次の仕事の機会を見つけましょう

職種、スキル、勤務地で求人を検索できます。応募書類を準備する前に募集要件を確認しましょう。

魅力的な職種名を見つけることは、仕事探しの出発点です。業務内容、応募条件、働き方を自分の経験と照らし合わせましょう。このガイドでは、候補の絞り込み、応募書類の準備、提出先の確認を順番に進めるためのポイントを紹介します。

操作画面は日本語です。企業が掲載した求人の職種名や説明文は原文のまま表示され、英語の場合があります。

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Creador de Contenido- Redes Sociales

VEO Agency

リモート勤務

勤務地
Remote (Spain)
勤務時間
Contractor
掲載日
2026年10月19日

応募する前に、企業のウェブサイトで現在も募集中かどうかと詳しい条件を確認してください。

仕事内容

操作画面は日本語です。企業が掲載した求人の職種名や説明文は原文のまま表示され、英語の場合があります。

Somos una agencia creativa especializada en Food & Beverage, con un portafolio de clientes diverso y una dinámica marcada por lanzamientos constantes en un mercado global. Acompañamos el go to market de principio a fin desde la estrategia hasta la ejecución con un equipo multidisciplinar que entiende el negocio, el consumidor y el punto de venta. Y hay una regla que define quiénes somos: en VEO no existe creatividad sin estrategia. Cada idea nace de análisis, insight y objetivos reales. Construimos iniciativas basadas en cubrir las necesidades reales de nuestros clientes, tomando en cuenta su contexto en cada mercado, para impulsar el crecimiento con coherencia y visión. Formar parte de VEO significa integrarte en un entorno dinámico, colaborativo y en evolución acelerada, donde se valora el talento, la iniciativa y la responsabilidad de elevar el estándar: menos improvisación, más claridad; menos retrabajo, más impacto; más resultados. Trabajamos con mentalidad de innovación constante e incorporamos de forma inteligente herramientas de IA para amplificar lo que hacemos sin perder lo más importante: el criterio. Tareas Buscamos un/a Creador de Contenido para incorporarse al área de contenido orgánico y trabajar en coordinación con el equipo creativo en el desarrollo y ejecución de contenidos para las distintas marcas de VEO. El objetivo del rol es aumentar la capacidad de producción de contenido orgánico, agilizar procesos y ampliar la cantidad y variedad de contenidos que podemos desarrollar para nuestras marcas. Buscamos un perfil creativo, proactivo y resolutivo, con sensibilidad por las tendencias y la cultura digital, que esté al día de nuevos formatos y dinámicas de redes sociales y tenga capacidad para aportar ideas, referencias y propuestas. La persona trabajará de forma coordinada con el equipo, compartiendo responsabilidades y participando en las diferentes etapas del proceso. Se valorará especialmente la capacidad de autonomía y resolución, siempre bajo un alineamiento con el equipo y los objetivos de cada proyecto. Sus principales actividades seran: 1- Creación y desarrollo de contenido Generación de ideas y propuestas de contenido orgánico para las diferentes marcas. Desarrollo de conceptos y formatos adaptados al ADN, tono y objetivos de cada marca. Aportación de referencias, tendencias y nuevas propuestas de contenido para redes sociales. 2- Producción y sesiones Participación en la planificación y ejecución de sesiones de fotos y vídeo junto con el equipo. Búsqueda y propuesta de modelos, talentos, creadores y otros perfiles necesarios para las diferentes producciones. Participación en la preparación de localizaciones, props, materiales y demás necesidades de producción. Grabación y fotografía de contenido para redes sociales. Capacidad para desenvolverse en diferentes áreas de producción y asumir distintas responsabilidades según las necesidades de cada proyecto. 3- Edición Edición de contenido audiovisual para redes sociales. Creación y edición de reels, vídeos cortos y otros formatos de contenido digital. Adaptación de piezas a diferentes plataformas, formatos y necesidades de comunicación. Requisitos Mínimo 2 años de experiencia previa en creación de contenido para redes sociales. Mínimo 2 años de experiencia en producción y edición de contenido audiovisual. Atención al detalle. Criterio visual. Sensibilidad estética y capacidad para adaptar el contenido al ADN de diferentes marcas. Capacidad de organización y resolución. Mentalidad colaborativa y orientada a resultados. Capacidad para trabajar con diferentes necesidades y tiempos de producción. Interés por la cultura digital, tendencias y evolución de las plataformas sociales. Residencia en Madrid. CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y HERRAMIENTAS Manejo de herramientas de edición como CapCut, Adobe Premiere Pro, After Effects, DaVinci Resolve o similares. Conocimientos de fotografía y grabación de vídeo. Capacidad para trabajar con cámara y/o smartphone. Conocimientos de composición, iluminación y dirección visual. Conocimiento de formatos y tendencias de contenido para Instagram, TikTok y otras plataformas digitales. Manejo de herramientas de diseño como Canva, Photoshop o similares será valorado. Se valorará el conocimiento y uso de herramientas de IA aplicadas a la creación y edición de contenido, aunque no será un requisito fundamental. Beneficios En VEO Agency trabajamos exclusivamente bajo un modelo de colaboración freelance. Esta posición está orientada a colaboraciones por proyectos específicos o bajo demanda, en función de las necesidades de la agencia y de nuestros clientes. Buscamos profesionales independientes que valoren la autonomía y la flexibilidad, con capacidad para gestionar sus propios tiempos y proyectos, manteniendo un alto nivel de compromiso con la calidad de los entregables, los objetivos creativos y los plazos acordados. Originally posted on Himalayas

