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Una ricerca utile non si ferma a un titolo interessante. Confronta mansioni, requisiti e condizioni con la tua esperienza. Questa guida ti aiuta a selezionare le opportunità, preparare documenti pertinenti e verificare dove inviare ogni candidatura.

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Perenimals Growth Lead

Perena

Lavoro da remoto

Località
Remote (Worldwide)
Orario
Full Time
Pubblicato
17 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

About Perenimals Perenimals is a character-driven IP built out of Perena — a Solana-native stablecoin protocol. We started with a cast of original characters and a community of crypto-native holders, and we're building toward something bigger: a world with its own visual language, lore, and cultural gravity. We're at an early but real inflection point. The characters exist. The community exists. What we're building now is the system to turn that into a durable IP — one with licensing potential, collab pull, and a fanbase that actually gives a shit. This role is for someone who wants to be the architect of that, not a caretaker of it. What you'll do Own the IP growth strategy. Set the content and channel strategy: what we post, where, how often, and why Establish growth metrics and hold the team accountable to them — not vanity metrics, but signals that the IP is building real equity Decide which workstreams to double down on and which to kill Work directly with our junior social lead and artist Create briefs, feedback loops, and a content calendar Identify and pursue collabs with creators, brands, games, other IPs without diluting it Develop a point of view on licensing and partnerships as the IP matures Find the communities where Perenimals belong and embed authentically What We’re Looking For You've grown a character-first IP from small to mid-size — not managed an established one. You have strong opinions about narrative and world-building, and you know how to translate those into a content strategy a small team can execute You understand distribution: platform dynamics, algorithmic behavior, community mechanics, creator partnerships You've run collabs or partnerships that made the IP bigger Bonus: you've worked in crypto-native or gaming-adjacent IP and understand how digital communities form Originally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.