Znajdź kolejną szansę zawodową

Szukaj ofert według zawodu, umiejętności i lokalizacji. Sprawdź wymagania, zanim przygotujesz aplikację.

Dobre poszukiwanie pracy nie kończy się na atrakcyjnej nazwie stanowiska. Porównaj obowiązki, wymagania i warunki ze swoim doświadczeniem. Ten poradnik pomoże Ci wybrać oferty, przygotować odpowiednie dokumenty i sprawdzić, gdzie wysłać każdą aplikację.

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Wyczyść filtry

Wyniki: 13 600

← Wróć do wyników

Staff Software Engineer – AI EdTech

Morgan Pinnacle Group

Praca zdalna

Lokalizacja
Remote (United States)
Wynagrodzenie
USD 200000-250000 per annual
Godziny pracy
Full Time
Opublikowano
12 paź 2026

Przed aplikowaniem sprawdź na stronie pracodawcy, czy oferta nadal jest aktualna, i zapoznaj się z pełnymi warunkami.

Opis stanowiska

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Staff Software Engineer – AI EdTech (Remote) Location: Remote, USA Employment Type: Full-time Salary: $200K–$250K base Equity: Equity package Visa Sponsorship: Not available About This Role We are looking for a Staff Software Engineer with 8+ years of experience to serve as a key senior individual contributor at a mission-driven, AI-native EdTech startup. You'll work directly with the CTO to take ownership of substantial parts of the codebase, independently identifying what needs doing and carrying projects from idea to production. The company has grown to hundreds of thousands of users and more than 1,000 school and district customers, and your code will ship to production in hours, not weeks. This is a high-agency role for someone who thrives in a fast-moving, lean environment where your work directly impacts literacy outcomes for students. What Will You Be Doing? Building and iterating on the core product suite — prototyping, refining, and rapidly shipping new AI-powered literacy tools Taking complex, cross-cutting features from prototype to production with thoughtful architecture and security decisions Improving engineering systems and practices while maintaining a high-quality, easy-to-reason-about codebase at scale Communicating proactively with the small remote team to ensure alignment and coherence as you ship features end-to-end What We're Looking For 8+ years of software engineering experience Senior-level software engineering experience with strong full-stack capabilities 0-to-1 building experience, including shipping end-to-end features and carrying projects from idea to production Experience owning substantial parts of a codebase and handling large-scale projects without a detailed roadmap Strong experience with TypeScript, React, Next.js, and PostgreSQL High agency and the ability to make meaningful progress with minimal oversight Strong attention to detail A hands-on engineering mindset and interest in remaining an individual contributor Genuine interest in mission-driven work and improving literacy outcomes Nice to Have EdTech experience, either professional or academic Familiarity with Vercel deployment and serverless architecture Familiarity with modern web frameworks Experience with AI/ML products or tooling Tech Stack TypeScript, React, Next.js, PostgreSQL, Vercel, Zod, Sanity, AI/ML About the Company This mission-driven, AI-native education technology company builds AI-powered tools that help teachers deliver literacy instruction aligned with the Science of Reading. The company is more than three years old, has grown to hundreds of thousands of users and more than 1,000 school and district customers, and is bootstrapped to profitability. The team is small, lean, and remote, giving senior engineers significant ownership and the opportunity to directly influence both the product and engineering systems. Work Arrangement This is a full-time, fully remote position for candidates based in the United States. The company does not offer visa sponsorship. Compensation Base Salary: $200K–$250K Equity: Equity package Originally posted on Himalayas

Szukaj, porównuj i przygotuj aplikację

Zacznij od zawodu lub umiejętności, którą chcesz wykorzystywać. Dopasuj filtry lokalizacji i zawodu, a następnie otwórz oferty, aby porównać obowiązki. Jeśli nie ma wyników, użyj krótszego hasła lub usuwaj po jednym filtrze.

Oddziel wymagania obowiązkowe od preferowanych. Sprawdź godziny pracy, wynagrodzenie i lokalizację, jeśli zostały podane. Praca zdalna może wymagać zamieszkania w określonym kraju, prawa do pracy lub zgodności godzin. Potwierdź aktualność oferty i pełne warunki u pracodawcy.

Wybierz prawdziwe przykłady ze swojego doświadczenia, które odpowiadają wymaganiom stanowiska. Wyjaśnij swój wkład i używaj tylko liczb, które możesz uzasadnić. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy i przed wysłaniem sprawdź dane kontaktowe, treść oraz plik PDF.

Przed wysłaniem aplikacji

Pytania dotyczące poszukiwania pracy

Dlaczego niektóre oferty są po angielsku?

Pracodawcy przygotowują własne tytuły i opisy. Zachowujemy te teksty, aby nie zmieniać wymagań ani warunków. Nawigacja i ten poradnik są po polsku. Jeśli polskie hasło nie daje wyników, spróbuj również nazwy stanowiska lub umiejętności w języku ogłoszenia, na przykład „software engineer”.

Czy praca zdalna oznacza możliwość pracy z dowolnego kraju?

Niekoniecznie. Firma może ograniczać kraje zamieszkania, wymagać pozwolenia na pracę lub określonych godzin dostępności. Sprawdź oryginalne ogłoszenie. Jeśli brakuje tych informacji, uzyskaj potwierdzenie od pracodawcy, zanim założysz, że możesz pracować ze swojej lokalizacji.

Co zrobić, gdy nie ma wyników?

Spróbuj ogólniejszej nazwy stanowiska albo jednej umiejętności i usuwaj filtry pojedynczo. Firmy różnie nazywają podobne role. Jeśli konkretna oferta zniknęła, poszukaj jej numeru na stronie kariery firmy. Poszerzenie wyszukiwania nie otwiera ponownie zakończonej rekrutacji.

Czy aplikacja jest wysyłana przez ResumizeAI?

Przycisk aplikowania otwiera zewnętrzną stronę. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy lub platformy rekrutacyjnej i tam potwierdź wysłanie. Przygotowanie CV w ResumizeAI nie oznacza złożenia aplikacji. Jeśli link prowadzi tylko do strony firmy, najpierw odszukaj właściwą ofertę.

Jak dopasować CV i list motywacyjny?

Powiąż wymagania z projektami, zadaniami i wynikami, które potrafisz wyjaśnić. Podkreśl istotne doświadczenie bez wymyślania umiejętności czy osiągnięć. W liście uzasadnij zainteresowanie konkretnym przykładem. Zachowaj wymagany język i format oraz sprawdź oba dokumenty przed wysłaniem.