検索して比較し、応募を準備しましょう

次の仕事で活かしたい職種やスキルから検索を始めましょう。勤務地と職種の条件を調整し、求人を開いて担当業務を比較してください。結果がない場合は、短い検索語を試すか、条件を一つずつ外してみましょう。

必須条件と歓迎条件を分けて確認し、勤務時間、報酬、勤務地が掲載されている場合は目を通しましょう。リモート勤務でも、居住国、就労資格、勤務時間帯が指定されることがあります。現在の募集状況と詳しい条件は企業に確認してください。

募集要件に関連する実際の経験を選び、自分の役割と貢献を説明しましょう。数値は根拠がある場合にのみ使ってください。企業の応募方法に従い、送信前に連絡先、内容、PDFの表示を確認しましょう。

応募前の確認リスト

仕事探しに関するよくある質問

英語の求人が表示されるのはなぜですか?

職種名や説明文は企業が作成したものです。条件や要件を変えないように原文を掲載しています。操作画面とこのガイドは日本語です。日本語の検索で見つからない場合は、「software engineer」のように、掲載言語の職種名やスキル名でも検索してみてください。検索語が自動翻訳されるわけではありません。

リモート求人なら、どの国からでも働けますか?

必ずしもそうではありません。居住国、就労資格、勤務時間帯が指定されている場合があります。元の求人ページで条件を確認してください。記載がない場合は、自分の居住地から応募できると判断する前に企業へ確認しましょう。リモートという表示だけでは、勤務地の制限がないことは分かりません。

検索結果が出ない場合はどうすればよいですか?

より一般的な職種名や一つのスキルで検索し、条件を一つずつ外してみてください。同じような仕事でも企業によって呼び方が異なります。特定の求人が見つからなくなった場合は、企業の採用ページで求人番号を探しましょう。検索条件を広げても、終了した募集が再開するわけではありません。

ResumizeAIから応募が送信されますか?

応募ボタンは外部サイトを開きます。企業または採用サービスの案内に従い、そのサイトで送信を完了してください。ResumizeAIで応募書類を作成しただけでは応募は送信されません。リンク先が企業のトップページの場合は、該当する募集を探してから手続きを進めましょう。

応募書類とカバーレターはどう調整すればよいですか?

募集要件と、自分が説明できるプロジェクト、業務、成果を結び付けます。経験していない技術や実績を加えず、関連する経験を分かりやすく示してください。カバーレターでは応募理由を具体例とともに伝えます。指定された言語とファイル形式に従い、送信前に両方の書類を確認しましょう。