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Platform Owner – Order-to-Cash (O2C), JD Edwards EnterpriseOne

Cabot Corporation

Lavoro da remoto

Località
Remote (India)
Orario
Full Time
Pubblicato
11 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

Cabot Corporation (NYSE: CBT) is a leading global specialty chemicals and performance materials company headquartered in Boston, Massachusetts, USA. Our businesses deliver a broad range of products and solutions to customers in every corner of the globe, serving the transportation, infrastructure, environment and consumer industry sectors. We bring the power of innovative chemistry to solve customers' challenges today while preparing them to meet tomorrow’s needs. Our commitment to innovation is driven by a passion to advance our customers' businesses through our deep understanding of their applications and the global trends that impact their operations. If you do not meet every requirement, or your experience is slightly different that what we have listed, we still encourage you to apply! Platform Ownership & Strategy Own the global JDE O2C platform and associated business capabilities. Define and maintain the O2C technology roadmap aligned with business objectives. Drive platform modernization, automation, and continuous improvement initiatives. Establish platform standards, governance models, and solution architecture principles. Manage platform health, technical debt, lifecycle planning, and upgrade strategy. Monitor business value delivery and measure platform performance through defined KPIs. Business Process Ownership Provide leadership across the end-to-end Order-to-Cash value stream, including: Order Management Customer order processing. Document Management (Third Party Integrations, Invoice, OAK etc) Order fulfillment workflows. Order activity rules and approvals. Credit hold management. Backorder and allocation processes. Intercompany sales transactions. Base/Advanced Pricing management. Rebate management. Fulfillment & Distribution Inventory commitments. Freight and transportation integrations. Government and Third-party integration coordination (EDICOM). Billing & Accounts Receivable Invoice generation and distribution. Cash application processes. Act as the primary point of contact for O2C business stakeholders. Partner with Sales, Customer Service, Supply Chain, Logistics, Finance, and Shared Services leadership teams. Lead governance meetings and steering committee discussions. Provide executive-level updates on platform performance, risks, and initiatives. Build strong partnerships with implementation partners, vendors, and system integrators. ERP Transformation & Project Leadership Lead major ERP initiatives, upgrades, acquisitions, divestitures, and rollout projects. Sponsor and oversee solution design activities. Approve functional and technical architecture decisions. Ensure alignment with enterprise architecture standards. Coordinate global deployments and regional implementations. Lead cutover planning, hypercare support, and transition to operations. Identify opportunities to automate O2C processes using: JDE Orchestrator Workflow Automation AI-enabled analytics Integration platforms Positioning of the Role A Senior Analyst focuses on solution delivery and process expertise. An O2C Lead owns the process domain, leads analysts, and drives regional/global initiatives. A Platform Owner is accountable for the complete O2C capability, technology roadmap, governance, budget, vendor management, audit compliance, and strategic business outcomes across the global enterprise. For an organization like Cabot, the "Platform Owner - Order to Cash" role comes with accountability for O2C operations, enhancements, digital transformation, audit compliance, and global process standardization across APAC, EMEA, China, LATAM and the Americas At Cabot, we bring the power of innovative chemistry and a spirit of partnership with our customers to advance solutions that will enable a sustainable future. Our strength in research and development is a major reason why we have been an industry leader for more than 135 years in products such as reinforcing and specialty carbons, battery materials, aerogel, fumed metal oxides, inkjet colorants, masterbatches and conductive compounds. Our employees around the world are united by our shared purpose: Creating materials that improve daily life and enable a more sustainable future. Through our corporate strategy, “Creating for Tomorrow,” we are focused on our core strengths to lead in performance and sustainability – today and into the future. Originally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.