Znajdź kolejną szansę zawodową

Szukaj ofert według zawodu, umiejętności i lokalizacji. Sprawdź wymagania, zanim przygotujesz aplikację.

Dobre poszukiwanie pracy nie kończy się na atrakcyjnej nazwie stanowiska. Porównaj obowiązki, wymagania i warunki ze swoim doświadczeniem. Ten poradnik pomoże Ci wybrać oferty, przygotować odpowiednie dokumenty i sprawdzić, gdzie wysłać każdą aplikację.

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Wyczyść filtry

Wyniki: 14 303

← Wróć do wyników

Creador de Contenido- Redes Sociales

VEO Agency

Praca zdalna

Lokalizacja
Remote (Spain)
Godziny pracy
Contractor
Opublikowano
19 paź 2026

Przed aplikowaniem sprawdź na stronie pracodawcy, czy oferta nadal jest aktualna, i zapoznaj się z pełnymi warunkami.

Opis stanowiska

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Somos una agencia creativa especializada en Food & Beverage, con un portafolio de clientes diverso y una dinámica marcada por lanzamientos constantes en un mercado global. Acompañamos el go to market de principio a fin desde la estrategia hasta la ejecución con un equipo multidisciplinar que entiende el negocio, el consumidor y el punto de venta. Y hay una regla que define quiénes somos: en VEO no existe creatividad sin estrategia. Cada idea nace de análisis, insight y objetivos reales. Construimos iniciativas basadas en cubrir las necesidades reales de nuestros clientes, tomando en cuenta su contexto en cada mercado, para impulsar el crecimiento con coherencia y visión. Formar parte de VEO significa integrarte en un entorno dinámico, colaborativo y en evolución acelerada, donde se valora el talento, la iniciativa y la responsabilidad de elevar el estándar: menos improvisación, más claridad; menos retrabajo, más impacto; más resultados. Trabajamos con mentalidad de innovación constante e incorporamos de forma inteligente herramientas de IA para amplificar lo que hacemos sin perder lo más importante: el criterio. Tareas Buscamos un/a Creador de Contenido para incorporarse al área de contenido orgánico y trabajar en coordinación con el equipo creativo en el desarrollo y ejecución de contenidos para las distintas marcas de VEO. El objetivo del rol es aumentar la capacidad de producción de contenido orgánico, agilizar procesos y ampliar la cantidad y variedad de contenidos que podemos desarrollar para nuestras marcas. Buscamos un perfil creativo, proactivo y resolutivo, con sensibilidad por las tendencias y la cultura digital, que esté al día de nuevos formatos y dinámicas de redes sociales y tenga capacidad para aportar ideas, referencias y propuestas. La persona trabajará de forma coordinada con el equipo, compartiendo responsabilidades y participando en las diferentes etapas del proceso. Se valorará especialmente la capacidad de autonomía y resolución, siempre bajo un alineamiento con el equipo y los objetivos de cada proyecto. Sus principales actividades seran: 1- Creación y desarrollo de contenido Generación de ideas y propuestas de contenido orgánico para las diferentes marcas. Desarrollo de conceptos y formatos adaptados al ADN, tono y objetivos de cada marca. Aportación de referencias, tendencias y nuevas propuestas de contenido para redes sociales. 2- Producción y sesiones Participación en la planificación y ejecución de sesiones de fotos y vídeo junto con el equipo. Búsqueda y propuesta de modelos, talentos, creadores y otros perfiles necesarios para las diferentes producciones. Participación en la preparación de localizaciones, props, materiales y demás necesidades de producción. Grabación y fotografía de contenido para redes sociales. Capacidad para desenvolverse en diferentes áreas de producción y asumir distintas responsabilidades según las necesidades de cada proyecto. 3- Edición Edición de contenido audiovisual para redes sociales. Creación y edición de reels, vídeos cortos y otros formatos de contenido digital. Adaptación de piezas a diferentes plataformas, formatos y necesidades de comunicación. Requisitos Mínimo 2 años de experiencia previa en creación de contenido para redes sociales. Mínimo 2 años de experiencia en producción y edición de contenido audiovisual. Atención al detalle. Criterio visual. Sensibilidad estética y capacidad para adaptar el contenido al ADN de diferentes marcas. Capacidad de organización y resolución. Mentalidad colaborativa y orientada a resultados. Capacidad para trabajar con diferentes necesidades y tiempos de producción. Interés por la cultura digital, tendencias y evolución de las plataformas sociales. Residencia en Madrid. CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y HERRAMIENTAS Manejo de herramientas de edición como CapCut, Adobe Premiere Pro, After Effects, DaVinci Resolve o similares. Conocimientos de fotografía y grabación de vídeo. Capacidad para trabajar con cámara y/o smartphone. Conocimientos de composición, iluminación y dirección visual. Conocimiento de formatos y tendencias de contenido para Instagram, TikTok y otras plataformas digitales. Manejo de herramientas de diseño como Canva, Photoshop o similares será valorado. Se valorará el conocimiento y uso de herramientas de IA aplicadas a la creación y edición de contenido, aunque no será un requisito fundamental. Beneficios En VEO Agency trabajamos exclusivamente bajo un modelo de colaboración freelance. Esta posición está orientada a colaboraciones por proyectos específicos o bajo demanda, en función de las necesidades de la agencia y de nuestros clientes. Buscamos profesionales independientes que valoren la autonomía y la flexibilidad, con capacidad para gestionar sus propios tiempos y proyectos, manteniendo un alto nivel de compromiso con la calidad de los entregables, los objetivos creativos y los plazos acordados. Originally posted on Himalayas

