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Immigration Legal Assistant | Colombia

HireHawk

Trabalho remoto

Localização
Remote (Colombia)
Remuneração
USD 1500-1600 per monthly
Jornada
Contractor
Publicado
16 de out. de 2026

Antes de se candidatar, confirme no site da empresa se a vaga continua aberta e confira as condições completas.

Descrição da vaga

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Employment Type: Full-Time Contractor Workplace: Remote Compensation: USD $1,500 - $1,600 / month Schedule: Monday-Friday schedule, 8:00 AM–5:00 PM CST. About Us HireHawk connects skilled professionals with meaningful remote opportunities supporting growing organizations and professional teams. We believe strong remote careers should offer clear expectations, meaningful responsibility, and the opportunity to build specialized expertise while working with experienced professionals. About the Role As a Legal Assistant supporting Citizenship, Adjustment of Status, SIJ-SAPCR, Removal of Conditions, and CPS matters, you will work closely with attorneys to keep cases organized, accurate, and moving forward. You will support everything from immigration forms and affidavits to CPS motions, orders, client communications, and application monitoring. This role is especially well suited to someone who already understands U.S. immigration casework and wants to deepen their knowledge across multiple practice areas. You will receive ongoing guidance from attorneys and senior legal staff while taking meaningful ownership of case preparation, deadlines, documentation, and client coordination. Responsibilities Support attorneys in preparing and managing Citizenship/Naturalization, Adjustment of Status, SIJ-SAPCR, Removal of Conditions, and CPS matters from intake through key case milestones. Prepare immigration forms, petitions, affidavits, supporting evidence, correspondence, and other legal documents under attorney supervision. Draft and organize motions, proposed orders, and supporting materials for CPS matters under attorney guidance. Maintain complete and accurate case files, databases, calendars, and supporting documentation so attorneys can quickly understand case status and next steps. Monitor filed applications, court dates, case deadlines, interviews, hearings, and other time-sensitive requirements. Communicate with clients in English and Spanish to collect documents, provide case updates, coordinate next steps, and help prepare them for legal proceedings. Coordinate communications with relevant parties involved in CPS cases and document case-related developments accurately. Conduct immigration and case-specific legal research and prepare clear summaries for attorney review. Review forms and legal documents for completeness, consistency, accuracy, and compliance before attorney submission. Help attorneys prepare efficiently for client meetings, interviews, court proceedings, and hearings. Requirements Must-Have: Previous experience as an Immigration Legal Assistant, Paralegal, or similar legal support professional, preferably supporting a U.S. immigration law practice. Practical knowledge of U.S. immigration procedures involving Citizenship/Naturalization, Adjustment of Status, Special Immigrant Juvenile Status, and Removal of Conditions/I-751 matters (a must) Experience preparing immigration forms, petitions, affidavits, supporting evidence, and other case documentation under attorney supervision. Strong English communication skills, both written and verbal, with confidence communicating directly with clients about documentation and case progress. Strong case-management skills, including experience tracking deadlines, monitoring pending applications, maintaining legal files, and managing multiple active matters accurately. Ability to conduct legal research, prepare case summaries, draft professional correspondence, and carefully review legal documentation. Availability to work Monday through Friday, 8:00 AM–5:00 PM CST. Nice to Have: Experience supporting CPS/Child Protective Services matters, including communications with involved parties and preparation of motions and proposed orders. Bachelor’s degree in Law, Political Science, International Relations, or a related field. Experience working remotely with a U.S.-based law firm or legal team. Proficiency with Google Docs, Google Sheets, Gmail, and Google Drive. Professional interest in immigration law, child welfare matters, and access to legal services. Originally posted on Himalayas

Busque, compare e prepare sua candidatura

Comece por uma profissão ou habilidade que você deseja utilizar. Ajuste os filtros de localização e profissão e abra as vagas para comparar as responsabilidades. Se não houver resultados, tente um termo mais curto ou remova um filtro por vez.

Separe os requisitos obrigatórios das preferências. Confira a jornada, a remuneração e a localização quando informadas. Uma vaga remota ainda pode exigir residência em um país, autorização de trabalho ou compatibilidade de horários. Confirme a disponibilidade e as condições completas com a empresa.

Escolha exemplos reais da sua experiência que atendam aos requisitos da vaga. Explique sua contribuição e use números apenas quando puder comprová-los. Siga as instruções da empresa e revise os contatos, o conteúdo e o PDF antes de enviar a candidatura.

Antes de enviar sua candidatura

Perguntas sobre a busca de emprego

Por que algumas vagas estão em inglês?

As empresas publicam seus próprios títulos e descrições. Mantemos esses textos para não alterar requisitos ou condições. A navegação e este guia estão em português. Se uma busca em português não encontrar vagas, tente também o cargo ou a competência no idioma do anúncio, como “software engineer”.

Uma vaga remota permite trabalhar de qualquer país?

Não necessariamente. A empresa pode restringir os países de residência, exigir autorização de trabalho ou definir horários. Confira esses detalhes no anúncio original. Se não estiverem informados, confirme com a empresa antes de presumir que pode trabalhar a partir da sua localização.

O que fazer quando não há resultados?

Tente um cargo mais geral ou uma única competência e remova um filtro de cada vez. As empresas usam títulos diferentes para funções semelhantes. Se uma vaga específica desapareceu, procure sua referência na página de carreiras da empresa; ampliar os filtros não reabre uma vaga encerrada.

A candidatura é enviada pelo ResumizeAI?

O botão de candidatura abre um destino externo. Siga as instruções da empresa ou da plataforma de recrutamento e confirme o envio nesse site. Preparar um currículo no ResumizeAI não envia uma candidatura. Se o link abrir apenas o site da empresa, procure a vaga antes de continuar.

Como adaptar o currículo e a carta de apresentação?

Relacione os requisitos com projetos, tarefas e resultados que você possa explicar. Destaque a experiência relevante sem inventar competências ou realizações. Na carta, explique seu interesse e apresente um exemplo concreto. Respeite o idioma e o formato solicitados e revise os dois documentos antes do envio.