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Una ricerca utile non si ferma a un titolo interessante. Confronta mansioni, requisiti e condizioni con la tua esperienza. Questa guida ti aiuta a selezionare le opportunità, preparare documenti pertinenti e verificare dove inviare ogni candidatura.

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

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Senior Frontend Software Engineer

Devop.One

Lavoro da remoto

Località
Remote (Germany)
Orario
Full Time
Pubblicato
12 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

It’s certainly not another mediocre offer to join a company that is reinventing a wheel for a niche segment that has a “nice” projection. No, not at all! We’ve got a truly demanded product that is being currently used by a number of household name companies, and we are constantly adding more of them. That’s the reason why we are “pitching” you to join the gang! At the moment we have around 30 employees, a young motivated and international team, but to supply the always growing demand for our product we must become bigger as well, thus we’ve already prepared a spot for you equipped with all the modern favors. It’s the right time to join! Let’s improve this world together! YOUR MISSION: Work hand in hand with the UI/UX-Designers, Backend Engineers, Architects, and Product Owner to create outstanding user experience; Develop responsive, user-centric, and performant frontend code for our Web-Application and Microservice Infrastructure; Write clean, maintainable, and scalable code that complies with SOLID principles; Implement user stories in an agile environment; Collaborate in setting goals and technical direction while ensuring that they align with the goals of the business; Optimize the created components to maximize performance across the full range of supported devices/browsers; You have experienced the broken window effect and you work pro-actively against entropy; You can identify code smells 10 miles upwind; Embody an ownership mentality, striving to consistently generate code and features to be proud of; Make sure the product code matches the documentation and testing (including reviews, Unit, integration, and end to end testing); Understand and leverage new frontend technology and know-how to empower our product. YOUR EXPERIENCE: 5+ years of web development experience working professionally with React, Typescript, HTML, CSS, Redux, and Redux Thunk; Web development experience working professionally with GraphQL, XState, Material-UI, Websockets, E2E-Testing, openapi or 3D rendering; Experience with the integration of customer-specific projects into a core application; Experience with micro-frontends, webpack, and monorepos; Understanding of how to implement UI/UX recruitments into technical products; Experience building design systems; Ability to predict/perceive solution strategy for implementation; Experience in creating larger-scale code bases (architecture); managing large scale web applications; Experience designing and implementing reusable components; Experience leading/mentoring a team. WHY US? A competitive compensation package incl. equity/virtual share; Flexible working hours; 30 days of vacation; A competent, ambitious, and fun team; Supportive learning and development through learning events; Flat hierarchies and individual career development paths; All the tech you need (fully configured MacBook Pro, monitors, gadgets, etc.). Originally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.