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Contractor - Software QA Engineer

NuScale Power, LLC

Lavoro da remoto

Località
Remote (United States)
Orario
Contractor
Pubblicato
9 ott 2026

Prima di candidarti, verifica sul sito dell’azienda che la posizione sia ancora aperta e leggi le condizioni complete.

Descrizione della posizione

L’interfaccia è in italiano. I titoli e le descrizioni delle aziende rimangono nella lingua originale di pubblicazione, che può essere l’inglese.

NOTE: This is a contract position scheduled for 40 hours/week and approximately 12 months in duration. Work is eligible to be performed remotely within the contiguous United States with travel as required for business needs. POSITION SUMMARY:The NuScale Enterprise Software Team provides expertise in the development and implementation of regulatory compliant plans and procedures to support engineering groups at NuScale. This position will be a limited engagement staff augmentation intended to perform a comprehensive update of the software plans, procedures and work instructions required for design and analysis engineering, code development, procurement, and document control under an NQA-1 quality framework. The work will involve updating all relevant procedures for simultaneous NQA-1 2008/2009a and 2022 compliance. ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES: Leads the adequacy and efficiency evaluation of existing software programmatic infrastructure against NQA-1 2008/2009a and 2022 quality frameworks Prepares plans, procedures and desktop instructions for software in compliance with NQA-1 and applicable IEEE standards. Provide guidance to other departments in meeting applicable software regulations, as needed Performs other duties are assigned. CORE COMPETENCIES:To perform the job successfully, the individual should demonstrate competencies in performing the essential functions of this position by performing satisfactorily in each of these competencies. Problem solving: Identifies and resolves problems in a timely manner, gathers and reviews information appropriately. Uses own judgment and acts independently; seeks input from other team members as appropriate for complex or sensitive situations. Oral/written communication: Listens carefully and speaks clearly and professionally in all situations. Edits work for accuracy and clarity,isable to create, read and interpret complex written information. Ability to develop strong interpersonal networks within the organization. Planning/organizing: Prioritizes and plans work activities, organizes personal and project timelines and deadlines, tracks project timelines and deadlines, and uses time efficiently. Adaptability: Adapts to changes in the work environment, manages competing demands and is able to deal with frequent interruptions, changes, delays, or unexpected events. Dependability: Consistently on time and at work, responds to management expectations and solicits feedback to improve performance. Team Building: Capable of developing strong interpersonal networks and trust within the organization. Leads consensus by involving all stakeholders, facilitating their understanding of differences, agreeing on requirements and constraints, and developing the best solution. Safety Culture: Adheres to the NuScale Safety culture and is expected to model safe behavior and influence peers to meet high standards. Quality Assurance:Commits to theunderstanding and implementation of quality assurance regulations, standards and guidelines of 10 CFR 50 Appendix B, 10 CFR 21, and NQA-1. MINIMUM SKILLS, QUALIFICATIONS AND ABILITIES: Education/Certification: A minimum of a B.S. or B.A degree. A technical degree is preferred. Ten plus years of directly applicable experience may be considered in lieu of a degree. Experience: A minimum of 5 years of experience associated with development and/or implementation of nuclear quality assurance programs. Commercial nuclear plant experience or work in the nuclear field is preferred.Experience working with ASME BPVC Section III programs is a plus.Additional required and preferred experience includes: Exceptional organizational and multi-tasking skills, with an emphasis on coordinating conflicting demands and priorities(required). Strong technical writing skills. Good communication, computer, presentation and interpersonal skills. Exceptional organization skills and ability to manage complex projects with multiple work phases(required). Experience creating and maintaining documents in accordance with ASME NQA-1, IEEE 7-4.3.2, and US NRC Regulatory Guides in the software series (1.52, 1.168, 1.169, 1.170, 1,171, 1.172 and 1.173)(required) Experience in code development under a quality program(preferred) Industry Requirements: Eligible to work under Department of Energy 10 CFR Part 810. PHYSICAL DEMANDS: The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. Ability to understand and communicate clearly using a phone, personal interaction, and computers. Ability to learn new job functions and comprehend and understand new concepts quickly and apply them accurately in a rapidly evolving environment. The employee frequently is required; to sit and stand; walk; bend, use hands to operate office equipment; and reach with hands and arms. Originally posted on Himalayas

Cerca, confronta e prepara la candidatura

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Distingui i requisiti indispensabili dalle preferenze. Controlla orario, retribuzione e località quando sono indicati. Un lavoro da remoto può comunque richiedere la residenza in un paese, un’autorizzazione al lavoro o orari compatibili. Conferma la disponibilità e le condizioni complete con l’azienda.

Scegli esempi reali della tua esperienza che rispondano ai requisiti della posizione. Spiega il tuo contributo e usa numeri solo quando puoi dimostrarli. Segui le istruzioni dell’azienda e controlla i contatti, il contenuto e il PDF prima di inviare la candidatura.

Prima di inviare la candidatura

Domande sulla ricerca di lavoro

Perché alcuni annunci sono in inglese?

Le aziende scrivono i propri titoli e le proprie descrizioni. Conserviamo questi testi per non alterare requisiti o condizioni. La navigazione e questa guida sono in italiano. Se una ricerca in italiano non restituisce risultati, prova anche il ruolo o la competenza nella lingua dell’annuncio, per esempio “software engineer”.

Un lavoro da remoto permette di lavorare da qualsiasi paese?

Non necessariamente. L’azienda può limitare i paesi di residenza, richiedere un’autorizzazione al lavoro o stabilire orari precisi. Controlla l’annuncio originale. Se queste informazioni mancano, chiedi conferma all’azienda prima di presumere di poter lavorare dalla tua posizione.

Cosa posso fare se non ci sono risultati?

Prova un titolo più generale o una sola competenza e rimuovi un filtro alla volta. Le aziende usano nomi diversi per ruoli simili. Se un annuncio specifico è scomparso, cerca il suo riferimento nella pagina carriere dell’azienda: ampliare la ricerca non riapre una posizione chiusa.

La candidatura viene inviata tramite ResumizeAI?

Il pulsante per candidarti apre un sito esterno. Segui le istruzioni dell’azienda o del fornitore di selezione e conferma l’invio su quel sito. Preparare un CV in ResumizeAI non equivale a inviare una candidatura. Se il collegamento apre solo il sito aziendale, cerca prima la posizione.

Come adatto CV e lettera di presentazione?

Collega i requisiti a progetti, attività e risultati che puoi spiegare. Evidenzia l’esperienza pertinente senza inventare competenze o successi. Nella lettera, spiega il tuo interesse con un esempio concreto. Rispetta la lingua e il formato richiesti e rileggi entrambi i documenti prima dell’invio.