Znajdź kolejną szansę zawodową

Szukaj ofert według zawodu, umiejętności i lokalizacji. Sprawdź wymagania, zanim przygotujesz aplikację.

Dobre poszukiwanie pracy nie kończy się na atrakcyjnej nazwie stanowiska. Porównaj obowiązki, wymagania i warunki ze swoim doświadczeniem. Ten poradnik pomoże Ci wybrać oferty, przygotować odpowiednie dokumenty i sprawdzić, gdzie wysłać każdą aplikację.

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Wyczyść filtry

Wyniki: 14 120

← Wróć do wyników

REMOTE: Senior Marketing Operations Lead (Lifecycle & Automation)

Marrina Decisions

Praca zdalna

Lokalizacja
Remote (United States)
Wynagrodzenie
USD 100000-120000 per annual
Godziny pracy
Full Time
Opublikowano
18 paź 2026

Przed aplikowaniem sprawdź na stronie pracodawcy, czy oferta nadal jest aktualna, i zapoznaj się z pełnymi warunkami.

Opis stanowiska

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

THIS IS A REMOTE POSITION Marrina Decisions is seeking an experienced Senior Marketing Operations Lead to support one of our premium enterprise clients. This role is responsible for designing and optimizing marketing automation, lifecycle engagement programs, and data-driven marketing operations that drive measurable business outcomes. The ideal candidate combines deep marketing automation expertise, strong analytical skills, and cross-functional collaboration to deliver scalable marketing programs that support client growth. This role will work closely with marketing, product, sales, and data teams to improve lead management, lifecycle engagement, campaign automation, and reporting infrastructure. Candidates must be U.S. Citizens or authorized to work in the United States without corporate sponsorship. Responsibilities Marketing Automation & Lifecycle Programs Design and manage lifecycle marketing programs that support lead generation, activation, and engagement Build and optimize automated marketing campaigns across multiple channels Develop lifecycle workflows that improve lead conversion, customer engagement, and retention Implement segmentation and personalization strategies to improve campaign performance Marketing Operations & CRM Integration Manage marketing automation platforms such as Marketo, HubSpot, or other MAP tools Ensure proper Salesforce CRM integration and data flow Maintain and optimize lead management, lead routing, and lifecycle models Implement automation processes that improve marketing efficiency and scalability Data, Reporting & Performance Insights Build and maintain marketing dashboards and reporting frameworks Monitor campaign performance and key engagement metrics Partner with marketing and leadership teams to provide data-driven recommendations Ensure strong data quality and governance across marketing systems Collaboration & Client Support Work closely with cross-functional teams including marketing, sales, product, and analytics Translate business requirements into scalable marketing automation solutions Support enterprise client marketing initiatives and operational programs Provide strategic input to improve marketing processes and campaign performance Required Qualifications 7–10 years of experience in marketing operations, marketing automation, or lifecycle marketing Strong expertise with marketing automation platforms (HubSpot, or similar) Experience working with Salesforce CRM and marketing system integrations Experience building lead management and lifecycle marketing frameworks Strong analytical skills and experience with marketing performance reporting Ability to manage complex marketing programs in a fast-paced environment Excellent communication and collaboration skills Preferred Qualifications Experience supporting enterprise marketing teams or agency clients Experience working in SaaS, technology, or subscription-based businesses Familiarity with AI-driven marketing tools and personalization platforms Experience designing scalable marketing automation frameworks Compensation Range $100,000 – $120,000 annually depends on location and experience This posted range represents Marrina Decisions’ good-faith estimate for this remote role at the time of posting. Final compensation will depend on: candidate experience geographic location qualifications alignment with internal compensation equity Benefits Marrina Decisions offers: Health Benefits Paid Vacation Paid Holidays Paid Sick Time Opportunity to work with innovative enterprise clients and leading technologies in the MarTech ecosystem Marrina Decisions is an Equal Opportunity Employer. Salary: $100,000 – $120,000 annuallyOriginally posted on Himalayas

Szukaj, porównuj i przygotuj aplikację

Zacznij od zawodu lub umiejętności, którą chcesz wykorzystywać. Dopasuj filtry lokalizacji i zawodu, a następnie otwórz oferty, aby porównać obowiązki. Jeśli nie ma wyników, użyj krótszego hasła lub usuwaj po jednym filtrze.

Oddziel wymagania obowiązkowe od preferowanych. Sprawdź godziny pracy, wynagrodzenie i lokalizację, jeśli zostały podane. Praca zdalna może wymagać zamieszkania w określonym kraju, prawa do pracy lub zgodności godzin. Potwierdź aktualność oferty i pełne warunki u pracodawcy.

Wybierz prawdziwe przykłady ze swojego doświadczenia, które odpowiadają wymaganiom stanowiska. Wyjaśnij swój wkład i używaj tylko liczb, które możesz uzasadnić. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy i przed wysłaniem sprawdź dane kontaktowe, treść oraz plik PDF.

Przed wysłaniem aplikacji

Pytania dotyczące poszukiwania pracy

Dlaczego niektóre oferty są po angielsku?

Pracodawcy przygotowują własne tytuły i opisy. Zachowujemy te teksty, aby nie zmieniać wymagań ani warunków. Nawigacja i ten poradnik są po polsku. Jeśli polskie hasło nie daje wyników, spróbuj również nazwy stanowiska lub umiejętności w języku ogłoszenia, na przykład „software engineer”.

Czy praca zdalna oznacza możliwość pracy z dowolnego kraju?

Niekoniecznie. Firma może ograniczać kraje zamieszkania, wymagać pozwolenia na pracę lub określonych godzin dostępności. Sprawdź oryginalne ogłoszenie. Jeśli brakuje tych informacji, uzyskaj potwierdzenie od pracodawcy, zanim założysz, że możesz pracować ze swojej lokalizacji.

Co zrobić, gdy nie ma wyników?

Spróbuj ogólniejszej nazwy stanowiska albo jednej umiejętności i usuwaj filtry pojedynczo. Firmy różnie nazywają podobne role. Jeśli konkretna oferta zniknęła, poszukaj jej numeru na stronie kariery firmy. Poszerzenie wyszukiwania nie otwiera ponownie zakończonej rekrutacji.

Czy aplikacja jest wysyłana przez ResumizeAI?

Przycisk aplikowania otwiera zewnętrzną stronę. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy lub platformy rekrutacyjnej i tam potwierdź wysłanie. Przygotowanie CV w ResumizeAI nie oznacza złożenia aplikacji. Jeśli link prowadzi tylko do strony firmy, najpierw odszukaj właściwą ofertę.

Jak dopasować CV i list motywacyjny?

Powiąż wymagania z projektami, zadaniami i wynikami, które potrafisz wyjaśnić. Podkreśl istotne doświadczenie bez wymyślania umiejętności czy osiągnięć. W liście uzasadnij zainteresowanie konkretnym przykładem. Zachowaj wymagany język i format oraz sprawdź oba dokumenty przed wysłaniem.