Trouvez votre prochaine opportunité

Recherchez des offres par métier, compétence et lieu. Vérifiez les exigences avant de préparer votre candidature.

Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Effacer les filtres

Résultats : 10 336

← Retour aux résultats

Senior Backend Developer

CommIT

Télétravail

Lieu
Remote (Portugal)
Horaires
Full Time
Publié
9 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Description We are a leading technology solutions provider delivering innovative, scalable, and secure solutions to businesses across a wide range of industries. Our mission is to help organizations accelerate digital transformation, optimize their technology infrastructure, and create exceptional customer experiences. As we continue to grow and expand our technology capabilities, we are looking for a Senior Backend Developer to join our engineering team and contribute to building high-performance, reliable, and scalable backend systems. Key Responsibilities: Backend Development: Develop, optimize, and maintain robust backend applications using Python (Django is a plus). Microservices Architecture: Design and implement scalable, efficient microservices architectures to support business needs. Cloud Solutions: Leverage AWS services (e.g., ECS, EKS, Lambda, S3, RDS) to design, develop, and deploy cloud-based applications. Kubernetes Management: Work with Kubernetes (K8s) to deploy and manage containerized applications ensuring smooth and efficient operations. Performance & Reliability: Ensure backend systems maintain optimal performance, reliability, and security to meet business and customer requirements. Collaboration & Strategy: Work closely with cross-functional teams to define system architecture and drive technical strategies for product development. Troubleshooting & Optimization: Identify and troubleshoot complex issues, applying solutions to improve system efficiency and reduce downtime. Requirements Requirements: Experience: 7+ years of professional experience in software development, with a strong focus on backend technologies. Technical Skills:Proficiency in Python (Django experience is a bonus). Fluency in Ukrainian language In-depth understanding of Kubernetes (K8s) for container orchestration and management. Experience in developing and deploying cloud solutions using AWS services, including ECS, EKS, Lambda, S3, and RDS. Strong background in microservices architecture and distributed systems. Database Knowledge: Experience working with both relational and NoSQL databases. Problem-Solving: Strong debugging skills and a deep understanding of performance optimization techniques. Team Player: Ability to collaborate effectively with other developers, product managers, and engineers to ensure the success of key projects. Preferred Qualifications: Knowledge of continuous integration and continuous delivery (CI/CD) pipelines. Experience with containerization tools like Docker. Familiarity with DevOps principles and practices Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.