Znajdź kolejną szansę zawodową

Szukaj ofert według zawodu, umiejętności i lokalizacji. Sprawdź wymagania, zanim przygotujesz aplikację.

Dobre poszukiwanie pracy nie kończy się na atrakcyjnej nazwie stanowiska. Porównaj obowiązki, wymagania i warunki ze swoim doświadczeniem. Ten poradnik pomoże Ci wybrać oferty, przygotować odpowiednie dokumenty i sprawdzić, gdzie wysłać każdą aplikację.

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Wyczyść filtry

Wyniki: 7693

← Wróć do wyników

Brand Licensing Agent

Wavelength Network

Praca zdalna

Lokalizacja
Remote (Worldwide)
Godziny pracy
Contractor
Opublikowano
7 paź 2026

Przed aplikowaniem sprawdź na stronie pracodawcy, czy oferta nadal jest aktualna, i zapoznaj się z pełnymi warunkami.

Opis stanowiska

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Brand Licensing Agent Build and lead Wavelength’s licensing business in your market Location: Worldwide - priority markets across North America, Europe, Middle East, Asia Pacific and Latin America Working model: Brand Licensing agent Company: Wavelength Network and our network of talent Compensation: Partnership based on standard Licensing gross revenue share About Wavelength At Wavelength we are building a global social media, marketing and creator agency built around the power of talent, content and communities. Founded by the team behind the Extreme Sports Channel, we bring 30+ years of media and entertainment experience together with a global network of leading creators (Super Car Blondie), athletes and social publishing pages. Our network has 300 million+ followers and reaches 950 million+ views every month across TikTok, Instagram, YouTube, Snapchat and Facebook. We create high impact marketing campaigns that connect brands with engaged audiences through creator partnerships, social storytelling, content production and live experiences across adventure, action sports, travel, automotive, fitness, wellness, beauty, technology, sustainability and entertainment. The Opportunity We are putting together a network of territory focused licensing agents around the world and looking for highly connected, commercially driven, deeply experienced brand licensing specialists who understand their local market and have the relationships, credibility and entrepreneurial drive to build a licensing business with us around some of the world's leading social media talent and social brands. As a Country Licensing Agent, you will effectively become our partner and licensing representative in your territory. You will identify where our talent, brands, content and intellectual property can create commercial value and then find, pitch and develop the partners capable of bringing those opportunities to market. Here is what you will be doing Market Strategy & Planning Develop a country specific licensing plan and strategy for Wavelength talent and IP Creator and brand Identify the most commercially attractive industry sectors and licensing categories Map the local licensing ecosystem, including manufacturers, retailers, distributors, brands and potential licensees Identify market gaps and opportunities for Wavelength talent and IP Build an annual licensing pipeline and commercial plan Recommend which Wavelength talent, properties and IP should be prioritised in your market Business Development & Sales Identify and qualify potential licensing partners Build relationships with brands, Creators and licensees Conduct targeted outreach and business development. Generate new licensing opportunities Present Wavelength's talent, properties and licensing opportunities to prospective partners Lead commercial discussions and negotiations alongside Wavelength Develop opportunities from initial conversation through to signed agreement Continuously build and manage a strong licensing pipeline We want agents who can answer a simple question: Who should be licensing our talent and IP in your market and how do we get them to the table? You will be expected to proactively identify opportunities across areas such as: Consumer products Apparel and fashion Sports equipment Automotive products and accessories Travel products Fitness and wellness Beauty Technology Gaming Publishing Experiential Collectibles Digital products Destination and tourism partnerships Brand collaborations Co-branded products and experiences The opportunity is deliberately broad because our network of talent and intellectual property spans multiple categories. Managing the Licensing Programme Once opportunities are developed, you will work closely with the Wavelength team to manage the programme in your territory. This includes: Maintaining relationships with licensees and commercial partners Coordinating with Wavelength on negotiations and agreements Supporting partner onboarding Managing the local licensing pipeline Monitoring opportunities and deal progress Supporting product and campaign development where required Identifying additional commercial opportunities within existing partnerships Reporting market intelligence and pipeline development to Wavelength Helping grow successful partnerships over the long term You will own the market relationship, while Wavelength provides the wider network, talent relationships, commercial infrastructure and central support. What Wavelength Brings We will provide access to a growing international network of creators, athletes, publishers and talent, giving you a portfolio of properties and personalities that can be taken to market. We provide: Access to Wavelength's global talent network Creator and athlete relationships Licensing opportunities and intellectual property Central commercial and management support International market knowledge Pitch materials and commercial assets Support with negotiations and deal structures Global relationships with brands and agencies Cross market opportunities The ability to build international licensing programmes around successful properties As The Country Licensing Agent, you will bring the local knowledge, relationships, commercial instinct and execution. Who We Are Looking For This opportunity is suited to someone who already has a strong network and understands how business is conducted in their respective market. Desired professional background and industry experience Licensing Sports marketing Brand partnerships Media Entertainment Consumer products Advertising Sponsorship Athlete or creator representation IP development Agency business development Fashion Gaming Publishing We are particularly interested in individuals who can demonstrate: A strong network of senior commercial contacts Excellent business development and sales skills Knowledge of their local market Experience negotiating commercial partnerships An entrepreneurial mindset Ability to work independently Strong communication and presentation skills Ability to identify opportunities rather than simply respond to them Persistence and the ability to develop relationships over time Genuine interest in creators, talent, media, brands and intellectual property Applying We are looking for entrepreneurs and agents and not employees. You should already know your market. You should already know who the major players are. If you can open doors, develop relationships and turn opportunities into revenue, we want to hear from you. Apply through the portal or send your resume and cover letter to Thando () with the following: A summary of your relevant experience in licensing, IP commercialization, or media partnerships, including a link to your LinkedIn profile. Overview of your active industry network, key local market relationships, Examples of high-impact partnerships, licensing agreements, or commercial deals you have personally developed and closed. The specific licensing categories (e.g., apparel, CPG, tech accessories, LBE) you believe offer the highest revenue opportunity in your market. Why Wavelength? The creator economy has created an enormous amount of valuable intellectual property, audiences and cultural influence. Much of that value remains underdeveloped commercially. Wavelength sits at the intersection of creators, audiences, brands, media and commercial partnerships. We are building a global network that can identify that value and turn it into scalable commercial opportunities. For the right licensing agent, this represents an opportunity to build a significant licensing business in their market without having to build the underlying talent network themselves. Originally posted on Himalayas

