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Recherchez des offres par métier, compétence et lieu. Vérifiez les exigences avant de préparer votre candidature.

Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

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Associate Solution Consultant

Everbridge

Télétravail

Lieu
Remote (United Kingdom)
Horaires
Full Time
Publié
11 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Everbridge is a global SaaS company specializing in critical communications and enterprise safety solutions. Our technology helps organizations communicate quickly, coordinate effectively, and protect their people during critical events and operational disruptions. As an Associate Solutions Consultant, you’ll become a trusted partner to large-scale customers, helping them maximize the value of the Everbridge platform. You’ll guide clients through deployment, adoption, training, ongoing optimization, and issue resolution combining project coordination, technical consulting, and customer success. You’ll also serve as the customer advocate within Everbridge, ensuring feedback reaches the teams best positioned to act on it. Working closely with clients, Account Management, Operations, Product, and Engineering, you’ll help deliver solutions that are reliable, well adopted, and aligned with business needs. This is a remote, home-based role open to candidates anywhere in the UK. What you'll do: Lead customer engagement throughout deployment, solution adoption, and ongoing operations, ensuring a consistently positive customer experience. Establish and maintain a clear governance model with each client. Facilitate regular stakeholder meetings, document decisions and action items, and provide monthly account updates to internal stakeholders. Define customer success criteria, track progress, and develop action plans to keep projects and commitments on schedule. Create and deliver ongoing product education and awareness programs, including training sessions for customer teams. Troubleshoot customer concerns and coordinate with internal teams to resolve technical and operational challenges. Ensure critical issues are accurately documented, prioritized, and escalated quickly when required. Act as the customer advocate within Everbridge, sharing insights and feedback with Account Management, Product Management, and Engineering. Identify opportunities to improve adoption, strengthen relationships, and increase the value customers receive from the platform. What you'll bring: At least three years of experience in a customer-facing support or consulting role, such as professional services, account management, project management, or technical consulting. Strong project management and organizational skills. The ability to manage competing priorities and remain effective in a fast-paced environment. Working knowledge of hosted applications, high-availability architectures, computer security, telephony, and networking. A proven ability to coordinate internal teams and resources to solve complex customer support or implementation challenges. Excellent verbal, written, and interpersonal communication skills. Strong critical-thinking, analytical, and problem-solving abilities. Excellent time-management skills and proficiency with Microsoft Office, Salesforce, and web-based applications. A bachelor’s degree in Business, Computer Science, or a related field or equivalent relevant experience. Nice to have Consulting experience with emergency preparedness, crisis management, or business continuity practices. Experience working with government organizations or large enterprises. Experience delivering customer training or managing complex software implementations If you’re energized by solving meaningful customer challenges, building trusted relationships, and helping organizations become more resilient, we’d love to hear from you. Why Everbridge: We value our team members and offer an attractive salary package alongside a range of exceptional benefits, including: ·Comprehensive healthcare coverage to ensure your well-being. ·Life & Total Permanent Disability Insurance to protect you and your loved ones. We believe in taking care of our team members, personally and professionally, and are dedicated to providing a supportive and rewarding work environment. Join us in our mission to ensure the safety and security of individuals and organizations across the globe. About Everbridge Everbridge empowers enterprises and government organizations to anticipate, mitigate, respond to, and recover from critical events. In an unpredictable world, resilient organizations protect their people and operations, adapt under pressure, and return to productivity faster. Our Critical Event Management (CEM) technology combines intelligent automation with comprehensive risk intelligence to help organizations strengthen resilience, keep people safe, and maintain operations. Learn more at everbridge.com, explore the Everbridge blog, and connect with us on social media. Equal Employment Opportunity Everbridge is an Equal Opportunity Employer. We consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, creed, religion, national origin, ancestry, age, sex, pregnancy, sexual orientation, gender identity or expression, disability, protected veteran status, genetic information, marital status, or any other characteristic protected by applicable federal, state, or local law. Employment Practices Everbridge does not require or administer lie detector (polygraph) tests as a condition of employment or continued employment. In Massachusetts, it is unlawful to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment. Employers who violate this law may be subject to criminal penalties and civil liability. Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.