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Sales Engineer - Central US

Doppel

Lavoro da remoto

Località
Remote (United States)
Retribuzione
USD 140000-161000 per annual
Orario
Full Time
Pubblicato
10 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

About Doppel Doppel is building the future of social engineering defense. Our AI-native platform uses agentic AI to protect executives, employees, customers, and brands from phishing, impersonation, fraud, and other AI-powered threats across digital channels. We help some of the world’s most recognized brands detect and dismantle attacker infrastructure while strengthening employee resilience through threat-informed training and simulation. By unifying Digital Risk Protection and Human Risk Management, Doppel connects threats into a real-time intelligence graph to power faster disruption, smarter defense, and modern security awareness at scale. Backed by leading investors including Andreessen Horowitz and Bessemer Venture Partners, and trusted by leading enterprises, Doppel is a rapidly growing Series C startup building the future of social engineering defense. Our team combines deep cybersecurity expertise, operational rigor, and startup velocity to solve some of the internet’s most urgent trust and safety challenges. The Role At Doppel, we’re redefining how organizations protect their identities online — and technical excellence is at the heart of everything we do. We’re looking for a Sales Engineer located in Central US to serve as the technical linchpin of our sales process: combining deep product expertise with strategic sales acumen to help customers understand, adopt, and succeed with Doppel. You’ll work hand-in-hand with Account Executives to uncover customer pain points, design tailored solutions, and translate complex technical concepts into clear business value. From discovery and demos to proposals and implementations, you’ll ensure every customer interaction is grounded in trust, clarity, and impact. What You’ll Do Partner with Sales: Collaborate with Account Executives to strategize deals, design solutions, deliver technical presentations, and address customer questions throughout the sales cycle. Lead Technical Discovery: Understand customer environments, workflows, and challenges to recommend Doppel solutions that deliver measurable value. Design and Demonstrate Solutions: Conduct compelling product demos and proofs of concept that connect technical capabilities to business outcomes. Manage RFPs/RFIs: Own the technical components of requests for proposals and information, ensuring accurate, timely, and customer-aligned responses. Collaborate Cross-Functionally: Work closely with Product, Engineering, and Operations teams to share customer feedback and influence roadmap priorities. Support Implementations: Ensure technical success criteria are clearly defined pre-sale and supported through post-sale handoffs. Track Market Trends: Stay current on industry developments and competitor offerings to strengthen Doppel’s positioning and support sales strategy. What We’re Looking For 5+ years of experience in technical sales, pre-sales, or solutions engineering, ideally in SaaS, cybersecurity, threat intelligence, or digital risk protection. Bachelor’s degree in Engineering, Computer Science, or a related technical field - or equivalent practical experience. Proficiency in automation technologies and a strong understanding of modern software architecture. Excellent communication skills - you can translate technical language into business impact for non-technical audiences. Strong analytical skills for evaluating customer workflows and presenting ROI-driven recommendations. Hands-on experience with prototyping, proofs of concept, and post-sale implementation support. Mission-focused, team-oriented, and customer-obsessed mindset. Must be located in the Central US. Bonus Points For: Certifications such as OSCP, AWS, Microsoft Azure, or similar. Familiarity with structured sales methodologies (e.g., MEDDIC, SPIN). Proven track record of exceeding sales quotas or successfully delivering integration projects on time and within budget. Why Join Doppel $200,000-$230,000 OTE + bonus + meaningful equity. Health, dental, vision, 401(k), and generous parental leave. Flexible PTO and a flexible, remote-first culture. Fast-growing company where your impact is immediate and visible. A culture that values technical excellence, transparency, and collaboration. Salary Range $140,000—$161,000 USD Originally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.