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Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

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V108 -Case Manager - Litigation Case Management

Job Duck

Télétravail

Lieu
Remote (Worldwide)
Rémunération
USD 1220-1320 per monthly
Horaires
Full Time
Publié
5 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

For ambitious, culturally diverse, curious minds seeking booming careers, Job Duck unlocks and nurtures your potential. We connect you with rewarding, remote job opportunities with US-based employers who recognize and appreciate your skills, allowing you to not just survive but thrive. As a lifestyle company, we ensure that everybody working here has a fantastic time, which is why we’ve earned the Great Place to Work Certification every year since 2022! Job Description: At Job Duck, we connect talented professionals with opportunities that allow them to make a meaningful impact while working remotely. We are currently seeking a Litigation Case Manager to support a busy plaintiff personal injury law firm. In this role, you will play a vital part in managing both prelitigation and litigation matters, ensuring cases progress efficiently and deadlines are consistently met. The ideal candidate is highly organized, detail-oriented, self-disciplined, and genuinely enjoys working in the legal field. If you thrive in a fast-paced environment, take pride in producing accurate work, and are motivated by helping cases move forward successfully, we encourage you to apply. Monthly Compensation: $1,220 to 1,320 USD Responsibilities include, but are not limited to: Maintain confidentiality and compliance with firm procedures Organize electronic and physical case files Communicate with clients, medical providers, insurance representatives, and other stakeholders as needed Track, schedule, and manage critical legal deadlines Monitor case progress and maintain accurate case records Open and manage insurance claims with carriers and relevant parties Prepare and assemble settlement demand packages and related case documentation Obtain, review, organize, and maintain medical records and supporting documentation Assist with administrative and legal support tasks related to personal injury matters Ensure all documentation is accurate, complete, and submitted on time Support attorneys with case preparation and ongoing litigation needs Manage both prelitigation and litigation personal injury cases from intake through resolution Requirements: • Time Zone: Eastern Standard Time (EST) Schedule: ◦ Monday through Friday ◦ 9:00 a.m. to 5:00 p.m. EST Required Experience Experience Required: ◦ Previous experience as a Litigation Paralegal, Case Manager, or similar legal support role ◦ Experience handling personal injury cases ◦ Experience managing both prelitigation and litigation matters ◦ Experience obtaining and organizing medical records ◦ Experience preparing settlement demand packages ◦ Experience opening and managing insurance claims Software and Tools: ◦ Microsoft Office 365 ◦ Nextiva ◦ CRM software ◦ AI-driven legal technology tools Language Requirements: ◦ English proficiency required ◦ Spanish proficiency preferred but not required Additional Requirements: ◦ Strong organizational and time management skills ◦ Ability to manage multiple cases and deadlines simultaneously ◦ Ability to work independently in a remote environment ◦ Commitment to confidentiality and accuracy ◦ Reliable internet connection and professional remote work setup Required Skills • Litigation Case Management • Personal Injury Law Knowledge • Prelitigation and Litigation Support • