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Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

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Senior Project Manager - Cloud

AHEAD

Télétravail

Lieu
Remote (India)
Horaires
Full Time
Publié
11 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Key Responsibilities 1. Project Delivery & Governance Plan and coordinate all aspects of AIC projects (strategy/assessments, architecture/design, implementation/execution, and transition to operations) from initiation through closure. Ensure service delivery success, quality, and customer satisfaction through effective project and program management practices. Lead project initiation activities, including confirmation of client objectives, success metrics, scope, assumptions, constraints, dependencies, and governance model. Develop, maintain, and execute project plans, schedules, budgets, work breakdown structures, and RAID (Risks, Assumptions, Issues, Dependencies) logs. Own project administration in AHEAD’s tools (e.g., PSA), ensuring accurate project setup, resource plans, budgets, billing milestones, and status updates. Apply change control and Project Change Request (PCR) processes for scope, schedule, and budget changes in collaboration with ELs, TLs, and Sales. 2. Stakeholder & Client Management Serve as a primary point of contact for assigned projects, driving clear and proactive communication with client stakeholders and internal leadership. Facilitate status meetings, steering committees, and executive-level updates, providing transparent views of progress, risks, decisions, and financial health. Align delivery with AIC and client standards (e.g., Agile, hybrid, or waterfall delivery), ensuring the ways-of-working are explicit and followed. Partner with Engagement Leads and Client Directors to shape a top-notch client experience, including responsiveness, expectation management, and structured escalation handling. 3. Coordination of Global & After-Hours Work Oversee and coordinate after-hours and weekend change windows (e.g., production cutovers, platform migrations, major releases) in partnership with US-based PMs and TLs. Act as the primary offshore liaison during change events when assigned, ensuring alignment with approved implementation plans, backout plans, and validation steps. Maintain continuous communication channels across time zones (India ↔ U.S.) so that risks, blockers, and status are clearly handed off and tracked. When no after-hours activities are scheduled, work aligned to India/U.S. overlap hours to independently lead small to medium AIC projects (e.g., cloud adoption pilots, data platform workstreams, application modernization sprints). 4. Risk, Quality, and Financial Management Identify, document, and manage project risks, issues, and dependencies, driving timely mitigation and escalation as needed. Ensure appropriate quality gates are defined and met (e.g., design reviews, test readiness, go/no-go, post-implementation reviews). Track and manage project budgets, burn rates, and margin, raising concerns early and partnering with ELs and practice leadership to protect both client value and profitability. Support PSA data hygiene by maintaining accurate time entry expectations, project end dates, budget adjustments, and revenue alignment. 5. Practice & PMO Enablement Model and reinforce AIC PMO standards for project hygiene, governance, and reporting, including use of standard templates, dashboards, and inspection routines. Contribute to practice development, including harvesting reusable artifacts (plans, RAID logs, status report templates, change playbooks) and improving delivery frameworks. Provide coaching and mentoring to junior project managers, coordinators, and consultants who are performing PM tasks on AIC engagements. Collaborate with Resource Management and Delivery leaders regarding resource planning and capacity management, helping to structure onshore/offshore staffing models that align to AIC scoping guidelines. 6. Pre-Sales & Opportunity Support (As Needed) Identify follow-on opportunities and work with client-facing teams to position next-phase work informed by project outcomes and client feedback. Must Have Skills & Experience 10–12+ years of progressive IT project management experience, including multi-phase engagements in at least one of the following areas: Cloud platforms (Azure, AWS, GCP) – migrations, modernization, landing zones, platform build-outs. Data & AI – data platform implementations, analytics/BI, AI/ML initiatives. Application modernization / DevOps – refactoring, re-platforming, or re-architecting workloads. Demonstrated success leading medium to high complexity, multi-stakeholder projects with significant client visibility. Strong working knowledge of project management standards and methods, including both Agile (Scrum/Kanban) and waterfall/hybrid approaches. Experience coordinating work across global, distributed teams, including offsite/offshore resources and cross-practice contributors. Proven ability to plan and manage after-hours or production change activities (e.g., cutovers, major releases, infrastructure or platform changes affecting production). Excellent written and verbal communication skills in English, including experience with: Executive-ready status reports and presentations. Facilitating workshops, working sessions, and steering meetings. Proficiency with project management tools (e.g., Microsoft Project, Smartsheet, Microsoft Azure DevOps boards, Atlassian Jira, Salesforce, or similar tools). Strong analysis, problem-solving, negotiation, and conflict management skills. Demonstrated ability to: Manage project budgets, forecasts, and financials. Operate with a consultative mindset, connecting delivery activities to business and operational outcomes. Nice to Have Skills Background in consulting or a services organization with AIC-style project portfolios (cloud, data, AI, application/platform transformations). Experience in one or more of the following: Cloud migration programs, landing zone builds, or modernization roadmaps. Data platform (e.g., Snowflake, Databricks, Synapse, Redshift) or analytics initiatives. DevOps / Continuous Integration (CI) – Continuous Delivery (CD) enablement or platform engineering initiatives. Familiarity with AHEAD-style delivery artifacts (e.g., engagement plans, outcome roadmaps, prioritized backlogs, action plans). PMP or Agile certifications (e.g., PMI-ACP, PSM, CSM, SAFe) are a plus. Experience working within or alongside a centralized PMO in a global context. Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.