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Uma boa busca não termina ao encontrar um título interessante. Compare as atividades, os requisitos e as condições de cada vaga com sua experiência. Este guia ajuda a selecionar oportunidades, preparar documentos relevantes e verificar onde enviar cada candidatura.

A interface está em português. Os títulos e as descrições publicados pelas empresas permanecem no idioma original, que pode ser inglês.

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.NET Application Architect

Bright Vision Technologies

Trabalho remoto

Localização
Remote (United States)
Remuneração
USD 115000-180000 per annual
Jornada
Full Time
Publicado
13 de out. de 2026

Antes de se candidatar, confirme no site da empresa se a vaga continua aberta e confira as condições completas.

Descrição da vaga

A interface está em português. Os títulos e as descrições publicados pelas empresas permanecem no idioma original, que pode ser inglês.

.NET Application Architect – Remote Bright Vision Technologies is a technology consulting and software development company delivering cloud, AI, data, and enterprise solutions across the United States. This is a fantastic opportunity to join an established and well-respected organization offering tremendous career growth potential. Job Title: .NET Application Architect Location: 100% Remote (U.S.) Position Type: Full-time, Direct W2 Salary Range: $115,000–$180,000 Annually Experience Required: 6+ years Sponsorship: U.S. Citizens, Green Card Holders, EAD Holders, and H-1B transfer candidates are encouraged to apply. We are unable to sponsor new H-1B visa petitions for this position. Job Summary: We are seeking an experienced .NET Application Architect to design, build, and maintain enterprise-grade web applications and distributed systems built on Microsoft technology stacks. This role spans the full engineering lifecycle — requirements analysis, architectural design, hands-on implementation, code review, deployment, and post-release support — with particular emphasis on building scalable APIs, responsive front-end applications, and cloud-integrated services. The ideal candidate will combine strong backend expertise in C# and .NET Core with hands-on experience developing modern front-end applications using JavaScript frameworks, and will be comfortable deploying solutions into Azure or AWS environments while maintaining high standards of code quality, security, observability, and operational reliability. Required Qualifications Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a closely related technical discipline. Five or more years of professional software development experience building production-grade enterprise applications. Strong understanding of object-oriented programming principles, data structures, design patterns, and end-to-end system design. Advanced proficiency in C#, .NET Core, and ASP.NET Web API, including familiarity with dependency injection, async/await patterns, and middleware design. Hands-on experience developing front-end applications using Angular, React, or similar component-driven frameworks. Strong SQL skills with deep, hands-on experience working with SQL Server, including stored procedures, query plans, and performance tuning. Solid experience with CI/CD tooling and Git-based version control systems, including branching strategies and release workflows. Hands-on experience deploying applications to Azure or AWS cloud environments, including managed services and identity integration. Strong debugging, troubleshooting, and performance optimization skills, with the ability to investigate complex production issues calmly and effectively. Experience working in large enterprise-scale environments where reliability, security, and audit-ability are first-class concerns. Preferred Qualifications Practical experience designing and operating microservices architectures in production. Familiarity with Docker, Kubernetes, and container-based deployment patterns. Exposure to distributed system design principles, including eventual consistency, idempotency, and circuit breakers. Experience implementing automated testing frameworks across unit, integration, and end-to-end levels. Working knowledge of Azure DevOps or similar DevOps platforms for pipeline orchestration and release management. How to Apply Would you like to know more about this opportunity? For immediate consideration, please send your resume to or contact us at (908)676-4399. Learn more about Bright Vision Technologies at . Bright Vision Technologies is an Equal Opportunity Employer.Equal Employment Opportunity (EEO) Statement Bright Vision Technologies (BV Teck) is committed to equal employment opportunity (EEO) for all employees and applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information, disability, veteran status, or any other protected status as defined by applicable federal, state, or local laws. This commitment extends to all aspects of employment, including recruitment, hiring, training, compensation, promotion, transfer, leaves of absence, termination, layoffs, and recall. BV Teck expressly prohibits any form of workplace harassment or discrimination. Any improper interference with employees' ability to perform their job duties may result in disciplinary action up to and including termination of employment. Originally posted on Himalayas

Busque, compare e prepare sua candidatura

Comece por uma profissão ou habilidade que você deseja utilizar. Ajuste os filtros de localização e profissão e abra as vagas para comparar as responsabilidades. Se não houver resultados, tente um termo mais curto ou remova um filtro por vez.

Separe os requisitos obrigatórios das preferências. Confira a jornada, a remuneração e a localização quando informadas. Uma vaga remota ainda pode exigir residência em um país, autorização de trabalho ou compatibilidade de horários. Confirme a disponibilidade e as condições completas com a empresa.

Escolha exemplos reais da sua experiência que atendam aos requisitos da vaga. Explique sua contribuição e use números apenas quando puder comprová-los. Siga as instruções da empresa e revise os contatos, o conteúdo e o PDF antes de enviar a candidatura.

Antes de enviar sua candidatura

Perguntas sobre a busca de emprego

Por que algumas vagas estão em inglês?

As empresas publicam seus próprios títulos e descrições. Mantemos esses textos para não alterar requisitos ou condições. A navegação e este guia estão em português. Se uma busca em português não encontrar vagas, tente também o cargo ou a competência no idioma do anúncio, como “software engineer”.

Uma vaga remota permite trabalhar de qualquer país?

Não necessariamente. A empresa pode restringir os países de residência, exigir autorização de trabalho ou definir horários. Confira esses detalhes no anúncio original. Se não estiverem informados, confirme com a empresa antes de presumir que pode trabalhar a partir da sua localização.

O que fazer quando não há resultados?

Tente um cargo mais geral ou uma única competência e remova um filtro de cada vez. As empresas usam títulos diferentes para funções semelhantes. Se uma vaga específica desapareceu, procure sua referência na página de carreiras da empresa; ampliar os filtros não reabre uma vaga encerrada.

A candidatura é enviada pelo ResumizeAI?

O botão de candidatura abre um destino externo. Siga as instruções da empresa ou da plataforma de recrutamento e confirme o envio nesse site. Preparar um currículo no ResumizeAI não envia uma candidatura. Se o link abrir apenas o site da empresa, procure a vaga antes de continuar.

Como adaptar o currículo e a carta de apresentação?

Relacione os requisitos com projetos, tarefas e resultados que você possa explicar. Destaque a experiência relevante sem inventar competências ou realizações. Na carta, explique seu interesse e apresente um exemplo concreto. Respeite o idioma e o formato solicitados e revise os dois documentos antes do envio.