF antes de enviar a candidatura.

Antes de enviar sua candidatura

Perguntas sobre a busca de emprego

Por que algumas vagas estão em inglês?

As empresas publicam seus próprios títulos e descrições. Mantemos esses textos para não alterar requisitos ou condições. A navegação e este guia estão em português. Se uma busca em português não encontrar vagas, tente também o cargo ou a competência no idioma do anúncio, como “software engineer”.

Uma vaga remota permite trabalhar de qualquer país?

Não necessariamente. A empresa pode restringir os países de residência, exigir autorização de trabalho ou definir horários. Confira esses detalhes no anúncio original. Se não estiverem informados, confirme com a empresa antes de presumir que pode trabalhar a partir da sua localização.

O que fazer quando não há resultados?

Tente um cargo mais geral ou uma única competência e remova um filtro de cada vez. As empresas usam títulos diferentes para funções semelhantes. Se uma vaga específica desapareceu, procure sua referência na página de carreiras da empresa; ampliar os filtros não reabre uma vaga encerrada.

A candidatura é enviada pelo ResumizeAI?

O botão de candidatura abre um destino externo. Siga as instruções da empresa ou da plataforma de recrutamento e confirme o envio nesse site. Preparar um currículo no ResumizeAI não envia uma candidatura. Se o link abrir apenas o site da empresa, procure a vaga antes de continuar.

Como adaptar o currículo e a carta de apresentação?

Relacione os requisitos com projetos, tarefas e resultados que você possa explicar. Destaque a experiência relevante sem inventar competências ou realizações. Na carta, explique seu interesse e apresente um exemplo concreto. Respeite o idioma e o formato solicitados e revise os dois documentos antes do envio.