Znajdź kolejną szansę zawodową

Szukaj ofert według zawodu, umiejętności i lokalizacji. Sprawdź wymagania, zanim przygotujesz aplikację.

Dobre poszukiwanie pracy nie kończy się na atrakcyjnej nazwie stanowiska. Porównaj obowiązki, wymagania i warunki ze swoim doświadczeniem. Ten poradnik pomoże Ci wybrać oferty, przygotować odpowiednie dokumenty i sprawdzić, gdzie wysłać każdą aplikację.

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Wyczyść filtry

Wyniki: 13 021

Senior Product DesignerAlternative PaymentsRemote (Brazil)USD 60000-84000 per annualPraca zdalnaZobacz ofertę ↗Physician (MD/DO) - Medical AI EvaluationMindriftRemote (United States)USD 130 per hourlyPraca zdalnaZobacz ofertę ↗LATAM Senior Software Engineer (React & .NET)PraxentRemote (Anguilla, Antigua and Barbuda, Argentina, Aruba, Bahamas, Barbados, Belize, Bermuda, Bolivia, Bonaire, Sint Eustatius and Saba, Brazil, Cayman Islands, Chile, Colombia, Costa Rica, Cuba, Dominica, Dominican Republic, Ecuador, El Salvador, Falkland Islands (Malvinas), Grenada, Guatemala, Guyana, Haiti, Honduras, Jamaica, Mexico, Montserrat, Nicaragua, Panama, Paraguay, Peru, Puerto Rico, Saint Kitts and Nevis, Saint Lucia, Saint Vincent and the Grenadines, South Georgia and the South Sandwich Islands, Suriname, Trinidad and Tobago, Turks and Caicos Islands, Uruguay, Venezuela, Virgin Islands, British, Virgin Islands, U.S.)Praca zdalnaZobacz ofertę ↗Senior Machine Learning EngineerCare AccessRemote (United States)USD 140000-190000 per annualPraca zdalnaZobacz ofertę ↗AI Video & Content Editor - Freelance, RemoteMagicRemote (Philippines)USD 7 per hourlyPraca zdalnaZobacz ofertę ↗Business Systems Analyst, Procure-to-PayDoordashRemote (United States)USD 100600-148000 per annualPraca zdalnaZobacz ofertę ↗Social Media SpecialistPostmedia Network Inc.Remote (Canada)CAD 40000-45000 per annualPraca zdalnaZobacz ofertę ↗LLM Application EngineerBjakRemote (Singapore)Praca zdalnaZobacz ofertę ↗
← Wróć do wyników

Social Media Specialist

Postmedia Network Inc.

Praca zdalna

Lokalizacja
Remote (Canada)
Wynagrodzenie
CAD 40000-45000 per annual
Godziny pracy
Full Time
Opublikowano
12 paź 2026

Przed aplikowaniem sprawdź na stronie pracodawcy, czy oferta nadal jest aktualna, i zapoznaj się z pełnymi warunkami.

Opis stanowiska

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Position: Social Media Specialist Position Type: Full time, Permanent (Existing Vacancy) Location: Toronto, ON (Remote) or any market in Canada (must reside in Canada and be eligible to work in Canada) The Company: Postmedia is a Canadian news media company representing more than 110 brands across multiple print, online and mobile platforms. Award-winning journalists and innovative product development teams bring engaging content to millions of people every week whenever and wherever they want it. This exceptional content, reach and scope offers advertisers and marketers compelling solutions to effectively reach target audiences. We are always on the lookout for talented individuals to join our team. The Opportunity: Are you passionate about social media, content creation, and digital storytelling? Looking for an opportunity to build your career while working with a variety of brands and industries? Postmedia is seeking an Organic Social Media Coordinator/Specialist to join our growing team. In this role, you'll help bring social strategies to life by creating and publishing content across platforms such as Facebook), Instagram, Twitter, and LinkedIn. You'll collaborate closely with clients, Sales teams, and Paid Social Specialists while gaining hands-on experience managing campaigns, analyzing performance, and helping clients grow their social presence. This is an excellent opportunity for someone early in their career who is eager to learn, take ownership, and develop their expertise in social media marketing within a fast-paced agency-style environment. What You'll Do: Partner with Sales teams to understand client goals and campaign objectives. Create engaging organic social content tailored to various platforms and audiences. Coordinate with clients to ensure content and messaging align with their brand and expectations. Schedule and publish content using social media management platforms. Monitor campaign performance and identify opportunities for optimization. Share insights and results with clients and internal teams. Collaborate with Paid Social Coordinators to support integrated social media strategies. Stay current on social media trends, platform updates, and best practices. Who You Are: Experience creating content for platforms such as Facebook, Instagram, Twitter, and LinkedIn. Familiarity with social media scheduling tools such as SocialPilot or similar platforms. Strong verbal and written communication skills with an eye for detail and quality. French language skills are considered an asset. Confidence working with clients and collaborating across teams. Experience in Canva or similar content creation tools. A proactive, self-starter mindset and willingness to learn. Strong organizational skills with the ability to manage multiple projects at once. Comfort working in a fast-paced, remote-first environment; agency experience preferred. Why Join Postmedia? Work with clients across a wide range of industries and brands. Gain exposure to both organic and paid social media strategies. Build valuable client-facing and digital marketing experience. Collaborate with experienced marketing, sales, and social media professionals. Enjoy the flexibility of a remote-first work environment with opportunities for growth and development. Compensation: Employment offers presented to the selected candidate are based on a combination of qualifications, experience, responsibilities of the role and the candidate's location. Base Salary: $40,000-$45,000 We thank in advance all applicants for their interest, however only those candidates under consideration will be contacted. Only candidates legally eligible to work in Canada will be considered. No phone calls or agencies please. Postmedia Network Inc. is committed to providing accommodations for people with disabilities in all areas of the hiring process. If you require accommodation during the hiring process, please make your needs known in advance. Accommodation requests will be provided on an individual basis. Postmedia Network Inc. is committed to employment equity and an inclusive barrier-free selection process and work environment. Postmedia Network Inc. encourages applications from women, indigenous peoples, persons with disabilities and members of visible minorities. #Li-remote Originally posted on Himalayas