Szukaj, porównuj i przygotuj aplikację

Zacznij od zawodu lub umiejętności, którą chcesz wykorzystywać. Dopasuj filtry lokalizacji i zawodu, a następnie otwórz oferty, aby porównać obowiązki. Jeśli nie ma wyników, użyj krótszego hasła lub usuwaj po jednym filtrze.

Oddziel wymagania obowiązkowe od preferowanych. Sprawdź godziny pracy, wynagrodzenie i lokalizację, jeśli zostały podane. Praca zdalna może wymagać zamieszkania w określonym kraju, prawa do pracy lub zgodności godzin. Potwierdź aktualność oferty i pełne warunki u pracodawcy.

Wybierz prawdziwe przykłady ze swojego doświadczenia, które odpowiadają wymaganiom stanowiska. Wyjaśnij swój wkład i używaj tylko liczb, które możesz uzasadnić. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy i przed wysłaniem sprawdź dane kontaktowe, treść oraz plik PDF.

Przed wysłaniem aplikacji

Pytania dotyczące poszukiwania pracy

Dlaczego niektóre oferty są po angielsku?

Pracodawcy przygotowują własne tytuły i opisy. Zachowujemy te teksty, aby nie zmieniać wymagań ani warunków. Nawigacja i ten poradnik są po polsku. Jeśli polskie hasło nie daje wyników, spróbuj również nazwy stanowiska lub umiejętności w języku ogłoszenia, na przykład „software engineer”.

Czy praca zdalna oznacza możliwość pracy z dowolnego kraju?

Niekoniecznie. Firma może ograniczać kraje zamieszkania, wymagać pozwolenia na pracę lub określonych godzin dostępności. Sprawdź oryginalne ogłoszenie. Jeśli brakuje tych informacji, uzyskaj potwierdzenie od pracodawcy, zanim założysz, że możesz pracować ze swojej lokalizacji.

Co zrobić, gdy nie ma wyników?

Spróbuj ogólniejszej nazwy stanowiska albo jednej umiejętności i usuwaj filtry pojedynczo. Firmy różnie nazywają podobne role. Jeśli konkretna oferta zniknęła, poszukaj jej numeru na stronie kariery firmy. Poszerzenie wyszukiwania nie otwiera ponownie zakończonej rekrutacji.

Czy aplikacja jest wysyłana przez ResumizeAI?

Przycisk aplikowania otwiera zewnętrzną stronę. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy lub platformy rekrutacyjnej i tam potwierdź wysłanie. Przygotowanie CV w ResumizeAI nie oznacza złożenia aplikacji. Jeśli link prowadzi tylko do strony firmy, najpierw odszukaj właściwą ofertę.

Jak dopasować CV i list motywacyjny?

Powiąż wymagania z projektami, zadaniami i wynikami, które potrafisz wyjaśnić. Podkreśl istotne doświadczenie bez wymyślania umiejętności czy osiągnięć. W liście uzasadnij zainteresowanie konkretnym przykładem. Zachowaj wymagany język i format oraz sprawdź oba dokumenty przed wysłaniem.