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Una ricerca utile non si ferma a un titolo interessante. Confronta mansioni, requisiti e condizioni con la tua esperienza. Questa guida ti aiuta a selezionare le opportunità, preparare documenti pertinenti e verificare dove inviare ogni candidatura.

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

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Senior Cloud Engineer (Azure)

Proxify

Lavoro da remoto

Località: Time zone: CET (+/- 3 hours)
Pubblicato: 8 ott 2026

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Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

About us: Talent has no borders. Proxify's mission is to connect top developers around the world with opportunities they deserve. So, it doesn't matter where you are; we are here to help you fast-track your independent career in the right direction. 🙂 Since our launch, Proxify's developers have successfully worked with 1200+ happy clients to build their products and growth features. 5000+ talented developers trust Proxify and its network to fulfil their dreams and objectives. Proxify is shaped by a global network of supportive, talented developers interested in remote full-time jobs. Our Glassdoor (4.5/5) and Trustpilot (4.8/5) ratings reflect the trust developers place in us and our commitment to our members' success. The Role: We are looking for a Senior Cloud Engineer specializing in Microsoft Azure on behalf of our client to design, automate, and maintain high-availability cloud infrastructure. In this role, you will take operational ownership of enterprise Azure landing zones, container orchestration, and CI/CD pipeline automation—ensuring high reliability, cost efficiency, and zero-trust security compliance. You are a perfect candidate if you are growth-oriented, you love what you do, and you enjoy working on new ideas to develop exciting products. What we are looking for: 5+ years of hands-on cloud engineering experience managing enterprise Microsoft Azure environments, spanning compute, networking (VNets, ExpressRoute, Application Gateways), and storage tiers. Advanced mastery of Terraform or Bicep for provision automation, drift detection, and maintaining state files across multi-subscription environments. Proven track record building, securing, and scaling Azure Kubernetes Service (AKS) clusters, managing ingress controllers, and deploying applications using Helm charts. Deep proficiency in constructing automated build and deployment pipelines using Azure DevOps or GitHub Actions, enforcing automated security scanning, policy compliance, and zero-downtime releases. Solid understanding of cloud security governance using Microsoft Entra ID (formerly Azure AD), Azure Key Vault, Azure Policy, and implementing Role-Based Access Control (RBAC) under a Zero Trust model. Experience configuring end-to-end monitoring and alerting using Azure Monitor, Log Analytics, Application Insights, or third-party platforms (Datadog, Dynatrace). Located in CET timezone (+/- 3 hours), we are unable to consider applications from candidates in other time zones. Nice-to-have: Azure certifications such as AZ-104 (Azure Administrator), AZ-305 (Azure Solutions Architect), or AZ-400 (DevOps Engineer Expert). Programming literacy in Python, Go, or PowerShell/Bash for infrastructure scripting and operator development. Experience with cloud cost optimization frameworks (FinOps) and managing Azure Cost Management policies. Exposure to hybrid cloud configurations or Azure Arc implementations. Responsibilities: Architect and deploy enterprise-grade Azure infrastructure using Terraform/Bicep, maintaining modular IaC libraries and strict state management workflows. Provision, patch, and optimize Azure Kubernetes Service (AKS) clusters, managing autoscaling, ingress routing, and service mesh policies. Design, maintain, and secure automated CI/CD pipelines in Azure DevOps/GitHub Actions to accelerate developer deployment cycles. Enforce Azure Policy guardrails, audit IAM roles via Entra ID, manage secret rotation in Key Vault, and mitigate vulnerabilities identified by Defender for Cloud. Monitor system metrics, respond to infrastructure incidents, conduct root-cause analyses (RCA), and optimize cloud resource utilization to drive cost efficiencies. What we offer: Get paid, not played No more unreliable clients. Enjoy on-time monthly payments with flexible withdrawal options. Predictable project hours Enjoy a harmonious work-life balance with consistent 8-hour working days with clients. Flex days, so you can recharge Enjoy up to 24 flex days off per year without losing pay, for full-time positions found through Proxify. Career-accelerating positions at cutting-edge companies Discover exclusive long-term remote positions at the world's most exciting companies. Hand-picked opportunities, just for you Skip the typical recruitment roadblocks and biases with personally matched positions. One seamless process, multiple opportunities A one-time contracting process for endless opportunities, with no extra assessments. Compensation Enjoy the same pay, every month with positions landed through Proxify.

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Controlla sul sito aziendale che la posizione sia ancora aperta e conserva il suo riferimento.
Individua i requisiti essenziali e scegli esempi reali della tua esperienza.
Verifica la lingua richiesta, i recapiti, i collegamenti e il file che vuoi inviare.
Annota azienda, ruolo, data di invio e prossimo passo per evitare candidature duplicate.

Curriculum Lettera di presentazione

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.