Znajdź kolejną szansę zawodową

Szukaj ofert według zawodu, umiejętności i lokalizacji. Sprawdź wymagania, zanim przygotujesz aplikację.

Dobre poszukiwanie pracy nie kończy się na atrakcyjnej nazwie stanowiska. Porównaj obowiązki, wymagania i warunki ze swoim doświadczeniem. Ten poradnik pomoże Ci wybrać oferty, przygotować odpowiednie dokumenty i sprawdzić, gdzie wysłać każdą aplikację.

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Wyczyść filtry

Wyniki: 14 064

← Wróć do wyników

Senior Principal, Distribution Optimization

Entegris

Praca zdalna

Lokalizacja
Remote (United States)
Wynagrodzenie
USD 170000-220000 per annual
Godziny pracy
Full Time
Opublikowano
18 paź 2026

Przed aplikowaniem sprawdź na stronie pracodawcy, czy oferta nadal jest aktualna, i zapoznaj się z pełnymi warunkami.

Opis stanowiska

Interfejs jest w języku polskim. Nazwy stanowisk i opisy pracodawców pozostają w oryginalnym języku publikacji, którym może być angielski.

Job Title: Senior Principal, Distribution OptimizationJob Description: Position Summary The Senior Principle, Distribution Optimization is responsible for developing and executing the enterprise distribution strategy to improve network efficiency, service performance, inventory flow, labor productivity, scalability, and cost-to-serve across the distribution and fulfillment network. This role leads the design, optimization, and transformation of distribution operations, facilities, processes, systems, and operating models to support current and future business growth. The position is accountable for evaluating: Distribution network configuration Facility footprint Automation opportunities Third-party logistics (3PL) strategies Outsource versus insource operating models This leader develops business cases, leads network and facility optimization initiatives, oversees implementation of transformational solutions, and establishes governance frameworks to ensure measurable operational and financial results. Working closely with operations, supply chain, customer logistics, procurement, finance, and technology stakeholders, the Senior Principle, Distribution Optimization drives continuous improvement and long-term capability development across the distribution network. Responsibility for day-to-day warehouse operations, execution, labor management, customer service delivery, and operational performance remains within the regional logistics operations organizations. Key Responsibilities: Distribution Network Strategy Develop and execute the enterprise distribution optimization roadmap. Design and optimize distribution networks to support growth, service, and profitability objectives. Evaluate facility footprint, capacity requirements, inventory positioning, and customer service strategies. Conduct network studies and modeling efforts to optimize service and cost performance. Develop cost-to-serve models supporting strategic distribution decisions. Lead long-range distribution planning initiatives. Distribution Operating Model Design Evaluate and recommend distribution operating models, including internally managed, outsourced, 3PL, and hybrid solutions. Lead outsource versus insource assessments for warehousing, fulfillment, value-added services, and distribution support functions. Develop business cases supporting network and operating model changes. Establish governance frameworks and performance expectations for strategic distribution partners. Ensure future-state distribution capabilities support business growth and complexity. Automation & Facility Optimization Develop the enterprise warehouse automation strategy. Evaluate robotics, automated storage and retrieval systems (ASRS), warehouse execution technologies, and material handling solutions. Lead facility optimization and capacity improvement initiatives. Drive implementation of operational technologies that improve productivity and service. Support capital planning and investment prioritization decisions. Distribution Systems & Technology Establish the distribution technology roadmap. Partner with IT to optimize WMS, automation control systems, inventory visibility, and reporting platforms. Drive system standardization and integration across the network. Identify opportunities to leverage analytics and digital technologies to improve performance. Continuous Improvement & Analytics Develop distribution KPI frameworks and executive reporting. Lead continuous improvement initiatives focused on labor productivity, inventory flow, service performance, and facility utilization. Conduct network and facility performance analyses. Identify opportunities to reduce operating costs while improving customer service. Measure and communicate benefits achieved from optimization programs. Cross-Functional Leadership Partner with Operations, Customer Logistics, Procurement, Finance, Planning, and IT. Lead cross-functional network optimization and transformation projects. Present strategic recommendations and business cases to executive leadership. Drive change management and organizational adoption of new capabilities and processes. Build long-term distribution optimization capabilities across the organization. Qualifications: Required Bachelor's degree in Supply Chain, Logistics, Engineering, Operations Management, Business, or related field. 15+ years of progressive leadership experience in distribution, warehousing, fulfillment, logistics, supply chain, network design, or related disciplines. Demonstrated experience leading distribution network and facility optimization initiatives. Experience evaluating and implementing 3PL operating models, automation technologies, and distribution systems. Strong analytical, financial, and business case development capabilities. Proven success leading large-scale cross-functional transformation initiatives. Preferred Master's degree in Supply Chain, Engineering, Operations, Logistics, or Business Administration. APICS/ASCM CSCP, CPIM, CLTD, Lean Six Sigma Green Belt, Black Belt, or equivalent professional certifications. Experience leading enterprise-wide optimization, transformation, and continuous improvement initiatives. Experience operating within complex, multi-site, global supply chain networks. Compensation: The pay range for this role is: $170,000-$220,000/yr with pay commensurate upon the candidate's experience. Originally posted on Himalayas

