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XTN-388F647 | INTERNAL AUDIT ANALYST

KMC Solutions Inc

Lavoro da remoto

Località
Remote (United States)
Orario
Full Time
Pubblicato
10 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

Figma Job Description - Internal Audit Analyst (Offshore, KMC) --- Figma is growing our team of passionate people on a mission to make design accessible to all. Born on the Web, Figma helps entire product teams brainstorm, design and build better products — from start to finish. Whether it’s consolidating tools, simplifying workflows, or collaborating across teams and time zones, Figma makes the design process faster, more efficient, and fun while keeping everyone on the same page. From great products to long-lasting companies, we believe that nothing great is made alone—come make with us! Internal Audit Analyst (Offshore, KMC) The Internal Audit Analyst will support the administration and execution of Figma’s SOX Compliance Program across both business and IT processes. This role will focus on structured, repeatable tasks that ensure accurate documentation, timely follow ups, and well maintained systems that anchor an effective SOX program. The analyst will assist with evidence management, data reconciliation, initial control testing steps, and routine coordination activities. Initial assessments may be performed as part of testing, but all final conclusions and judgment based decisions will remain with Figma. This is an opportunity to support a global Internal Audit function in a fast growing SaaS environment and to help scale a reliable offshore delivery capability over time. Health Insurance/HMO Enjoy unlimited MadMax Coffee Diverse learning & growth opportunities Accessible Cloud HR platform (Sprout) Above standard leaves What you will do at Figma Program Coordination and Administration · Support scheduling of walkthroughs, meetings, and recurring SOX activities, including maintaining invites and tracking attendance. · Maintain SOX status trackers, ensuring information is accurate, timely, and aligned with team reporting needs. · Reconcile AuditBoard (GRC Tool) data with manual trackers to confirm completeness and consistency. · Assist with rolling forward and setting up the new AuditBoard SOX cycle, including PBC requests, templates, and documentation structure. · Prepare weekly status summaries and metrics based on defined criteria. · Provide administrative communication with stakeholders (for example, reminders for PBCs or follow ups), without requesting information that requires interpretation or advisory guidance. Evidence and Documentation Support · Upload, organize, and maintain evidence within AuditBoard and shared repositories. · Perform completeness reviews of submitted evidence using predefined checklists. · Manage mass updates within AuditBoard, including PBC requests and control level data fields. · Assist with document cleanup, formatting, and template standardization. · Provide simple data comparisons or tie outs under clearly defined instructions. Support for SOX Testing and Remediation Tracking · Conduct initial control testing steps for designated low risk controls using predefined procedures. · Perform preliminary assessments on whether control results suggest an exception, with all final determination made by Figma Internal Audit. · Track remediation items, owner follow ups, and open requests across business and IT stakeholders. · Support data preparation for risk assessments and updates to process documentation or flowcharts. · Partner with Business Process and IT SOX managers to ensure program status is current across systems and trackers. Ways of Working and Team Integration · Work primarily in Philippine business hours, with periodic early morning or evening meetings to connect with Figma Internal Audit. · Manage tasks independently during local working hours while maintaining active communication and timely status updates. · Support both Business Process and IT SOX teams, with responsibilities expected to scale as the offshore capability matures. We would love to hear from you if you · Are highly organized, detail oriented, and comfortable managing multiple structured workstreams. · Have experience supporting internal audit, external audit, compliance operations, or similar functions. · Hold or are pursuing a relevant credential such as CPA, CIA, CISA, or local certification in accounting or internal auditing. · Understand core financial processes such as Revenue, Financial Close, Accounts Payable, and Payroll. · Have foundational understanding of how data moves through business processes and systems. · Have strong project management skills with the ability to prioritize effectively. · Communicate clearly and professionally with a variety of stakeholders. · Have experience performing internal control testing steps or audit fieldwork. While it is not required, it is an added plus if you also have · Experience working in a fast paced, tech oriented, or SaaS environment. · Experience using platforms such as AuditBoard or other workflow or documentation tools. · Exposure to process documentation or risk assessment support activities. · Experience supporting teams in an offshore delivery model. n/a Originally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.