Szukaj, porównuj i przygotuj aplikację

Zacznij od zawodu lub umiejętności, którą chcesz wykorzystywać. Dopasuj filtry lokalizacji i zawodu, a następnie otwórz oferty, aby porównać obowiązki. Jeśli nie ma wyników, użyj krótszego hasła lub usuwaj po jednym filtrze.

Oddziel wymagania obowiązkowe od preferowanych. Sprawdź godziny pracy, wynagrodzenie i lokalizację, jeśli zostały podane. Praca zdalna może wymagać zamieszkania w określonym kraju, prawa do pracy lub zgodności godzin. Potwierdź aktualność oferty i pełne warunki u pracodawcy.

Wybierz prawdziwe przykłady ze swojego doświadczenia, które odpowiadają wymaganiom stanowiska. Wyjaśnij swój wkład i używaj tylko liczb, które możesz uzasadnić. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy i przed wysłaniem sprawdź dane kontaktowe, treść oraz plik PDF.

Przed wysłaniem aplikacji

Pytania dotyczące poszukiwania pracy

Dlaczego niektóre oferty są po angielsku?

Pracodawcy przygotowują własne tytuły i opisy. Zachowujemy te teksty, aby nie zmieniać wymagań ani warunków. Nawigacja i ten poradnik są po polsku. Jeśli polskie hasło nie daje wyników, spróbuj również nazwy stanowiska lub umiejętności w języku ogłoszenia, na przykład „software engineer”.

Czy praca zdalna oznacza możliwość pracy z dowolnego kraju?

Niekoniecznie. Firma może ograniczać kraje zamieszkania, wymagać pozwolenia na pracę lub określonych godzin dostępności. Sprawdź oryginalne ogłoszenie. Jeśli brakuje tych informacji, uzyskaj potwierdzenie od pracodawcy, zanim założysz, że możesz pracować ze swojej lokalizacji.

Co zrobić, gdy nie ma wyników?

Spróbuj ogólniejszej nazwy stanowiska albo jednej umiejętności i usuwaj filtry pojedynczo. Firmy różnie nazywają podobne role. Jeśli konkretna oferta zniknęła, poszukaj jej numeru na stronie kariery firmy. Poszerzenie wyszukiwania nie otwiera ponownie zakończonej rekrutacji.

Czy aplikacja jest wysyłana przez ResumizeAI?

Przycisk aplikowania otwiera zewnętrzną stronę. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy lub platformy rekrutacyjnej i tam potwierdź wysłanie. Przygotowanie CV w ResumizeAI nie oznacza złożenia aplikacji. Jeśli link prowadzi tylko do strony firmy, najpierw odszukaj właściwą ofertę.

Jak dopasować CV i list motywacyjny?

Powiąż wymagania z projektami, zadaniami i wynikami, które potrafisz wyjaśnić. Podkreśl istotne doświadczenie bez wymyślania umiejętności czy osiągnięć. W liście uzasadnij zainteresowanie konkretnym przykładem. Zachowaj wymagany język i format oraz sprawdź oba dokumenty przed wysłaniem.