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Una ricerca utile non si ferma a un titolo interessante. Confronta mansioni, requisiti e condizioni con la tua esperienza. Questa guida ti aiuta a selezionare le opportunità, preparare documenti pertinenti e verificare dove inviare ogni candidatura.

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

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ReactJS/Native Developer

Marktine Technology Solutions Pvt Ltd

Lavoro da remoto

Località
Remote (United States)
Orario
Full Time
Pubblicato
16 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

Category: IT Services Location: JD for React JS/Native: JD For Front End developer. Job Responsibilities Follow Agile software development methodology to gather requirements, design, and develop high quality deliverables through continuous integration. Define & follow architecture principles and development standards set by the Architecture practice to deliver high quality code. Developing new user-facing features using React.js Work closely with development team and product team to ensure the design meets the requirements Work closely with Quality Assurance team to ensure and maintain quality standards. Design, develop & test highly scalable, resilient, testable services/code. Desired Skills and Experience Expert Web UI developer with strong analytical and technical ability with 2 to 4 years of hands-on experience in building web applications Expert in developing highly optimized, responsive, cross-browser, HTML5, CSS3, SCSS, JQuery, Bootstrap (3.3.7 and above), LESS based applications. Expert on React, Object Oriented Java Script, ES6 Knowledge of NPM, Webpack, NodeJs, Typescript Data structures, Design Patterns in Java Scripts. Experience with popular React.js state containers (such as Mobx or Redux) Building reusable components and front-end libraries for future use Translating designs and wireframes into high quality code Hands on experience on any MV* framework like AngularJS. Must be familiar with browser debugging tools such as Chrome DevTools, firebird etc. Experience on JavaScript testing frameworks like Jest, QUnit, Jasmine, Mocha, Karma, Istanbul etc. Familiar with current W3C standards, compatibility issues and fallback strategies for legacy browsers (Cross browser compatibility) Knowledge of and familiarity with Web Content Accessibility Guidelines (WCAG). Good to Have Skills Good to have: Prior experience of working with AGILE model Good to have: Knowledge of GULP, web components & service workers. Good to have: Knowledge of working on an application based on GraphQL. Setting up clear line of communication with Server-side developers for seamless parallel development of UI and Backend, Demonstrated ability to work effectively in a fast-paced, deadline-driving environment Experience on a cloud-based application [AWS]. DetailsOriginally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.