Vind je volgende kans

Zoek vacatures op beroep, vaardigheid en locatie. Bekijk de eisen voordat je je sollicitatie voorbereidt.

Een goede zoektocht stopt niet bij een aantrekkelijke functietitel. Vergelijk taken, vereisten en arbeidsvoorwaarden met je ervaring. Deze gids helpt je om kansen te selecteren, relevante documenten voor te bereiden en te controleren waar je elke sollicitatie moet indienen.

De interface is in het Nederlands. Functietitels en beschrijvingen van werkgevers blijven in de oorspronkelijke publicatietaal, die Engels kan zijn.

Filters wissen

Resultaten: 11.293

← Terug naar de resultaten

Senior Marketing Manager

Guidant Power

Werken op afstand

Locatie
Remote (United States)
Beloning
USD 130000-150000 per annual
Werktijden
Full Time
Geplaatst
10 okt 2026

Controleer vóór je solliciteert op de website van de werkgever of de vacature nog openstaat en bekijk de volledige voorwaarden.

Functieomschrijving

De interface is in het Nederlands. Functietitels en beschrijvingen van werkgevers blijven in de oorspronkelijke publicatietaal, die Engels kan zijn.

Build the growth engine. Own the function. Accelerate your career. LOCATION Remote (Chicago Pref’d) REPORTS TO CEO BASE SALARY $130,000 to $150,000 TARGET BONUS 20% The Opportunity Guidant Power is looking for a high-potential B2B marketer ready to take the next major step in their career. This is a hands-on leadership opportunity to build and own the marketing function of a rapidly growing, private equity backed services company. We are looking for a builder. You will own Guidant's lead generation engine, HubSpot, campaigns, marketing metrics, budget, agencies, and the process for creating qualified pipeline one and two quarters ahead of sales requirements. You will report directly to the CEO and work closely with sales and operating leadership. Why This Role Is Different You will own the marketing function, not one channel or a narrow piece of the funnel. You will work directly with the CEO and senior leadership on growth priorities, investment decisions, and performance. You will participate in Shore Capital's marketing cohort, sharing best practices and learning alongside marketers across a top 1% private equity firm’s portfolio. You will gain direct experience with organic growth, M&A integration, cross-sell programs, and the operating discipline of a rapidly scaling services platform. You will be judged on measurable business results, and success can lead to broader responsibility as Guidant grows. What You Will Own Build the lead flow model required to support bookings goals, including how many leads and qualified opportunities Guidant needs and how far in advance they must be created. Create and manage integrated campaigns across email, paid media, social, events, conferences and trade shows, webinars, outbound BDR programs, SEO, and targeted accounts. Own the marketing calendar, campaign priorities, annual marketing plan, and budget. Oversee HubSpot implementation and operate HubSpot as Guidant's top-of-funnel platform for campaigns, lead scoring, qualification, workflows, attribution, and reporting. Build dashboards that show pipeline generated by source, funnel conversion, cost per qualified opportunity, campaign ROI, and pipeline coverage one and two quarters forward. Use qualitative market research with customers, prospects, salespeople, and technical experts to improve positioning, content, offers, and campaigns. Manage agencies, contractors, paid media partners, content resources, data vendors, and other outside resources for quality, cost, timing, and results. Support Guidant's M&A strategy by helping integrate acquired companies into Guidant's marketing systems, processes, brand, and cross-sell programs. Who We Are Looking For You do not need to have already led an entire marketing function. This role may be particularly attractive to someone who is ready for broader ownership and accountability. 5 or more years of progressive B2B marketing experience, with a record of increasing responsibility and strong business results. Demonstrated success personally building and executing demand generation programs that create qualified opportunities and pipeline. Strong hands-on experience with HubSpot or a comparable marketing automation platform, with enough technical understanding to build workflows, reporting, and campaigns and manage outside implementation resources. A strong marketing foundation across segmentation, positioning, customer acquisition, qualitative market research, content, SEO, paid media, social, email, events, and account-based marketing. Comfort working with data, funnel metrics, attribution, campaign measurement, budgets, and reporting that connects marketing investment to pipeline and revenue. The judgment and communication skills to work effectively with sales, operations, technical experts, outside partners, and senior leadership. The Person Who Will Thrive Here Ambitious builder: energized by creating something that does not yet exist and eager to earn broader responsibility. Strategic and hands on: able to move from market insight and investment decisions to campaign briefs, HubSpot workflows, dashboards, and vendor management. Commercially minded: treats marketing as a revenue-generating function and focuses on qualified opportunities, sales productivity, pipeline, and ROI. Customer curious: listens well, asks strong questions, identifies patterns, and turns insight into better campaigns and positioning. Self-directed and accountable: moves with urgency, follows through, and is comfortable being measured on results. What Success Looks Like Guidant can reliably answer how many leads and qualified opportunities are needed each quarter and how much future pipeline marketing created this month. Leadership knows which channels and campaigns create the best opportunities, what a qualified opportunity costs, and which investments should be increased, improved, or stopped. Marketing consistently creates qualified opportunities early enough to improve pipeline coverage one and two quarters forward and make the sales team more productive. HubSpot, attribution, funnel reporting, and marketing-to-NetSuite handoffs operate reliably and provide a measurable path from first engagement through booked business. Compensation The expected base salary range is $130,000 to $150,000, depending on experience and qualifications, plus a 20% target annual performance bonus. The role is designed for a high-potential marketer ready to earn broader leadership responsibility through measurable results. About Guidant Power Guidant Power creates safer, more productive workplaces by helping companies improve electrical safety, reliability, and employee capability. We serve as a trusted guide through arc flash studies, infrared thermography, electrical engineering, healthcare specific electrical safety services, and training. Four values guide how we work: safety, trust, teamwork, and continuous improvement. We hire people who share them and who get results by making the team around them better. Our customers include well-known global and national companies such as Nestlé, Land O'Lakes, Bridgestone, Abbott, and Chord Energy. Guidant is growing organically and through acquisitions to build a national electrical safety and reliability services platform. Originally posted on Himalayas

