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Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

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Senior Cloud Engineer (Azure)

Proxify

Télétravail

Lieu
Time zone: CET (+/- 3 hours)
Publié
8 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

About us: Talent has no borders. Proxify's mission is to connect top developers around the world with opportunities they deserve. So, it doesn't matter where you are; we are here to help you fast-track your independent career in the right direction. 🙂 Since our launch, Proxify's developers have successfully worked with 1200+ happy clients to build their products and growth features. 5000+ talented developers trust Proxify and its network to fulfil their dreams and objectives. Proxify is shaped by a global network of supportive, talented developers interested in remote full-time jobs. Our Glassdoor (4.5/5) and Trustpilot (4.8/5) ratings reflect the trust developers place in us and our commitment to our members' success. The Role: We are looking for a Senior Cloud Engineer specializing in Microsoft Azure on behalf of our client to design, automate, and maintain high-availability cloud infrastructure. In this role, you will take operational ownership of enterprise Azure landing zones, container orchestration, and CI/CD pipeline automation—ensuring high reliability, cost efficiency, and zero-trust security compliance. You are a perfect candidate if you are growth-oriented, you love what you do, and you enjoy working on new ideas to develop exciting products. What we are looking for: 5+ years of hands-on cloud engineering experience managing enterprise Microsoft Azure environments, spanning compute, networking (VNets, ExpressRoute, Application Gateways), and storage tiers. Advanced mastery of Terraform or Bicep for provision automation, drift detection, and maintaining state files across multi-subscription environments. Proven track record building, securing, and scaling Azure Kubernetes Service (AKS) clusters, managing ingress controllers, and deploying applications using Helm charts. Deep proficiency in constructing automated build and deployment pipelines using Azure DevOps or GitHub Actions, enforcing automated security scanning, policy compliance, and zero-downtime releases. Solid understanding of cloud security governance using Microsoft Entra ID (formerly Azure AD), Azure Key Vault, Azure Policy, and implementing Role-Based Access Control (RBAC) under a Zero Trust model. Experience configuring end-to-end monitoring and alerting using Azure Monitor, Log Analytics, Application Insights, or third-party platforms (Datadog, Dynatrace). Located in CET timezone (+/- 3 hours), we are unable to consider applications from candidates in other time zones. Nice-to-have: Azure certifications such as AZ-104 (Azure Administrator), AZ-305 (Azure Solutions Architect), or AZ-400 (DevOps Engineer Expert). Programming literacy in Python, Go, or PowerShell/Bash for infrastructure scripting and operator development. Experience with cloud cost optimization frameworks (FinOps) and managing Azure Cost Management policies. Exposure to hybrid cloud configurations or Azure Arc implementations. Responsibilities: Architect and deploy enterprise-grade Azure infrastructure using Terraform/Bicep, maintaining modular IaC libraries and strict state management workflows. Provision, patch, and optimize Azure Kubernetes Service (AKS) clusters, managing autoscaling, ingress routing, and service mesh policies. Design, maintain, and secure automated CI/CD pipelines in Azure DevOps/GitHub Actions to accelerate developer deployment cycles. Enforce Azure Policy guardrails, audit IAM roles via Entra ID, manage secret rotation in Key Vault, and mitigate vulnerabilities identified by Defender for Cloud. Monitor system metrics, respond to infrastructure incidents, conduct root-cause analyses (RCA), and optimize cloud resource utilization to drive cost efficiencies. What we offer: Get paid, not played No more unreliable clients. Enjoy on-time monthly payments with flexible withdrawal options. Predictable project hours Enjoy a harmonious work-life balance with consistent 8-hour working days with clients. Flex days, so you can recharge Enjoy up to 24 flex days off per year without losing pay, for full-time positions found through Proxify. Career-accelerating positions at cutting-edge companies Discover exclusive long-term remote positions at the world's most exciting companies. Hand-picked opportunities, just for you Skip the typical recruitment roadblocks and biases with personally matched positions. One seamless process, multiple opportunities A one-time contracting process for endless opportunities, with no extra assessments. Compensation Enjoy the same pay, every month with positions landed through Proxify.

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.