Vind je volgende kans

Zoek vacatures op beroep, vaardigheid en locatie. Bekijk de eisen voordat je je sollicitatie voorbereidt.

Een goede zoektocht stopt niet bij een aantrekkelijke functietitel. Vergelijk taken, vereisten en arbeidsvoorwaarden met je ervaring. Deze gids helpt je om kansen te selecteren, relevante documenten voor te bereiden en te controleren waar je elke sollicitatie moet indienen.

De interface is in het Nederlands. Functietitels en beschrijvingen van werkgevers blijven in de oorspronkelijke publicatietaal, die Engels kan zijn.

Filters wissen

Resultaten: 13.407

← Terug naar de resultaten

Social Content & Growth Strategist (SCBF2026)

My Hero VA

Werken op afstand

Locatie
Remote (Mexico)
Werktijden
Part Time
Geplaatst
12 okt 2026

Controleer vóór je solliciteert op de website van de werkgever of de vacature nog openstaat en bekijk de volledige voorwaarden.

Functieomschrijving

De interface is in het Nederlands. Functietitels en beschrijvingen van werkgevers blijven in de oorspronkelijke publicatietaal, die Engels kan zijn.

Social Content & Growth Strategist Fully Remote Work From Home Role Compensation Based on Experience JOB ID: (SCBF2026) Role Our client is a comic and entertainment company looking for a hands on Social Content & Growth Strategist to help build audiences around their characters, stories, digital products, games, and upcoming entertainment projects. This is not a traditional social media manager role. They need someone who can research what is working, generate original ideas, create content, direct a graphics team, publish, analyze results, and continually evolve the strategy. You should be equally comfortable coming up with a meme, editing a Reel, researching why an account is suddenly growing, building next week’s content calendar, and looking at analytics to determine what to try next. They are looking for someone curious, resourceful, organized, creatively ambitious, and deeply familiar with how internet culture and social platforms actually work today. What You'll Do Creative & Content Develop original concepts for memes, static posts, carousels, short-form videos, character content, and recurring social series. Turn concepts into finished, publishable content using the company’s existing artwork and assets. Write strong captions, hooks, headlines, and short-form copy in distinct character voices. Edit short-form videos and create social-first graphics. Use AI-assisted creative tools intelligently while ensuring finished content feels intentional, polished, and human rather than generically AI-generated. Identify opportunities to repurpose comics, animation, games, trailers, and other existing assets into social content. Growth & Research Constantly research emerging social formats, platform changes, algorithm behavior, creators, entertainment brands, fandoms, memes, and cultural trends. Identify what’s driving growth for other accounts and translate those observations into experiments the team can run. Develop strategies for reaching non-followers through shares, recommendations, collaborations, creators, trends, and other organic distribution. Find relevant creators, communities, accounts, and potential collaborators. Proactively bring new growth ideas to the team rather than waiting for assignments. Publishing & Organization Own and maintain the social content calendar. Schedule and publish consistently across active accounts. Keep assets, drafts, approvals, captions, and publishing schedules organized. Coordinate with designers, animators, editors, and other team members for assets as needed. Help manage multiple distinct social accounts. Analytics & Experimentation Track reach, non-follower reach, engagement, shares, saves, watch time, profile visits, follower growth, clicks, and other relevant metrics. Identify which content and formats are actually driving discovery and audience growth. Run small experiments, evaluate the results, and quickly iterate. Provide simple, actionable reporting focused on what worked, what didn’t, why, and what should be done next. As the company’s commerce ecosystem grows, help connect social performance to digital product sales, game engagement, email acquisition, and app growth. What we're looking for Strong understanding of Instagram/Meta and TikTok, particularly short-form content and organic discovery. Demonstrated ability to personally create compelling social content, not simply manage other creators. Strong copywriting instincts and a good sense of humor. Fluency in memes, internet culture, entertainment, fandoms, creators, and emerging social trends. Comfortable with Canva and/or Adobe tools, plus short-form video editing software. Experience using modern AI creative tools is strongly preferred. Strong organizational skills and the ability to manage several content streams simultaneously. Analytical enough to understand performance data without losing the creative instinct behind great content. Resourceful and comfortable figuring things out independently. Proactive — someone who brings ideas and opportunities to the team rather than needing a detailed assignment for every task. Most importantly: The client is less interested in years of experience than in evidence that you understand how audiences grow today and can turn that understanding into actual content. Know how to learn. What Success Looks Like Within the first few months, the client expects this person to help establish consistent publishing across their accounts, develop recognizable content formats for individual characters, improve non-follower reach and organic discovery, identify repeatable growth opportunities, and create a faster feedback loop between research → idea → content → performance → next experiment. The larger goal is to turn the company’s social channels into an audience engine that supports its characters, digital products, games, original shows, and ultimately the broader company ecosystem. Location Remote Availability Part-Time (20h per week) Must be available to collaborate during U.S. Pacific Time (PT) business hours Compensation Based on experience. Please indicate your desired hourly rate when submitting your application. Originally posted on Himalayas

