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Una ricerca utile non si ferma a un titolo interessante. Confronta mansioni, requisiti e condizioni con la tua esperienza. Questa guida ti aiuta a selezionare le opportunità, preparare documenti pertinenti e verificare dove inviare ogni candidatura.

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BD Associate

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Lavoro da remoto

Località
Remote (United States)
Orario
Full Time
Pubblicato
18 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

This is a remote position. Job Title:BD Associate Employment Type:Full Time, Permanent (Remote) Industry:Education (EdTech) Department:Sales & Marketing Company Overview India Market Entry (IME) is a leader in market entry strategy and business expansion in the Education Sector in India. We excel in assisting international clients to establish themselves in the Indian market. Our mission is to be an unwavering partner in realizing business aspirations in India's economy. Role Summary We are seeking a motivated and ambitiousBusiness development professionalwith strong counseling and enrollment expertise. The role focuses on engaging with parents and students, understanding their academic needs, and guiding them toward suitable online learning solutions. This position plays a critical role in driving student enrollments, ensuring smooth onboarding, and delivering a high-quality parent and student experience. Key Responsibilities Manage outreach, admissions, and enrollment through inbound and outbound sales activities. Engage with parents via calls, emails, and virtual meetings to understand requirements and communicate the value proposition of online schooling programs. Counsel prospective students and families on academic programs, curriculum pathways, and school activities. Use Zoho CRM and other automation tools extensively to generate and manage leads, build processes, and ensure error-free student onboarding. Conduct virtual meetings with parents and students to resolve onboarding queries, concerns, or grievances across all programs. Prepare and maintain reports, dashboards, and documentation as required. Collaborate closely with academic, admissions, technology, sales, and operations teams to ensure seamless onboarding and service delivery. Follow up with existing parents to support renewals, upselling, and cross-selling opportunities. Stay updated on EdTech industry trends, competitor offerings, and market dynamics to identify new opportunities. Build long-term relationships with parents and stakeholders through ethical, compliant, and value-driven sales practices. Undertake additional responsibilities as assigned to support the overall efficiency and success of counseling and enrollment operations. Requirements Required Qualifications & Experience Master’s degree in business, Marketing, Education, or a related field. 4–6 years of experience inB2C sales within the EdTech sector, preferably in school counselling and enrollment roles. Proven understanding of sales methodologies, customer acquisition, and relationship management. Experience working in aremote setupis mandatory. Skills & Competencies Strong communication and interpersonal skills, with the ability to engage effectively with parents, students, and internal teams. Proficiency in CRM tools (Zoho preferred) to and manager leads, opportunities, and sales pipelines. Excellent negotiation and closing abilities to drive enrollments and revenue. In-depth knowledge of the EdTech ecosystem, customer needs, and market trends. Familiarity with virtual selling tools and techniques, including online demos and webinars. Self-motivated, target-driven, and committed to continuous learning and professional growth. Ability to foster a positive, inclusive, and student-centric environment within a virtual school setup. Originally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.