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Uma boa busca não termina ao encontrar um título interessante. Compare as atividades, os requisitos e as condições de cada vaga com sua experiência. Este guia ajuda a selecionar oportunidades, preparar documentos relevantes e verificar onde enviar cada candidatura.

A interface está em português. Os títulos e as descrições publicados pelas empresas permanecem no idioma original, que pode ser inglês.

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SOFT - Inatel Developer Program - IDP

Instituto Nacional de Telecomunicações - Inatel

Trabalho remoto

Localização
Remote (Brazil)
Jornada
Intern
Publicado
10 de out. de 2026

Antes de se candidatar, confirme no site da empresa se a vaga continua aberta e confira as condições completas.

Descrição da vaga

A interface está em português. Os títulos e as descrições publicados pelas empresas permanecem no idioma original, que pode ser inglês.

O Inatel está recrutando pessoas em início de carreira, principalmente recém-formadas ou em fase final da graduação na área de tecnologia, para integrar o Inatel Developer Program e atuar no ICC SOFT. O programa oferece uma formação intensiva, com cursos, mentorias, projetos práticos e desenvolvimento de competências comportamentais e visa desenvolver competências em desenvolvimento back-end, testes de software, automação e práticas DevOps, preparando participantes para atuar em projetos desenvolvidos em parceria com uma grande multinacional do setor de telecomunicações. Participar ativamente da formação técnica e comportamental, dos cursos, das mentorias e das atividades práticas do programa. Desenvolver aplicações e funcionalidades em projetos de formação, sob orientação de profissionais experientes, ampliando competências em front-end, back-end e integração de sistemas. Elaborar e executar testes, analisar falhas e desenvolver automações, com foco na qualidade do software. Aprender e aplicar práticas de versionamento, integração contínua, entrega contínua e organização de ambientes de desenvolvimento. Participar de atividades de planejamento, acompanhamento e revisão das entregas, aplicando práticas ágeis e conceitos do SAFe utilizados pelos times. Documentar soluções, compartilhar conhecimentos e comunicar o andamento das atividades, dificuldades e necessidades de apoio. Aplicar os feedbacks recebidos e assumir responsabilidade pelo próprio desenvolvimento e pelas entregas acordadas. Aprender a utilizar ferramentas de inteligência artificial como apoio ao desenvolvimento, aos testes e à aprendizagem, seguindo as orientações de segurança e confidencialidade e verificando a qualidade dos resultados. Desenvolver comunicação e colaboração em inglês para a atuação em um ambiente internacional. Ser recém formado(a) ou estar cursando o último ano (formatura até junho/27)de Engenharia, Ciências da Computação, Sistemas da Informação ou correlatos; Conhecimentos em: Lógica de programação, algoritmos, estruturas de dados e programação orientada a objetos, Programação em pelo menos uma linguagem, como Java, Python, JavaScript ou TypeScript; Noções de: Controle de versão com Git, Bancos de dados e consultas SQL; Interesse em desenvolver competências em desenvolvimento full stack, testes de software, automação e DevOps. Inglês avançado obrigatório, com capacidade de ler e produzir documentação, compreender conversas e participar ativamente de reuniões e discussões técnicas. Seria interessante se você tivesse: Experiência em: Desenvolvimento de software adquirida em estágio, trabalho, iniciação científica ou projetos acadêmicos e pessoais, Ferramentas de inteligência artificial aplicadas à programação, com capacidade de compreender, revisar e validar os resultados gerados; Conhecimentos de Java e desenvolvimento de aplicações web; Noções de: HTML, CSS, JavaScript ou TypeScript e integração com APIs REST, Testes de software e testes automatizados; Familiaridade com Linux, Docker e conceitos de CI/CD; Contato com metodologias ágeis, como Scrum, Kanban ou SAFe. Informações adicionais Horário de trabalho:Segunda a sexta, das 08h às 12h e das 13h às 17h. Local de trabalho:As atividades poderão ser realizadas em regime de teletrabalho “Home Office”. Originally posted on Himalayas

Busque, compare e prepare sua candidatura

Comece por uma profissão ou habilidade que você deseja utilizar. Ajuste os filtros de localização e profissão e abra as vagas para comparar as responsabilidades. Se não houver resultados, tente um termo mais curto ou remova um filtro por vez.

Separe os requisitos obrigatórios das preferências. Confira a jornada, a remuneração e a localização quando informadas. Uma vaga remota ainda pode exigir residência em um país, autorização de trabalho ou compatibilidade de horários. Confirme a disponibilidade e as condições completas com a empresa.

Escolha exemplos reais da sua experiência que atendam aos requisitos da vaga. Explique sua contribuição e use números apenas quando puder comprová-los. Siga as instruções da empresa e revise os contatos, o conteúdo e o PDF antes de enviar a candidatura.

Antes de enviar sua candidatura

Perguntas sobre a busca de emprego

Por que algumas vagas estão em inglês?

As empresas publicam seus próprios títulos e descrições. Mantemos esses textos para não alterar requisitos ou condições. A navegação e este guia estão em português. Se uma busca em português não encontrar vagas, tente também o cargo ou a competência no idioma do anúncio, como “software engineer”.

Uma vaga remota permite trabalhar de qualquer país?

Não necessariamente. A empresa pode restringir os países de residência, exigir autorização de trabalho ou definir horários. Confira esses detalhes no anúncio original. Se não estiverem informados, confirme com a empresa antes de presumir que pode trabalhar a partir da sua localização.

O que fazer quando não há resultados?

Tente um cargo mais geral ou uma única competência e remova um filtro de cada vez. As empresas usam títulos diferentes para funções semelhantes. Se uma vaga específica desapareceu, procure sua referência na página de carreiras da empresa; ampliar os filtros não reabre uma vaga encerrada.

A candidatura é enviada pelo ResumizeAI?

O botão de candidatura abre um destino externo. Siga as instruções da empresa ou da plataforma de recrutamento e confirme o envio nesse site. Preparar um currículo no ResumizeAI não envia uma candidatura. Se o link abrir apenas o site da empresa, procure a vaga antes de continuar.

Como adaptar o currículo e a carta de apresentação?

Relacione os requisitos com projetos, tarefas e resultados que você possa explicar. Destaque a experiência relevante sem inventar competências ou realizações. Na carta, explique seu interesse e apresente um exemplo concreto. Respeite o idioma e o formato solicitados e revise os dois documentos antes do envio.