Zoek, vergelijk en bereid je sollicitatie voor

Begin met een beroep of vaardigheid die je wilt gebruiken. Pas de locatie- en beroepsfilters aan en open vacatures om de verantwoordelijkheden te vergelijken. Vind je geen resultaten, probeer dan een kortere zoekterm of verwijder één filter tegelijk.

Maak onderscheid tussen vereisten en voorkeuren. Controleer werktijden, beloning en locatie wanneer die zijn vermeld. Ook werk op afstand kan een bepaald woonland, een werkvergunning of overlappende werktijden vereisen. Bevestig de beschikbaarheid en volledige voorwaarden bij de werkgever.

Kies echte voorbeelden uit je ervaring die aansluiten op de functie-eisen. Leg je bijdrage uit en gebruik alleen cijfers die je kunt onderbouwen. Volg de instructies van de werkgever en controleer contactgegevens, inhoud en PDF voordat je de sollicitatie verstuurt.

Voordat je solliciteert

Vragen over werk zoeken

Waarom zijn sommige vacatures in het Engels?

Werkgevers schrijven hun eigen titels en omschrijvingen. We behouden die teksten om de vereisten en voorwaarden niet te veranderen. De navigatie en deze gids zijn in het Nederlands. Vind je niets met Nederlandse zoekwoorden, probeer dan ook de functie of vaardigheid in de taal van de vacature, bijvoorbeeld “software engineer”.

Kan ik bij een baan op afstand vanuit elk land werken?

Niet altijd. Een werkgever kan bepaalde woonlanden, een werkvergunning of vaste werktijden vereisen. Controleer de oorspronkelijke vacature. Ontbreken deze gegevens, vraag dan om bevestiging voordat je aanneemt dat je vanuit jouw locatie kunt werken.

Wat doe ik als er geen resultaten zijn?

Probeer een bredere functietitel of één vaardigheid en verwijder de filters één voor één. Bedrijven gebruiken verschillende namen voor vergelijkbaar werk. Is een specifieke vacature verdwenen, zoek dan het referentienummer op de carrièrepagina van het bedrijf. Minder filters maken een gesloten vacature niet opnieuw beschikbaar.

Wordt mijn sollicitatie via ResumizeAI verstuurd?

De sollicitatieknop opent een externe website. Volg de instructies van de werkgever of het wervingsplatform en bevestig daar de verzending. Een cv voorbereiden in ResumizeAI is nog geen sollicitatie indienen. Opent de link alleen de bedrijfswebsite, zoek dan eerst de juiste vacature.

Hoe pas ik mijn cv en motivatiebrief aan?

Koppel de vereisten aan projecten, taken en resultaten die je kunt toelichten. Benadruk relevante ervaring zonder vaardigheden of prestaties te verzinnen. Leg in je brief je interesse uit met een concreet voorbeeld. Gebruik de gevraagde taal en bestandsindeling en controleer beide documenten voor verzending.