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Una ricerca utile non si ferma a un titolo interessante. Confronta mansioni, requisiti e condizioni con la tua esperienza. Questa guida ti aiuta a selezionare le opportunità, preparare documenti pertinenti e verificare dove inviare ogni candidatura.

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Cost Match Team Lead

HawodTech Solutions Inc.

Lavoro da remoto

Località
Remote (Philippines)
Orario
Full Time
Pubblicato
12 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

Job Description: The role involves highly specialized skill in the end-to-end processing and handling of vendor invoices that are job-related/operational transactions. The candidate must possess a strong process and people management skill to oversee the day-to-day team operations to ensure that targets are delivered on time with quality, implements process improvements and standardization that drives efficiency and lastly to promote teamwork and engagement across the team. Tasks and responsibilities 1. Conduct daily team huddles, to discuss metrics and team targets for the day 2. Monitor timely implementation of the objectives by agreed SLA. 3. Works with LEAN team to drive Operational Excellence 4. Ensures that day to day volumes are distributed across team members 5. Provides team productivity reports 6. Responds to quality issues raised by Stakeholders (1st to 2nd Level), in accordance with escalation matrix 7. Drives process standardization with GPO and Local counterparts 8. Drives Operational Calls to report team performance and resolve open issues with Stakeholders 9. Ensures that migration to new countries is monitored from Kick-off to completion of Hypercare calls 8. Monitoring the compliance of processes in accordance with the legal provisions in operation. 9. Ongoing cooperation with other organizational units (i.e. Poland) 10. Updating, collecting, sorting, and archiving of documents generated during operation according to the rules in the Team 11. Performance of any other official orders related to the tasks and objective position. 12 Evaluates team member performance and helps to create a strong career path for them Education: Graduate of Finance, IT, or related field Experience: Minimum of 5 years' work experience in handling Invoice Processing, with knowledge in freight forwarding system, with at least 1 year - supervisory experience in related field. Freight and Logistics Background is an advantage. Skills: 1. Working under pressure and with minimum supervision 2. Strong Leadership skill 2. Strong sense of ownership and accountability 3. Highly focused, detail oriented and well developed self-organizational skills 4. The critical observation of the process and the implementing of new solutions 5. Analytical skills 6. Teamwork 7. Knowledge of SAP at a good level 8. Ability to write and raise queries in a clear and comprehensive message 9. Must be able to communicate well in English language 10. Ability to use the tools, technology, and methods in the field area of work enough to effectively improve the efficiency of services rendered 11. Ability to use methods of work (recommended by the globally recognized design methodologies - any of them), troubleshooting 12. Innovation management, project management to increase efficiency and quality of the delivered service 13. Effectively share knowledge and experience with other members of the team with the aim of raising the competence of colleagues 14. Knowledge of MS Office (Word, Excel, Power Point) at an advanced level, enabling e.g. sorting and filtering data, conditional formatting cells, creating pivot tables / graphs, vertical search data, validate / consolidating and grouping data Originally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.

Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.