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Recherchez des offres par métier, compétence et lieu. Vérifiez les exigences avant de préparer votre candidature.

Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

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Project Manager (Asana / AI Automation expert)

Lago

Télétravail

Lieu
Remote (Costa Rica)
Publié
16 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Job Title: Project Manager (Remote) Location: LATAM Employment Type: Full-Time Salary: up to $2400-$2500 About the Role: We are seeking a highly organized and proactive Project Manager to support company-wide operations on behalf of one of our US partners, owning task management systems, workflow execution, and cross-department accountability through Asana. This role is essential in ensuring internal teams stay on track with deliverables, deadlines, and standardized processes. The Project Manager will help leadership focus on strategic initiatives by maintaining workflow integrity, enforcing task accountability, and optimizing project systems. The ideal candidate is detail-oriented, process-driven, and highly comfortable working inside Asana. Experience with e-commerce, Amazon Seller Central, and marketing operations is a plus but not mandatory. Key Responsibilities: 1. Asana Workflow & System Ownership Maintain and optimize Asana project structures, workflows, and templates Build and implement Asana rules and automations to improve task routing and accountability Ensure all projects follow standardized Asana best practices and company processes Create and update reusable project templates for recurring initiatives Maintain organized project boards with consistent naming conventions and task hygiene standards 2. Task Accountability & Deadline Management Monitor task progress daily to ensure deadlines are met and deliverables remain on track Audit projects regularly to identify overdue tasks, missing assignees, incomplete task details, and stalled deliverables Follow up with task owners to ensure accountability and timely completion Escalate blockers, overdue deliverables, and workflow issues appropriately Ensure due dates remain accurate and updated with proper documentation 3. Cross-Functional Project Coordination Coordinate deliverables across departments to ensure projects stay aligned and moving forward Clarify responsibilities and streamline task handoffs between teams Track cross-functional dependencies and resolve bottlenecks Support operational alignment across marketing, creative, ads, brand management, and leadership teams 4. Reporting & Operational Visibility Maintain Asana dashboards and reporting views for leadership visibility Provide recurring project status updates, including overdue tasks and potential risks Track workflow trends and identify opportunities for process improvement Ensure leadership has clear visibility into project health at all times 5. SOP & Process Documentation Support Assist in the creation and maintenance of Standard Operating Procedures (SOPs) Document internal workflows and ensure processes are clearly outlined for team use Update SOPs and workflows as systems evolve Support continuous improvement efforts across departments 6. Other Duties as Assigned Responsibilities may evolve based on business needs and trust built over time Required Skills & Qualifications: Proven experience in project management, operations, or workflow management roles Strong experience using Asana in a professional setting (2+ years preferred) Experience building templates, dashboards, workflows, and implementing rules/automations in Asana Demonstrated experience using AI tools and automation (including "vibe coding") to build workflows, scripts, or lightweight tools that improve efficiency Strong organizational skills with the ability to manage multiple projects simultaneously Excellent written and verbal communication skills Strong follow-up and accountability skills Ability to work independently in a remote environment High attention to detail and commitment to maintaining clean systems Desired (but not required) Skills & Qualifications: Familiarity with Amazon Seller Central and the e-commerce landscape Understanding of marketing operations, creative processes, and agency workflows Experience working in a fast-paced remote environment Experience supporting cross-functional teams Remote Work: Work from anywhere—our team is global, and we value work-life balance. Growth Opportunities: As a key player i you’ll have the chance to shape your role and grow with us. Innovative Culture: Join a team that is passionate about leveraging data to solve challenges and drive success in a rapidly evolving market. As part of our recruitment process, all candidates will be kindly asked to agree to Lago’s Confidentiality and Non-Circumvention Agreement. This ensures a respectful and professional experience for everyone involved.

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.