次の仕事の機会を見つけましょう

職種、スキル、勤務地で求人を検索できます。応募書類を準備する前に募集要件を確認しましょう。

魅力的な職種名を見つけることは、仕事探しの出発点です。業務内容、応募条件、働き方を自分の経験と照らし合わせましょう。このガイドでは、候補の絞り込み、応募書類の準備、提出先の確認を順番に進めるためのポイントを紹介します。

操作画面は日本語です。企業が掲載した求人の職種名や説明文は原文のまま表示され、英語の場合があります。

条件をクリア

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Software Developer in Test (SDET)

AKKO

リモート勤務

勤務地
Remote (India)
勤務時間
Contractor
掲載日
2026年10月17日

応募する前に、企業のウェブサイトで現在も募集中かどうかと詳しい条件を確認してください。

仕事内容

操作画面は日本語です。企業が掲載した求人の職種名や説明文は原文のまま表示され、英語の場合があります。

Hey there! We're AKKO! Our mission is to protect the devices the world relies on by relentlessly innovating to deliver an unparalleled digital insurance experience. AKKO enables partners and their end-users with modern and seamless protection solutions. We've become the #1 ranked provider in our space with industry- leading reviews and NPS scores. With rapid growth and a fully remote team fueled by passion, innovation, and collaboration, we’re just getting started. Our investors—led by Mundi, Fika, and Pear—bring the same conviction that helped power companies like Doordash, Gusto, wefox, and Pipe. We are seeking a Software Developer in Test (SDET) to focus on our automation and manual testing of the suite of software products that we offer to customers. The candidate will be required to carry out tests to ensure the software we’re building addresses the business requirements and provides user friendly experience to our customers. The primary role is heavy on writing automated tests, maintaining them and triaging failures. This role will also include manual testing work for newer initiatives. THE DAY-TO-DAY Define risk-based test plans and acceptance criteria in partnership with Product/Engineering; translate user stories into clear test cases. Build and maintain automated tests (Cypress/TypeScript preferred) across E2E, integration, and API layers; create reusable utilities/page objects and stabilize flaky tests. Implement and own CI/CD test gates (smoke/regression) with parallelization and clear pass/fail signals; track coverage and test health metrics. Perform targeted manual/exploratory testing for new features, edge cases, and UX flows; drive regression for critical paths. Create and manage test data, mocks/fixtures, and environment configurations to keep tests deterministic and fast. Coordinate with engineers to reproduce, triage, and debug issues using logs/metrics/trace tools; verify fixes and prevent regressions. Own post-deploy smoke testing and release sign-off for web apps and mobile apps; document results and risks. Continuously improve the QA/SDET toolchain and practices (coding standards, coverage goals, flake budgets, reporting dashboards). WHAT MAKES YOU QUALIFIED Bachelor’s degree in Computer Science/Software or related field (advanced degrees a plus). 3+ years in software testing with strong grounding in functional/regression and modern test design techniques (BC, EP, pairwise, etc.). Hands-on experience testing web applications and mobile apps end-to-end, including UX/UAT and bug verification across browsers/devices. 2+ years focused on test automation, including designing scalable frameworks and CI integration. Proficiency with Cypress (preferred) and JavaScript/TypeScript; experience with API testing (Postman/Newman, supertest, REST/GraphQL) and at least one additional tool (Playwright/WebdriverIO/Jest/Mocha). Comfortable with CI/CD (GitHub Actions/CircleCI/GitLab), Git, and basic Docker; familiarity with env management and secrets. Strong analytical skills; fluency with SDLC/Agile and tooling (Atlassian suite or similar). Ability to produce clear documentation (test plans, traceability, results) and communicate risks to technical and non-technical stakeholders. Experience writing and maintaining automated tests (unit/integration/E2E) with a focus on reliability and maintainability. Experience with Cypress specifically (selectors, fixtures, commands, intercepts, parallelization). The position disclosed is a contract position looking to be filled immediately. The contractor will be expected to work during EST (New York- USA) hours 9 AM - 5 PM. This position is open to international applicants. WHAT ELSE ARE WE LOOKING FOR? Our team is fostered around our core values: Embrace Relentless Ownership Move Fast, Build Smart Win Together Focus On Outcomes, Not Activity Earn Trust Every Day ***CCPA disclosure notice at Originally posted on Himalayas

検索して比較し、応募を準備しましょう

次の仕事で活かしたい職種やスキルから検索を始めましょう。勤務地と職種の条件を調整し、求人を開いて担当業務を比較してください。結果がない場合は、短い検索語を試すか、条件を一つずつ外してみましょう。

必須条件と歓迎条件を分けて確認し、勤務時間、報酬、勤務地が掲載されている場合は目を通しましょう。リモート勤務でも、居住国、就労資格、勤務時間帯が指定されることがあります。現在の募集状況と詳しい条件は企業に確認してください。

募集要件に関連する実際の経験を選び、自分の役割と貢献を説明しましょう。数値は根拠がある場合にのみ使ってください。企業の応募方法に従い、送信前に連絡先、内容、PDFの表示を確認しましょう。

応募前の確認リスト

仕事探しに関するよくある質問

英語の求人が表示されるのはなぜですか?

職種名や説明文は企業が作成したものです。条件や要件を変えないように原文を掲載しています。操作画面とこのガイドは日本語です。日本語の検索で見つからない場合は、「software engineer」のように、掲載言語の職種名やスキル名でも検索してみてください。検索語が自動翻訳されるわけではありません。

リモート求人なら、どの国からでも働けますか?

必ずしもそうではありません。居住国、就労資格、勤務時間帯が指定されている場合があります。元の求人ページで条件を確認してください。記載がない場合は、自分の居住地から応募できると判断する前に企業へ確認しましょう。リモートという表示だけでは、勤務地の制限がないことは分かりません。

検索結果が出ない場合はどうすればよいですか?

より一般的な職種名や一つのスキルで検索し、条件を一つずつ外してみてください。同じような仕事でも企業によって呼び方が異なります。特定の求人が見つからなくなった場合は、企業の採用ページで求人番号を探しましょう。検索条件を広げても、終了した募集が再開するわけではありません。

ResumizeAIから応募が送信されますか?

応募ボタンは外部サイトを開きます。企業または採用サービスの案内に従い、そのサイトで送信を完了してください。ResumizeAIで応募書類を作成しただけでは応募は送信されません。リンク先が企業のトップページの場合は、該当する募集を探してから手続きを進めましょう。

応募書類とカバーレターはどう調整すればよいですか?

募集要件と、自分が説明できるプロジェクト、業務、成果を結び付けます。経験していない技術や実績を加えず、関連する経験を分かりやすく示してください。カバーレターでは応募理由を具体例とともに伝えます。指定された言語とファイル形式に従い、送信前に両方の書類を確認しましょう。