Szukaj, porównuj i przygotuj aplikację

Zacznij od zawodu lub umiejętności, którą chcesz wykorzystywać. Dopasuj filtry lokalizacji i zawodu, a następnie otwórz oferty, aby porównać obowiązki. Jeśli nie ma wyników, użyj krótszego hasła lub usuwaj po jednym filtrze.

Oddziel wymagania obowiązkowe od preferowanych. Sprawdź godziny pracy, wynagrodzenie i lokalizację, jeśli zostały podane. Praca zdalna może wymagać zamieszkania w określonym kraju, prawa do pracy lub zgodności godzin. Potwierdź aktualność oferty i pełne warunki u pracodawcy.

Wybierz prawdziwe przykłady ze swojego doświadczenia, które odpowiadają wymaganiom stanowiska. Wyjaśnij swój wkład i używaj tylko liczb, które możesz uzasadnić. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy i przed wysłaniem sprawdź dane kontaktowe, treść oraz plik PDF.

Przed wysłaniem aplikacji

Pytania dotyczące poszukiwania pracy

Dlaczego niektóre oferty są po angielsku?

Pracodawcy przygotowują własne tytuły i opisy. Zachowujemy te teksty, aby nie zmieniać wymagań ani warunków. Nawigacja i ten poradnik są po polsku. Jeśli polskie hasło nie daje wyników, spróbuj również nazwy stanowiska lub umiejętności w języku ogłoszenia, na przykład „software engineer”.

Czy praca zdalna oznacza możliwość pracy z dowolnego kraju?

Niekoniecznie. Firma może ograniczać kraje zamieszkania, wymagać pozwolenia na pracę lub określonych godzin dostępności. Sprawdź oryginalne ogłoszenie. Jeśli brakuje tych informacji, uzyskaj potwierdzenie od pracodawcy, zanim założysz, że możesz pracować ze swojej lokalizacji.

Co zrobić, gdy nie ma wyników?

Spróbuj ogólniejszej nazwy stanowiska albo jednej umiejętności i usuwaj filtry pojedynczo. Firmy różnie nazywają podobne role. Jeśli konkretna oferta zniknęła, poszukaj jej numeru na stronie kariery firmy. Poszerzenie wyszukiwania nie otwiera ponownie zakończonej rekrutacji.

Czy aplikacja jest wysyłana przez ResumizeAI?

Przycisk aplikowania otwiera zewnętrzną stronę. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy lub platformy rekrutacyjnej i tam potwierdź wysłanie. Przygotowanie CV w ResumizeAI nie oznacza złożenia aplikacji. Jeśli link prowadzi tylko do strony firmy, najpierw odszukaj właściwą ofertę.

Jak dopasować CV i list motywacyjny?

Powiąż wymagania z projektami, zadaniami i wynikami, które potrafisz wyjaśnić. Podkreśl istotne doświadczenie bez wymyślania umiejętności czy osiągnięć. W liście uzasadnij zainteresowanie konkretnym przykładem. Zachowaj wymagany język i format oraz sprawdź oba dokumenty przed wysłaniem.