Znajdź kolejną szansę zawodową

Szukaj ofert według zawodu, umiejętności i lokalizacji. Sprawdź wymagania, zanim przygotujesz aplikację.

Dobre poszukiwanie pracy nie kończy się na atrakcyjnej nazwie stanowiska. Porównaj obowiązki, wymagania i warunki ze swoim doświadczeniem. Ten poradnik pomoże Ci wybrać oferty, przygotować odpowiednie dokumenty i sprawdzić, gdzie wysłać każdą aplikację.

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Wyczyść filtry

Wyniki: 14 010

← Wróć do wyników

VP of Solutions Engineering

Startup Talents

Praca zdalna

Lokalizacja
Remote (United States)
Wynagrodzenie
USD 160000-240000 per annual
Godziny pracy
Full Time
Opublikowano
14 paź 2026

Przed aplikowaniem sprawdź na stronie pracodawcy, czy oferta nadal jest aktualna, i zapoznaj się z pełnymi warunkami.

Opis stanowiska

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

This is a remote position. A Crypto wallet security infrastructure provider are looking for a VP of Solutions Engineering They develop the most secure wallet-as-a-service infrastructure in Web3 : an API-first wallet management system, ideal for applications and organizations seeking to provide secure access to all blockchains through a single integration). APIs and SDKs were designed for wallet programmability and efficient implementations, enabling fast deployments, smart automation flows, as well as granular sets of permissions and policies via secure authentication credentials. They are on the way to become the leading wallet infrastructure for the multi-trillion-dollar digital asset industry. The company is SOC-2 certified, employs 30 people across 6 countries and has raised over $20M since creation with prestigious investors. Their solution is used and trusted by major international corporations. As the VP of Solutions Engineering you will help financial institutions and enterprises adopt the company's platform with confidence and ease. This high-impact role is both strategic and hands-on: You’ll design integrations for complex legacy systems, guide clients through deployment, and offer end-to-end technical support. You’ll pair deep technical expertise with strong client-facing skills, serving as an advisor to CTOs, architects, and engineering teams at banks, fintechs, and enterprises. You’ll design tailored solutions, deliver technical proposals, and drive adoption via troubleshooting, clear docs, and tight collaboration with engineering, security, and product. You’ll sit at the intersection of engineering and customer success, equally comfortable whiteboarding ideas, writing code examples, and jumping on late calls to help a customer. MISSIONSGuide financial institutions through safe and seamless onboarding to the company's platform. Architect secure, scalable deployment pathways that fit into legacy and modern systems. Provide hands-on support: troubleshoot, fix, and build solutions alongside client teams. Collaborate with sales to design technical proposals, demos, and RFP responses. Maintain and improve technical docs and developer guides to industry standards. Gather client feedback, analyze competitors, and turn insights into product tweaks. Represent the company at conferences, workshops, and meetings as a technical thought leader. Profil 10+ years in solutions engineering, forward-deployed engineering, or enterprise integration, with leadership experience. Proven track record helping financial institutions deploy mission-critical systems. Proficient in TypeScript (or similar languages) with strong API experience (REST). Deep knowledge of cloud-native systems (AWS essential; GCP/IBM/Thales a plus), microservices, and serverless architectures. Skilled in troubleshooting technical issues and delivering under pressure. Strong understanding of enterprise security compliance (ISO 27001, SOC 2, PCI DSS) Excellent communicator, able to bridge technical and business threads with clients. Excellent doc and demo skills; able to clarify matters for tech and non-tech teams. Knowledge of blockchain, digital assets, and financial workflows strongly preferred. Certifications (e.g., AWS Solutions Architect) a plus; multilingual fluency also valued. Informations contractuelles Contract : Permanent role (Hybrid remote) in Nigeria or South Africa. remote first, office optional Salary: 160,000–240,000 USD. Equity: 100-200 stock options (0.1-0.4%) vested over 4 years with a one-year cliff. Work essentials: MacBook Pro, iPhone, AirPods, screens, headsets, AirPods. Training and coursework in Crypto, Blockchain, Security, code, Coding languages and other topics are paid for on-demand to encourage personal and professional growth. Benefits: healthcare and life insurance, retirement plan, sponsored transportation, gym, lunch card, home office equipment, and other perks. Recruitment process : Video call with COO/CTO (30mn). Cognitive and personality tests (45mn). Coding test in a language of your choice Focus interview (30mn x 3) : Code Review - Architecture review -Pre-sales fundamentals - Culture check fit Final interview with Management (30mn) Originally posted on Himalayas

Szukaj, porównuj i przygotuj aplikację

Zacznij od zawodu lub umiejętności, którą chcesz wykorzystywać. Dopasuj filtry lokalizacji i zawodu, a następnie otwórz oferty, aby porównać obowiązki. Jeśli nie ma wyników, użyj krótszego hasła lub usuwaj po jednym filtrze.

Oddziel wymagania obowiązkowe od preferowanych. Sprawdź godziny pracy, wynagrodzenie i lokalizację, jeśli zostały podane. Praca zdalna może wymagać zamieszkania w określonym kraju, prawa do pracy lub zgodności godzin. Potwierdź aktualność oferty i pełne warunki u pracodawcy.

Wybierz prawdziwe przykłady ze swojego doświadczenia, które odpowiadają wymaganiom stanowiska. Wyjaśnij swój wkład i używaj tylko liczb, które możesz uzasadnić. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy i przed wysłaniem sprawdź dane kontaktowe, treść oraz plik PDF.

Przed wysłaniem aplikacji

Pytania dotyczące poszukiwania pracy

Dlaczego niektóre oferty są po angielsku?

Pracodawcy przygotowują własne tytuły i opisy. Zachowujemy te teksty, aby nie zmieniać wymagań ani warunków. Nawigacja i ten poradnik są po polsku. Jeśli polskie hasło nie daje wyników, spróbuj również nazwy stanowiska lub umiejętności w języku ogłoszenia, na przykład „software engineer”.

Czy praca zdalna oznacza możliwość pracy z dowolnego kraju?

Niekoniecznie. Firma może ograniczać kraje zamieszkania, wymagać pozwolenia na pracę lub określonych godzin dostępności. Sprawdź oryginalne ogłoszenie. Jeśli brakuje tych informacji, uzyskaj potwierdzenie od pracodawcy, zanim założysz, że możesz pracować ze swojej lokalizacji.

Co zrobić, gdy nie ma wyników?

Spróbuj ogólniejszej nazwy stanowiska albo jednej umiejętności i usuwaj filtry pojedynczo. Firmy różnie nazywają podobne role. Jeśli konkretna oferta zniknęła, poszukaj jej numeru na stronie kariery firmy. Poszerzenie wyszukiwania nie otwiera ponownie zakończonej rekrutacji.

Czy aplikacja jest wysyłana przez ResumizeAI?

Przycisk aplikowania otwiera zewnętrzną stronę. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy lub platformy rekrutacyjnej i tam potwierdź wysłanie. Przygotowanie CV w ResumizeAI nie oznacza złożenia aplikacji. Jeśli link prowadzi tylko do strony firmy, najpierw odszukaj właściwą ofertę.

Jak dopasować CV i list motywacyjny?

Powiąż wymagania z projektami, zadaniami i wynikami, które potrafisz wyjaśnić. Podkreśl istotne doświadczenie bez wymyślania umiejętności czy osiągnięć. W liście uzasadnij zainteresowanie konkretnym przykładem. Zachowaj wymagany język i format oraz sprawdź oba dokumenty przed wysłaniem.