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Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

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[Job-3271] Senior Java I Angular Fullstack Developer, Brazil

CI&T

Télétravail

Lieu
Remote (Brazil)
Horaires
Full Time
Publié
16 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Na CI&T , ajudamos grandes empresas a transformar o potencial da AI em impacto real nos negócios com AI Deployment, execução AI-native e tech-integrated business solutions. Com 30 anos de experiência em transformação tecnológica, aceleramos inovação com expertise em agentic SDLC, application modernization, Data & AI, martech e business strategy. Somos 8.000 CI&Ters em mais de 25 países, colaborando para construir soluções com impacto real. AI já faz parte da forma como trabalhamos, evoluímos e inovamos todos os dias. Importante: se você reside na Região Metropolitana de Campinas, sua presença nos escritórios da cidade será obrigatória, conforme a política de frequencia vigente. Buscamos pessoas localizadas no Brasil para trabalhar como Java I Angular Fullstack Developer e atuar em um dos nossos cliente do ramo financeiro liderando a transformação no ciclo de entrega de software, conectando engenharia de software avançada, desenvolvimento agêntico e automação inteligente. Você atuará como o principal orquestrador técnico de IA do time, garantindo a aplicação de boas práticas de arquitetura, governança de contexto, eficiência operacional e aceleração de entregas com alta qualidade. Responsabilidades: - Atuar como orquestrador técnico no uso de IA e agentes inteligentes ao longo do ciclo de vida do desenvolvimento de software; - Implementar e manter o refinamento técnico e de contexto que guiará a execução agêntica de tarefas (via Spec-Driven Development - SDD); - Garantir a governança de engenharia e qualidade do código gerado por IA, definindo guardrails e evitando alucinações técnicas; - Explorar, estruturar e evoluir o uso de ferramentas agênticas como GitHub Copilot, Skills, MCPs (Model Context Protocol) e engenharia de contexto/prompts; - Promover e orientar os times na aplicação de testes unitários, automação de testes, auditorias de código (code reviews) e observabilidade; - Colaborar na definição e evolução da arquitetura de soluções (backend com Java/Spring, microsserviços e mensageria) integradas com recursos de IA; - Conduzir análises técnicas e alinhar decisões arquiteturais e funcionais com stakeholders e times multidisciplinares. Requisitos para este desafio: - Sólida experiência em Engenharia de Software com Java (17+) e ecossistema Spring (Boot/Cloud); - Vivência prática em Inteligência Artificial aplicada à engenharia de software e desenvolvimento de agentes; - Domínio de Spec-Driven Development (SDD), engenharia de contexto e orquestração de prompts; - Experiência com GitHub Copilot, Skills e MCPs; - Conhecimento em arquitetura de microsserviços, mensageria (Kafka/RabbitMQ) e conceitos de Cloud (Azure ou AWS); - Experiência prática em testes unitários, qualidade de código e pipelines de CI/CD (GitLab, Jenkins, SonarQube, Jira); - Boa comunicação, postura colaborativa, perfil analítico e facilidade para atuar em ambientes dinâmicos de inovação contínua. Diferenciais: - Conhecimentos em linguagens adicionais (Python ou Node.js) ou frameworks frontend (ex: Angular); - Familiaridade com arquiteturas orientadas a eventos (EDA) e Infraestrutura como Código (Terraform/Bicep); - Experiência no desenho de arquiteturas de contexto (RAG, bases de conhecimento locais ou arquivos de especificação como agents.md). Nossos benefícios: Plano de saúde e odontológico; Vale alimentação e refeição; Auxílio-creche; Licença parental estendida; Parceria com academias e profissionais de saúde e bem-estar via Wellhub (Gympass) TotalPass; Participação nos Lucros e Resultados (PLR); Seguro de Vida; Plataforma de aprendizagem contínua (CI&T University); Clube de descontos; Plataforma online gratuita dedicada à promoção da saúde física, mental e bem-estar; Curso gestante e parentalidade responsável; Parceria com plataformas de cursos online; Plataforma para aprendizagem de idiomas; E muitos outros Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: Na CI&T, a inclusão começa no primeiro contato. Se você é pessoa com deficiência, é importante apresentar o seu laudo durante o processo seletivo. Consulte quais dados são necessários conter no laudo clicando aqui.Assim, podemos garantir o suporte e as adaptações que você merece. Se ainda não tem o laudo caracterizador, não se preocupe: podemos te apoiar para obtê-lo. Temos um time dedicado de Saúde e Bem-estar, especialistas em inclusão e grupos de afinidade que estarão com você em todas as etapas. Conte com a gente para fazer essa jornada lado a lado. Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.