Znajdź kolejną szansę zawodową

Szukaj ofert według zawodu, umiejętności i lokalizacji. Sprawdź wymagania, zanim przygotujesz aplikację.

Dobre poszukiwanie pracy nie kończy się na atrakcyjnej nazwie stanowiska. Porównaj obowiązki, wymagania i warunki ze swoim doświadczeniem. Ten poradnik pomoże Ci wybrać oferty, przygotować odpowiednie dokumenty i sprawdzić, gdzie wysłać każdą aplikację.

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Wyczyść filtry

Wyniki: 13 745

← Wróć do wyników

Senior Frontend Engineer

LetsVenture

Praca zdalna

Lokalizacja
Remote (United States)
Godziny pracy
Full Time
Opublikowano
20 paź 2026

Przed aplikowaniem sprawdź na stronie pracodawcy, czy oferta nadal jest aktualna, i zapoznaj się z pełnymi warunkami.

Opis stanowiska

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

This is a remote position. About LetsVenture : Founded in 2013 LetsVenture is India's largest platform for early-stage investing and fundraising. LetsVenture is organizing India’s private market by making the process of fundraising easy, efficient and transparent for both start-ups and investors and bringing value-added products to the market. In the last 9 years, over 400 start-ups have raised $400mn across 527+ rounds with a total portfolio value of $3 billion and the platform has 10000+ Angel Investors from 60 countries, and 100 Micro VC Funds. LetsVenture is backed by Accel, Chiratae Ventures, Nandan Nilekani, Ratan Tata, Rishad Premji, Mohandas Pai, Sharad Sharma, Anupam Mittal. LetsVenture has partnered with MeitY Startup Hub to accelerate the growth of the start-up ecosystem in India. About the Role : We're looking for a strong frontend engineer who can contribute to our initial product, which is a web application. Our stack is Rails on the backend and React/Javascript on the front-end. This is an opportunity to have a big impact and get lots of ownership. We're looking for someone who thrives in the very early stages of a company and is self-driven. Responsibilities: Deliver features in an end-to-end manner: technical design, development, testing, deployment, and maintenance. Provide technical leadership and own specific areas of the LetsVenture platform. Work closely with Product Managers to translate product requirements to engineering specifications. Lead code review efforts and quality efforts in your area of ownership. Participate in product discussions, taking ownership and initiative. Work independently in a fast-paced environment. Mentor and guide junior engineers. Requirements At least 5 years frontend development experience in a professional setting. At least 1 year experience working in the React ecosystem Should be comfortable converting mocks into high quality HTML/CSS Must have an excellent understanding of how the web works. Experience with responsive web design, media queries and delivering functionality that works with a range of client devices/browsers from desktops and laptops to mobile platforms. Experience with UI design patterns, security, performance and usability. Familiar with modern engineering practices: code reviews, continuous-deployment, automated testing. Must be willing to constantly learn new things. Passionate about joining a small team and building a company. Nice to Haves : A history of working on side/hobby projects and contributing to open source projects is a plus. You've worked at a start-up before. Originally posted on Himalayas

Szukaj, porównuj i przygotuj aplikację

Zacznij od zawodu lub umiejętności, którą chcesz wykorzystywać. Dopasuj filtry lokalizacji i zawodu, a następnie otwórz oferty, aby porównać obowiązki. Jeśli nie ma wyników, użyj krótszego hasła lub usuwaj po jednym filtrze.

Oddziel wymagania obowiązkowe od preferowanych. Sprawdź godziny pracy, wynagrodzenie i lokalizację, jeśli zostały podane. Praca zdalna może wymagać zamieszkania w określonym kraju, prawa do pracy lub zgodności godzin. Potwierdź aktualność oferty i pełne warunki u pracodawcy.

Wybierz prawdziwe przykłady ze swojego doświadczenia, które odpowiadają wymaganiom stanowiska. Wyjaśnij swój wkład i używaj tylko liczb, które możesz uzasadnić. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy i przed wysłaniem sprawdź dane kontaktowe, treść oraz plik PDF.

Przed wysłaniem aplikacji

Pytania dotyczące poszukiwania pracy

Dlaczego niektóre oferty są po angielsku?

Pracodawcy przygotowują własne tytuły i opisy. Zachowujemy te teksty, aby nie zmieniać wymagań ani warunków. Nawigacja i ten poradnik są po polsku. Jeśli polskie hasło nie daje wyników, spróbuj również nazwy stanowiska lub umiejętności w języku ogłoszenia, na przykład „software engineer”.

Czy praca zdalna oznacza możliwość pracy z dowolnego kraju?

Niekoniecznie. Firma może ograniczać kraje zamieszkania, wymagać pozwolenia na pracę lub określonych godzin dostępności. Sprawdź oryginalne ogłoszenie. Jeśli brakuje tych informacji, uzyskaj potwierdzenie od pracodawcy, zanim założysz, że możesz pracować ze swojej lokalizacji.

Co zrobić, gdy nie ma wyników?

Spróbuj ogólniejszej nazwy stanowiska albo jednej umiejętności i usuwaj filtry pojedynczo. Firmy różnie nazywają podobne role. Jeśli konkretna oferta zniknęła, poszukaj jej numeru na stronie kariery firmy. Poszerzenie wyszukiwania nie otwiera ponownie zakończonej rekrutacji.

Czy aplikacja jest wysyłana przez ResumizeAI?

Przycisk aplikowania otwiera zewnętrzną stronę. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy lub platformy rekrutacyjnej i tam potwierdź wysłanie. Przygotowanie CV w ResumizeAI nie oznacza złożenia aplikacji. Jeśli link prowadzi tylko do strony firmy, najpierw odszukaj właściwą ofertę.

Jak dopasować CV i list motywacyjny?

Powiąż wymagania z projektami, zadaniami i wynikami, które potrafisz wyjaśnić. Podkreśl istotne doświadczenie bez wymyślania umiejętności czy osiągnięć. W liście uzasadnij zainteresowanie konkretnym przykładem. Zachowaj wymagany język i format oraz sprawdź oba dokumenty przed wysłaniem.