Szukaj, porównuj i przygotuj aplikację

Zacznij od zawodu lub umiejętności, którą chcesz wykorzystywać. Dopasuj filtry lokalizacji i zawodu, a następnie otwórz oferty, aby porównać obowiązki. Jeśli nie ma wyników, użyj krótszego hasła lub usuwaj po jednym filtrze.

Oddziel wymagania obowiązkowe od preferowanych. Sprawdź godziny pracy, wynagrodzenie i lokalizację, jeśli zostały podane. Praca zdalna może wymagać zamieszkania w określonym kraju, prawa do pracy lub zgodności godzin. Potwierdź aktualność oferty i pełne warunki u pracodawcy.

Wybierz prawdziwe przykłady ze swojego doświadczenia, które odpowiadają wymaganiom stanowiska. Wyjaśnij swój wkład i używaj tylko liczb, które możesz uzasadnić. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy i przed wysłaniem sprawdź dane kontaktowe, treść oraz plik PDF.

Przed wysłaniem aplikacji

Pytania dotyczące poszukiwania pracy

Dlaczego niektóre oferty są po angielsku?

Pracodawcy przygotowują własne tytuły i opisy. Zachowujemy te teksty, aby nie zmieniać wymagań ani warunków. Nawigacja i ten poradnik są po polsku. Jeśli polskie hasło nie daje wyników, spróbuj również nazwy stanowiska lub umiejętności w języku ogłoszenia, na przykład „software engineer”.

Czy praca zdalna oznacza możliwość pracy z dowolnego kraju?

Niekoniecznie. Firma może ograniczać kraje zamieszkania, wymagać pozwolenia na pracę lub określonych godzin dostępności. Sprawdź oryginalne ogłoszenie. Jeśli brakuje tych informacji, uzyskaj potwierdzenie od pracodawcy, zanim założysz, że możesz pracować ze swojej lokalizacji.

Co zrobić, gdy nie ma wyników?

Spróbuj ogólniejszej nazwy stanowiska albo jednej umiejętności i usuwaj filtry pojedynczo. Firmy różnie nazywają podobne role. Jeśli konkretna oferta zniknęła, poszukaj jej numeru na stronie kariery firmy. Poszerzenie wyszukiwania nie otwiera ponownie zakończonej rekrutacji.

Czy aplikacja jest wysyłana przez ResumizeAI?

Przycisk aplikowania otwiera zewnętrzną stronę. Postępuj zgodnie z instrukcjami pracodawcy lub platformy rekrutacyjnej i tam potwierdź wysłanie. Przygotowanie CV w ResumizeAI nie oznacza złożenia aplikacji. Jeśli link prowadzi tylko do strony firmy, najpierw odszukaj właściwą ofertę.

Jak dopasować CV i list motywacyjny?

Powiąż wymagania z projektami, zadaniami i wynikami, które potrafisz wyjaśnić. Podkreśl istotne doświadczenie bez wymyślania umiejętności czy osiągnięć. W liście uzasadnij zainteresowanie konkretnym przykładem. Zachowaj wymagany język i format oraz sprawdź oba dokumenty przed wysłaniem.