Zoek, vergelijk en bereid je sollicitatie voor

Begin met een beroep of vaardigheid die je wilt gebruiken. Pas de locatie- en beroepsfilters aan en open vacatures om de verantwoordelijkheden te vergelijken. Vind je geen resultaten, probeer dan een kortere zoekterm of verwijder één filter tegelijk.

Maak onderscheid tussen vereisten en voorkeuren. Controleer werktijden, beloning en locatie wanneer die zijn vermeld. Ook werk op afstand kan een bepaald woonland, een werkvergunning of overlappende werktijden vereisen. Bevestig de beschikbaarheid en volledige voorwaarden bij de werkgever.

Kies echte voorbeelden uit je ervaring die aansluiten op de functie-eisen. Leg je bijdrage uit en gebruik alleen cijfers die je kunt onderbouwen. Volg de instructies van de werkgever en controleer contactgegevens, inhoud en PDF voordat je de sollicitatie verstuurt.

Voordat je solliciteert

Vragen over werk zoeken

Waarom zijn sommige vacatures in het Engels?

Werkgevers schrijven hun eigen titels en omschrijvingen. We behouden die teksten om de vereisten en voorwaarden niet te veranderen. De navigatie en deze gids zijn in het Nederlands. Vind je niets met Nederlandse zoekwoorden, probeer dan ook de functie of vaardigheid in de taal van de vacature, bijvoorbeeld “software engineer”.

Kan ik bij een baan op afstand vanuit elk land werken?

Niet altijd. Een werkgever kan bepaalde woonlanden, een werkvergunning of vaste werktijden vereisen. Controleer de oorspronkelijke vacature. Ontbreken deze gegevens, vraag dan om bevestiging voordat je aanneemt dat je vanuit jouw locatie kunt werken.

Wat doe ik als er geen resultaten zijn?

Probeer een bredere functietitel of één vaardigheid en verwijder de filters één voor één. Bedrijven gebruiken verschillende namen voor vergelijkbaar werk. Is een specifieke vacature verdwenen, zoek dan het referentienummer op de carrièrepagina van het bedrijf. Minder filters maken een gesloten vacature niet opnieuw beschikbaar.

Wordt mijn sollicitatie via ResumizeAI verstuurd?

De sollicitatieknop opent een externe website. Volg de instructies van de werkgever of het wervingsplatform en bevestig daar de verzending. Een cv voorbereiden in ResumizeAI is nog geen sollicitatie indienen. Opent de link alleen de bedrijfswebsite, zoek dan eerst de juiste vacature.

Hoe pas ik mijn cv en motivatiebrief aan?

Koppel de vereisten aan projecten, taken en resultaten die je kunt toelichten. Benadruk relevante ervaring zonder vaardigheden of prestaties te verzinnen. Leg in je brief je interesse uit met een concreet voorbeeld. Gebruik de gevraagde taal en bestandsindeling en controleer beide documenten voor verzending.