Cerca offerte per professione, competenza e località. Controlla i requisiti prima di preparare la candidatura.
Una ricerca utile non si ferma a un titolo interessante. Confronta mansioni, requisiti e condizioni con la tua esperienza. Questa guida ti aiuta a selezionare le opportunità, preparare documenti pertinenti e verificare dove inviare ogni candidatura.
L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.
Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.
Descrizione della posizione
L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.
Category: Technology
Location:
Exceptionly revolutionizes the software industry by eliminating outsourcing companies and directly matching talent with technology companies. Thanks to the remote work revolution, we observe the impacts of highly skilled software engineers worldwide getting paid up to 3x better and thriving with extraordinary professional challenges.
Our Commitment to You
Only full-time, 100% remote jobs
Career coaching and full-time remote job continuity
We are looking for a Senior Fullstack Software Engineer to join a fast growing team.
Daily Life of A Senior Fullstack Software Engineer
Writing well-designed, highly-efficient and test-able code
Writing unit and integration tests
Optimizing APIs
Performing code reviews
Designing modern, highly-responsive, web-based user interfaces
Accurately and thoroughly documenting important concepts
Building reusable components and libraries for future use
Accurately translating high-fidelity designs and wireframes into high-quality code (as well as the ability to work without wireframes)
Rapidly and comprehensively learning and understanding user interactivity
Optimizing components for maximum performance across a vast array of web-capable devices and browsers
Efficiently and effectively communicating and coordinating with various teams working on distinct layers
Requirements
English FLUENCY is MANDATORY.
8+ years of full stack development using Node.js and JavaScript
8+ years of front-end development using TypeScript/React
Experience in CSS and HTML
Experience with Next.js and Express.js
4+ years experience with AWS, ECS, and Docker
Hands-on experience building RESTful APIs
Experience working with NoSQL Databases such as MongoDB
Availability to work from 9 am EST to 5 pm EST (Required)
Bachelor's degree is a MUST (Engineering preferred)
Having experience in startup companies is a preferred
Experience in building things from ground up
Tech-stack
Next.js/Reactjs (with MaterialUI)
TypeScript/Node.js
ExpressJS
ReactNative is a plus
Styled Components / CSS
Jest
Mongo, Redis
Docker
Github Actions, CodeBuild
AWS: ECS, S3, SNS, OpenSearch
JIRA, Confluence
NewRelic, OpsGenie
Benefits
Payment in US Dollars.
100% remote
DetailsOriginally posted on Himalayas
Cerca, confronta e prepara la candidatura
Inizia da una professione o competenza che desideri utilizzare. Regola i filtri di località e professione e apri le offerte per confrontare le responsabilità. Se non trovi risultati, prova un termine più breve o elimina un filtro alla volta.
Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.
Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.
Prima di inviare la candidatura
Controlla sul sito aziendale che la posizione sia ancora aperta e conserva il suo riferimento.
Individua i requisiti essenziali e scegli esempi reali della tua esperienza.
Verifica la lingua richiesta, i recapiti, i collegamenti e il file che vuoi inviare.
Annota azienda, ruolo, data di invio e prossimo passo per evitare candidature duplicate.
Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.
Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?+
Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.
Cosa posso fare se non ci sono risultati?+
Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.
La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?+
Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.
Come adatto CV e lettera di presentazione?+
Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.
