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Una ricerca utile non si ferma a un titolo interessante. Confronta mansioni, requisiti e condizioni con la tua esperienza. Questa guida ti aiuta a selezionare le opportunità, preparare documenti pertinenti e verificare dove inviare ogni candidatura.

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

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Senior Software Engineer

InRule Technology, Inc.

Lavoro da remoto

Località
Remote (United States)
Retribuzione
USD 150000-180000 per annual
Orario
Full Time
Pubblicato
18 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

InRule Technology®, Inc. is a PE-backed SaaS company with hundreds of customers in more than 40 countries. Our integrated Decision Intelligence Platform (DIP) combines decisioning, process automation, and machine learning to help IT and business leaders make better decisions faster, operationalize AI, and improve complex processes. We are trusted by some of the world’s largest banks, insurance companies, healthcare organizations, and governments for mission-critical applications. By making automation accessible, InRule increases productivity, drives revenue, and delivers exceptional business outcomes. About the role This position is responsible for designing, implementing and maintaining software product code according to requirements specified by Product Management and ultimately to deliver outcomes that meet our customers' needs. The Senior Software Engineer builds these capabilities using patterns and practices that uphold the security, maintainability, testability, extensibility, and operability of our software IP. The Senior Software Engineer can tackle projects and large tasks independently, maintaining and improving implementation quality standards while helping other team members learn by example. What you'll do Efficiently design and implement secure, performant, and maintainable software Continually improve implementation quality and practices in response to feedback Clearly communicate progress, ambiguities, blockers, and estimates to stakeholders Build testable, observable, production-ready components Identify, debug, resolve and prevent recurrence of defects in a timely manner Lead larger initiatives from task breakdown through implementation and delivery Lead by example and provide constructive, actionable feedback on others’ work What we’re looking for 7+ years of experience in professional software development Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Engineering, or related field, or equivalent practical experience Own a feature end-to-end, from the React/TypeScript UI through the C#/.NET API it calls, rather than working in a single tier Fluent with AI-assisted development tools (e.g. Claude Code, Cursor, Copilot) as daily working practice, including building small agents or skills, such as an automated quality-grading tool or a PR-review agent Scoping and prioritizing your own work when requirements are still taking shape Excellent problem-solving skills and attention to detail Strong written and verbal communication skills in English Proactive communicator able to collaborate effectively across time zones What we offer Competitive compensation and benefits. Flexible work environment. The opportunity to build and shape a premium support function with measurable customer impact. A collaborative culture with close partnership across Support, Engineering, Product, and Customer Success. Professional growth within a scaling SaaS organization. Originally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.