Vind je volgende kans

Zoek vacatures op beroep, vaardigheid en locatie. Bekijk de eisen voordat je je sollicitatie voorbereidt.

Een goede zoektocht stopt niet bij een aantrekkelijke functietitel. Vergelijk taken, vereisten en arbeidsvoorwaarden met je ervaring. Deze gids helpt je om kansen te selecteren, relevante documenten voor te bereiden en te controleren waar je elke sollicitatie moet indienen.

De interface is in het Nederlands. Functietitels en beschrijvingen van werkgevers blijven in de oorspronkelijke publicatietaal, die Engels kan zijn.

Filters wissen

Resultaten: 13.592

← Terug naar de resultaten

Graphic Designer – Digital Brand (Part-Time)

TalentCross

Werken op afstand

Locatie
Remote (United States)
Werktijden
Part Time
Geplaatst
12 okt 2026

Controleer vóór je solliciteert op de website van de werkgever of de vacature nog openstaat en bekijk de volledige voorwaarden.

Functieomschrijving

De interface is in het Nederlands. Functietitels en beschrijvingen van werkgevers blijven in de oorspronkelijke publicatietaal, die Engels kan zijn.

Remote – LATAM-based candidates only Part-time role (transitioning to full-time in 3 months) TalentCross partners with US-based clients to connect top LATAM talent with exciting remote opportunities. About the Role We are seeking a Graphic Designer – Digital Brand to join our clients creative team. This is a part-time role that will transition into full-time within 3 months. The position is key to evolving their visual identity as they expand beyond a crypto-native audience into a broader, mainstream digital brand. Responsibilities Design high-quality graphics, illustrations, and marketing assets for blog content, product launches, social media, and digital campaigns. Evolve and maintain the design system in Figma, including components, variants, tokens, and documentation. Create scalable templates and reusable components for marketing and product-related assets. Translate complex product or technical concepts into clean, accessible visual narratives. Collaborate with marketing, content, and product teams to ensure brand consistency across all touchpoints. Contribute to brand refinement initiatives as they position for a broader Web2 audience. Produce motion graphics and short-form animations when required. Ensure all assets meet high standards of usability, hierarchy, and visual clarity. Support UI-related branding needs when required (landing pages, product visuals, etc.). Qualifications 3+ years of experience as a Graphic Designer or Visual Designer in tech, SaaS, fintech, or high-growth digital companies. Strong portfolio demonstrating modern, Web2-oriented digital branding (clean layouts, strong typography, scalable systems). Advanced proficiency in Figma, including building and maintaining full design systems. Strong command of Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, After Effects, etc.). Proven experience designing digital marketing assets across multiple channels. Strong understanding of typography, layout systems, visual hierarchy, and brand consistency. Motion graphics experience is a plus. Experience designing for Web3/blockchain products is a plus, but not required. Ability to work independently in a fast-paced, remote-first environment. Why Join Us Work with a US-based client, contribute to shaping a modern digital brand, and grow from part-time into a full-time role within 3 months. Originally posted on Himalayas

Zoek, vergelijk en bereid je sollicitatie voor

Begin met een beroep of vaardigheid die je wilt gebruiken. Pas de locatie- en beroepsfilters aan en open vacatures om de verantwoordelijkheden te vergelijken. Vind je geen resultaten, probeer dan een kortere zoekterm of verwijder één filter tegelijk.

Maak onderscheid tussen vereisten en voorkeuren. Controleer werktijden, beloning en locatie wanneer die zijn vermeld. Ook werk op afstand kan een bepaald woonland, een werkvergunning of overlappende werktijden vereisen. Bevestig de beschikbaarheid en volledige voorwaarden bij de werkgever.

Kies echte voorbeelden uit je ervaring die aansluiten op de functie-eisen. Leg je bijdrage uit en gebruik alleen cijfers die je kunt onderbouwen. Volg de instructies van de werkgever en controleer contactgegevens, inhoud en PDF voordat je de sollicitatie verstuurt.

Voordat je solliciteert

Vragen over werk zoeken

Waarom zijn sommige vacatures in het Engels?

Werkgevers schrijven hun eigen titels en omschrijvingen. We behouden die teksten om de vereisten en voorwaarden niet te veranderen. De navigatie en deze gids zijn in het Nederlands. Vind je niets met Nederlandse zoekwoorden, probeer dan ook de functie of vaardigheid in de taal van de vacature, bijvoorbeeld “software engineer”.

Kan ik bij een baan op afstand vanuit elk land werken?

Niet altijd. Een werkgever kan bepaalde woonlanden, een werkvergunning of vaste werktijden vereisen. Controleer de oorspronkelijke vacature. Ontbreken deze gegevens, vraag dan om bevestiging voordat je aanneemt dat je vanuit jouw locatie kunt werken.

Wat doe ik als er geen resultaten zijn?

Probeer een bredere functietitel of één vaardigheid en verwijder de filters één voor één. Bedrijven gebruiken verschillende namen voor vergelijkbaar werk. Is een specifieke vacature verdwenen, zoek dan het referentienummer op de carrièrepagina van het bedrijf. Minder filters maken een gesloten vacature niet opnieuw beschikbaar.

Wordt mijn sollicitatie via ResumizeAI verstuurd?

De sollicitatieknop opent een externe website. Volg de instructies van de werkgever of het wervingsplatform en bevestig daar de verzending. Een cv voorbereiden in ResumizeAI is nog geen sollicitatie indienen. Opent de link alleen de bedrijfswebsite, zoek dan eerst de juiste vacature.

Hoe pas ik mijn cv en motivatiebrief aan?

Koppel de vereisten aan projecten, taken en resultaten die je kunt toelichten. Benadruk relevante ervaring zonder vaardigheden of prestaties te verzinnen. Leg in je brief je interesse uit met een concreet voorbeeld. Gebruik de gevraagde taal en bestandsindeling en controleer beide documenten voor verzending.