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AI Experience Engineer (Conversational AI)

Upgrade

Lavoro da remoto

Località
Remote (Canada)
Retribuzione
CAD 140000-180000 per annual
Orario
Full Time
Pubblicato
15 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

About the Role: An AI Experience Engineer owns the full lifecycle of the journeys our customers have with Upgrade's AI agent on chat, voice and email: creation, optimization, edge case handling and containment growth. They build journeys in Sierra's no-code tooling, partner with Upgrade's product groups to bring their servicing flows to the agent, and are accountable for whether the agent resolves the customer's issue safely, accurately and without a human. We are hiring an AI Experience Engineer to own Upgrade's customer-facing AI agent. You will sit between engineering, product and customer operations. You will turn servicing workflows, such as making a payment, checking loan details, updating an address or enabling autopay, into production journeys and keep improving them after launch. You will build and own the journeys end to end, from first draft to steady state. The work is part builder, part analyst: design the flow, handle the edge cases, read the transcripts, and keep raising containment. Containment, CSAT, transfer quality and hallucination rate are your metrics. Within your first year, you will own a portfolio of journeys across products (Personal Loans, Card, BNPL, HELOC, Deposits) and help set the standards for how Upgrade builds, tests and ships AI experiences. Our Core Technologies Sierra Agent Studio (no-code journeys), Sierra simulations and conversation analytics, GraphQL and REST APIs (as journey tools), Genesys (contact center handoff), SumoLogic, Grafana, SQL, Javascript/Typescript, Claude and other LLM tools. What You'll Do Journey creation: Design and build Sierra journeys in Agent Studio for chat, voice and email, from discovery with operations through production rollout Optimization: Review transcripts, recordings and analytics every week, find where conversations fail or transfer, and ship fixes to journey logic, instructions and knowledge Edge case handling: Map the unhappy paths (failed payments, mismatched identity, delinquent accounts, unsupported requests) and make sure each ends in a correct answer or a clean handoff Containment: Own containment and CSAT targets per journey, run staged rollouts (1% → 100%), and prioritize the work that moves those numbers most Product partnership: Work with product groups (Personal Loans, Card, BNPL, Deposits) to scope new journeys, keep journeys current as products change, and define the APIs the agent needs Safety and compliance: Apply tiered authentication and step-up verification, verbatim compliance language and guardrails against hallucination and off-policy answers Handoffs: Design transfers to human agents in Genesys with accurate summaries and auth context Testing: Build simulation and regression suites so every journey change ships with evidence it did not break existing behavior Monitoring: Watch latency, errors and drop-offs in SumoLogic and Grafana, and own the alerts Voice tuning: Latency, filler phrases, interruptions, personality and tone Sierra relationship: Be the technical owner on our side, escalate platform issues and shape roadmap asks What We Look For: 3–5 years of Frontend Software Engineering experience, or equivalent experience in Solutions Engineering, Conversational AI or Technical Product roles Working knowledge of how LLM agents behave: instructions, tool calls, knowledge retrieval, and where each one fails Experience building evaluations for non-deterministic systems: test sets, simulations, LLM-as-judge, regression gates Enough technical depth to read API specs, work with backend engineers on REST and GraphQL integrations, and reason about authorization and permission scopes Working knowledge of JavaScript/TypeScript, with the ability to build and maintain coded journeys and integrate APIs within conversational AI platforms. Product and customer mindset: you understand ops procedures, you read transcripts, care about tone, and measure success by whether the customer's problem got solved Ownership in production: rollouts, monitoring, log analysis and incident response Clear writing and the ability to work with non-engineers in operations, compliance and legal Nice To Have: Hands-on experience with Sierra Agent Studio, or a comparable no-code agent platform (Decagon, Ada, Kore.ai, Google CCAI, Amazon Lex/Connect) Voice AI experience: speech-to-text, text-to-speech, latency tuning, barge-in handling Contact center systems such as Genesys, and agent handoff design Background in fintech or another regulated industry (UDAAP, FDCPA, TCPA, PCI, SOC 2) Conversation design or UX writing experience What We Offer You: Competitive salary ($140K-$180K CAN) and stock option plan Paid coverage of medical, dental and vision insurance • Flexible PTO Opportunities for professional growth and development • Paid parental leave • Health & wellness initiatives Originally posted on Himalayas

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Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.