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Credit Control & Collections Analyst || Remote || Up to 45k

Outforce

Lavoro da remoto

Località
Remote (Philippines)
Orario
Full Time
Pubblicato
12 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

Role Overview: The Credit Control & Collections Analyst plays a critical role in maintaining organisational cash flow through proactive management of customer accounts, and by providing detailed financial reporting, analysis and business insights to support financial decision making. The role combines accounts receivable responsibilities with data analysis, requiring the ability to identify trends, investigate anomalies and provide meaningful financial information to support the Finance team and broader business. Key Responsibilities: The main responsibilities of the role include: Reporting and Financial Analysis · Prepare regular accounts receivable, debtor performance and management reports. · Monitor, analyse and report on debtor activity, Days Sales Outstanding (DSO), customer payment trends and collections performance. · Prepare cashflow forecast schedules and supporting information based on customer payment activity, expected receipts and collection activity. · Extract and compile financial and operational datasets from SAP, Vend and other business systems for reporting purposes. · Review customer account data to identify trends, anomalies and potential credit or collection risks, escalating significant findings to the reporting manager. · Prepare other routine reports and analysis as required. · Ensure the accuracy, completeness and integrity of financial reporting data. Accounts Receivable and Credit Control · Manage an allocated portfolio of customer accounts and proactively pursue outstanding debt. · Contact customers via email and phone to follow up overdue accounts and facilitate prompt payments. · Process customer payments and accurately allocate receipts within financial systems. · Prepare and distribute customer statements and account correspondence. · Reconcile customer accounts and investigate discrepancies. · Investigate and resolve pricing, billing and account queries in collaboration with internal departments. · Raise credit notes and adjustments in accordance with approved procedures. · Escalate significant, aged or disputed debts promptly in accordance with procedures, and undertake recovery actions as directed. · Process recharge invoices and other customer invoicing requirements. · Maintain accurate records of collection activities and customer communications. · Develop and maintain positive customer relationships whilst ensuring collection targets are achieved. · Create and maintain customer accounts and master data in SAP, ensuring new accounts are set up accurately and promptly and customer information remains current. · Complete customer credit reviews, including assessment of payment history and credit information, and monitor credit limits and account performance, escalating significant credit-risk concerns as required. General Finance Support · Perform account reconciliations and other finance activities as required. · Provide coverage for other finance team members when on leave · Participate in finance projects, data cleansing and system improvement activities as required. · Undertake other duties as reasonably required. Key Requirements: Skills and Knowledge Strong understanding of accounts receivable, credit control, debt collection and customer account management processes. Demonstrated ability to work with financial and operational data, identify trends and exceptions, and prepare accurate reports. Good understanding of customer credit information, credit limits, payment history and credit-risk indicators. Strong investigatory and problem-solving skills, with the ability to investigate and resolve account discrepancies. Intermediate to advanced Microsoft Excel skills, including formulas, pivot tables, data analysis, reporting and reconciliation activities. Strong systems capability with experience using financial software or ERP systems, ideally SAP. Ability to interpret financial and customer account information and identify matters requiring further investigation or escalation. Strong numerical accuracy and attention to detail, particularly when maintaining financial and customer master data. Professional written and verbal communication skills, with the ability to communicate effectively with customers and internal stakeholders. Experience Minimum 3-5 years’ experience in an Accounts Receivable, Assistant Accountant, Credit Control or similar role Demonstrated experience in accounts receivable, customer account management, reconciliations, collections and financial reporting. Experience working with financial systems or ERP platforms, ideally SAP, is preferred. Experience working within high-volume commercial, retail, wholesale or FMCG environment is highly regarded. Intermediate to advanced Microsoft Excel skills are required. Education Degree qualifications in Accounting, Finance, Data Analysis or related disciplines, or equivalent experience Personal Attributes & Characteristics: · Professional, confident and resilient with a strong customer service mindset · Able to communicate (verbal and written) in English to a professional level · Highly organised with strong time management skills, able to manage competing priorities and consistently achieve deadlines · Strong attention to detail and commitment to data accuracy. · Proactive, resourceful and solutions-focused, with the ability to identify patterns in data and confidently escalate concerns or issues.Originally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.