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Recherchez des offres par métier, compétence et lieu. Vérifiez les exigences avant de préparer votre candidature.

Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

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Lead Software Engineer — Mobile & React Native

Monarch Money

Télétravail

Lieu
Remote (Brazil, United States)
Rémunération
USD 180000-200000 per annual
Horaires
Full Time
Publié
8 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Mission Finances are one of the major sources of stress in American households, and nine out of ten Americans say nothing would make them feel more confident than having their personal finances in order. At Monarch we are building the most comprehensive personal finance platform to help people improve their financial lives and achieve their goals. The Company Monarch came out of private beta in early 2021. Since that time we have quickly became one of the premier ways to manage your financial life. Customers love the product and we have seen rapid, organic growth. Our users say that Monarch helps them feel more confident in their finances, and more confident in their financial future. Our founding team consists of product-driven, serial entrepreneurs with multiple exits. Additionally, our CEO was one of the original creators of and has a unique perspective on what is needed to meet consumers' needs in this market. We are passionate about building a company, product and brand that both customers and employees love. We are well-funded by top venture firms and angel investors. We founded the company as a fully-remote team (pre Covid!) and are open to applicants that live within a 5 hour time zone difference of US Pacific Time. This is designed to be a senior role since it is taking ownership of a new area with a lot of technical / product complexity (ie you've probably done this sort of work for years). But if you think you're equipped for the job, please apply! Required Experience You are very comfortable working with cross-platform (Android / iOS) React Native apps. You have worked with a high-performing engineering team building a consumer-facing product. You enjoy providing help and mentorship to other really strong engineers who have less experience in your area of specialty. You can help set-up or improve best practices around mobile deployment (CI/CD, automated testing, etc). You know how to profile/debug the performance of React Native apps on both iOS and Android. Recommended Experience (not required) Experience with Apollo GraphQL. Experience with Typescript. Experience working in a monorepo. Comfort making (or learning to make) back-end changes (in Python) if the need comes up occasionally. Cash Compensation US based: $180,000-$200,000 / year Non-US based: $90,000-$110,000 / year Based on seniority and location. Equity is also offered. Benefits Work wherever you want! As a fully remote company with no central office, we want you to work wherever you are happiest and most productive. Whether that’s out of your home, a co-working space, or elsewhere. Competitive cash and equity compensation in a hyper growth, early stage company 🚀. Stipend to set-up your ideal working environment. Medical, dental and vision benefits (Full time US only). 401k (US only). Unlimited PTO. 3 day weekend every month! We take off the “First Friday” every month to focus on rest, recuperation, or just having fun! We are an equal opportunity employer and value diversity. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status. Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.