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Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

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AI Developer - Remote

Tech Talent International

Télétravail

Lieu
Remote (Canada)
Rémunération
CAD 100000-130000 per annual
Horaires
Full Time
Publié
17 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Software International (SI) supplies technical talent to a variety of clients ranging from Fortune 100/500/1000 companies to small and mid-sized organizations in Canada/US. We are currently hiring for a AI Developer - Remote for our global IT M&A client in the Toronto area. Role:AI Developer - Agentic AI Application Development Type: Fulltime, Perm Salary Range: $100,000 - $130,000 as base depending on overall experience + bonus + vacation + benefits + other great company perks such as AI tooling and AI conference budget. Location: Remote - Mississauga, ON, Canada Remote within the United States or Canada (workday overlap from Pacific to Eastern time zones) Role Overview We are seeking a Senior Software Developer to help pioneer the next generation of agentic applicationssoftware systems that leverage autonomous agents, large language models, and adaptive workflows to augment and accelerate human decision-making. In this role, youll design, build, and scale intelligent services and applications that seamlessly blend traditional engineering practices with cutting-edge AI-driven automation. Youll work in a small, high-impact team that values experimentation, rapid iteration, and quality engineering. This is a chance to shape how agentic applications are built, deployed, and adopted in real-world environments. Key Responsibilities Agentic Application Development Architect, build, and maintain applications that integrate autonomous agents and LLMs into end-to-end workflows. Design APIs, services, and event-driven components that allow agents to interact with systems, data, and users effectively. Ensure applications are resilient, secure, and adaptable in production environments. AI-First Engineering Pilot and integrate agent frameworks, orchestration layers, and multi-agent systems. Automate repetitive tasks including code generation, testing, monitoring, and documentation. Continuously evaluate and incorporate emerging AI tooling. Agentic Practices & Evangelism Define and codify best practices for designing, deploying, and monitoring agentic workflows. Coach peers on prompt engineering, guardrails, and safe deployment of autonomous agents. Establish patterns for observability, safety, and human-in-the-loop validation. Technical Leadership Set high standards for design, code quality, and testing. Conduct architecture reviews and mentor other developers in building AI-powered systems. Stay current with research and industry trends in autonomous agents and applied LLMs. Engineering Excellence Deliver high-quality applications with strong reliability, security, and performance. Optimize for scalability and cost efficiency in cloud-native environments. Own the lifecycle from prototyping to production deployment. Minimum Qualifications 5+ years of experience building and shipping production software systems. Strong background in designing APIs, distributed systems, and event-driven architectures. Proficiency in at least one statically typed language (Go, Java, C#) and one scripting language (Python, TypeScript, Bash). Hands-on experience with cloud platforms (AWS, GCP, or Azure) and container orchestration (Kubernetes). Demonstrated use of AI/LLM tooling in professional or side projects. Curiosity and creativity in exploring agentic workflows and autonomous development approaches. Strong communication skills and ability to collaborate across remote-first teams. Preferred / Bonus Skills Experience with multi-agent frameworks, orchestration tools, or AI-powered application platforms. Knowledge of service-mesh, observability tooling, and policy-as-code. Familiarity with event-driven systems (Kafka, NATS) and domain-driven design. Exposure to safety, ethics, and compliance considerations in AI systems. Work Environment & Benefits Remote-first with optional hub meet-ups; hardware & co-working stipend. Flexible core hours (overlap 9 a.m. 3 p.m. ET). Comprehensive health, dental, and vision coverage in Canada & the U.S. Generous vacation, paid learning days, and annual budget for conferences or AI tooling subscriptions. Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.