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Una ricerca utile non si ferma a un titolo interessante. Confronta mansioni, requisiti e condizioni con la tua esperienza. Questa guida ti aiuta a selezionare le opportunità, preparare documenti pertinenti e verificare dove inviare ogni candidatura.

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

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Senior Full Stack Developer

Seven Seven

Lavoro da remoto

Località
Remote (Philippines)
Orario
Full Time
Pubblicato
16 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

About the Role The Senior Full Stack Developer plays a key role in designing, building, and delivering scalable cloud-native solutions for the GEMS platform. This role requires strong expertise in modern full stack development, microservices architecture, and CI/CD practices to ensure secure, resilient, and high-quality applications aligned with current cloud standards. Key Responsibilities Design and develop scalable cloud-native applications using microservices, containers, and serverless patterns Build front-end and back-end components, APIs, and third-party integrations Configure and manage Azure cloud infrastructure using Infrastructure as Code (Terraform) Establish and maintain CI/CD pipelines for automated build, test, and deployment Implement security, performance optimization, and monitoring best practices Produce technical documentation (architecture, runbooks, deployment plans) Provide technical leadership, code reviews, mentoring, and Level 2 production support Participate in Agile ceremonies and contribute to continuous improvement Requirements & Qualifications Bachelors degree in Computer Science, IT, or related field Minimum 7 years of full stack development experience Strong experience with Azure, microservices, Docker, Kubernetes, and serverless computing Proficiency in JavaScript/TypeScript, Node.js, and modern front-end frameworks (React, Angular, Next.js) Experience with CI/CD, Git, YAML pipelines, Terraform, and DevOps practices Solid API design, security, and integration experience Proven ability to deliver scalable, secure, and high-quality solutions Experience working in Agile teams and leading technical discussions Nice to Have TDD and unit testing (Jest, Cucumber) Monitoring tools (e.g., Datadog) Event-driven architecture and Azure Event Grid Power BI, data modeling, or emerging AI technologies Soft Skills Strong leadership, communication, and collaboration skills Problem-solving mindset with high ownership and accountability Adaptable, proactive, and results-driven Comfortable working in a diverse, distributed team environment Work Arrangement Fully remote 8:00 AM – 5:00 PM (Manila Time) Philippine holidays observed Originally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.