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Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

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Sales Operations Analyst

Planful

Télétravail

Lieu
Remote (Canada, Mexico, United States)
Rémunération
USD 125000-145000 per annual
Horaires
Full Time
Publié
13 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

About Us Planful is the pioneer of financial performance management cloud software. The Planful platform, which helps businesses drive peak financial performance, is used around the globe to streamline business-wide planning, budgeting, consolidations, reporting, and analytics. Planful’s award-winning AI capabilities accelerate decision-making, helping Planful users in over 100 countries to close faster, accelerate cycle times, increase productivity, and improve accuracy. Planful is a private company with more than 1,500 customers, including Bose, Boston Red Sox, Five Guys, Grafton Plc, Gousto, and Specialized, and is backed by Vector Capital, a leading global private equity firm. Learn more at Planful.com. About the role We're hiring a Sales Ops Analyst to be the analytical engine behind our GTM organization. This person turns raw sales, pipeline, and revenue data into clear, trusted insight that leadership uses to make decisions. You'll partner closely with the Business Systems team (who maintains our CRM, integrations, and data infrastructure) and focus your energy on analytics, reporting, and forecasting rather than system administration. This is a high-visibility role for someone who loves working with data, is rigorous about accuracy, and can translate messy operational reality into a story leadership can act on. Responsibilities Sales Performance & Pipeline Analysis: Analyze pipeline velocity, conversion rates, and stage progression to identify bottlenecks and improve funnel health. Sales Productivity & Capacity: Analyze RSM/AE productivity, territory performance, and time-to-close, and support the creation of sales capacity and resource models for planning. Forecasting & Planning Support: Provide analytical support for weekly and monthly sales forecasting and annual planning cycles by building and maintaining forecast models and underlying data sets. Expansion & Retention Analysis: Analyze metrics for the installed base (upsell and cross-sell rates, NRR, churn signals) to support account management and renewal teams.. Data Storytelling & Communication: Collect, synthesize, and translate complex quantitative analysis into clear, actionable insights and compelling presentations tailored to executive, functional, and operational audiences. Pricing Analysis Support: Assist in evaluating deal performance and pricing trends, and provide visibility into discounting and pricing effectiveness. Support efforts to improve pricing consistency and profitability. Cross-Functional Collaboration: Partner with Business Systems, Marketing Operations, Customer Success Operations, and IT teams to validate data inputs/outputs and ensure cross-system alignment. Qualifications 2+ years in revenue operations, sales operations, business analytics, or a comparable data-focused role. Experience in B2B SaaS and familiarity with ARR, renewals, expansion, and churn concepts. Prior experience supporting a GTM or Sales organization (sales leaders, AEs, or revenue teams) Proficiency in Clari and Salesforce for reporting and forecasting Experience building presentations and reports for executive and senior leadership Strong hands-on skills in at least one BI/visualization tool (Power BI, Tableau) and advanced Excel/Google Sheets. Comfort working with CRM data (Salesforce or similar) and forecasting tools (e.g., Clari, Gong, Salesforce); A rigorous, detail-oriented approach to data — you reconcile, validate, and document rather than take numbers at face value. Ability to translate complex analysis into clear narratives and recommendations for non-technical stakeholders. Strong cross-functional collaboration skills; you'll work across Sales, Finance, Marketing, Customer and Deal Desk. Comfort operating with ambiguity and bringing structure to undefined or evolving processes. Strong executive presence being comfortable presenting and interacting regularly with the executive leadership team. Experience in B2B SaaS and familiarity with ARR, renewals, expansion, and churn concepts. Exposure to territory and quota planning. Experience documenting processes and building repeatable reporting frameworks. How This Role Works With Systems This role is paired with a dedicated Business Systems team which owns and maintains the CRM, data architecture, integrations, and tooling. The Analyst consumes and analyzes that data rather than administering the systems — letting you focus on insight, forecasting, and strategy while relying on a clean, well-governed data foundation. Why Planful: To foster the best in class work we’re so proud of, we’ve created a best in class culture, including: 2 Volunteer days per year, Birthday PTO, and quarterly company Wellness Days 3 months supply of diapers and meal deliveries for the first month of your Maternity/Paternity leave and generous parental leave Talkspace access and mental health support Annual company-wide gatherings held in cities like San Diego, Denver, Palm Springs, and Vegas! Office hubs in San Francisco, Toronto, and London. We also offer benefits such as home office setup, and monthly wifi and cell phone reimbursements for all employees, in-office or remote. Employee Resource Groups such as Women of Planful, Parents of Planful, and many more. We encourage our teammates to bring their authentic selves to the team, and have full support in creating new ERGs & communities along the way Pay Transparency Statement At Planful our top priority is to support our employees and ensure each individual has access to equal growth opportunities. Pay decisions take into consideration the individual's skillset, experience, knowledge, qualifications for the role, and specific work location. Our salary band for this role is $125,000-$145,000 OTE per year, depending on working location and experience. More details about our company benefits can be found here: Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.