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Front End Developer

Juakali

Lavoro da remoto

Località
Remote (United States)
Orario
Full Time
Pubblicato
19 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

Category: IT Services Location: Who are we? We are Juakali, a technology start-up providing a platform for the microfinance lendingmarket. Juakali empowers Financial Institutions with seamless, flexible and powerful toolsdesigned to boost their productivity. 100% bank-grade, best-of-breed technology. We are acloud-native company, running our microservices on Kubernetes and our support platformsmanaged. We focus on development, design and functionality.Although we are a small start-up, we are already global, our people work from all aroundthe world. Our teams are remote, working from wherever they are. It gives our peoplefreedom; we only ask them to be responsible.You can work from anywhere you like as well as long as you have an internet connection,our office is located in Slack.We are looking for TypeScript / JavaScript developers who are proficient with React.jsand React native. What role will you play? ● Your primary focus will be on developing our platform in React.js and Redux/RxJS. ● Developing new features using React.js and React native. ● Building reusable components and front-end libraries for future use. ● Translating designs and wireframes into high-quality code. ● Optimizing components for maximum performance across a vast array ofweb-capable devices and browsers. ● Introducing new tools and libraries that will help the team in efficiency and quality. ● You will ensure our application is robust and easy to maintain. ● You will contribute to the architecture of the React and React native environment. ● You will coordinate with the rest of the team working on different layers of theinfrastructure and therefore, a commitment to collaborative problem-solving,sophisticated design, and quality is important. Requirements What are we looking for? ​ ● Excellent knowledge of JavaScript (and preferably TypeScript). ● Thorough understanding of React.js, React Native, and its core principles. ● 3 to 6 years of experience with popular React.js frameworks such as Redux, Sagas,and RxJS. ● Familiarity with RESTful APIs and with modern front-end build pipelines and tools. ● Experience with common front-end development tools such as Babel, Webpack,NPM, etc. ● Experience with responsive design systems such as Material Design. ● Experience with Unit Testing tools such as Jest. ● Experience with Flipper and debugging tools. ● Familiarity with code versioning tools Git. ● A strong understanding of using AI tools in daily work to enhance efficiency andproductivity. ● someone with strong problem-solving skills, excellent logical thinking, and a proventrack record of writing clean, efficient, and maintainable code. What will be advantageous to have? Familiarity with ESLint, Redux knowledge, Rxjs ● Experience with VSCode / Firebase / Bitbucket / Sentry ● Familiarity with common front-end development tools such as Babel, Webpack, NPM,etc. Benefits Why us? Fast learning environment within a team of cheerful, passionate, talented, and internationalpeople. You will find it easy to keep a good work-life balance. You will be closely working with industry experts to have a positive impact on the business ofour customers. Opportunity to drive transformation in one of the fastest-growing industries. Localcontract including pension fund and health insurance for you and your family. You can learn more about us @ Website – Email - - Our Office - 15 rue des Halles,75001 Paris - France DetailsOriginally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.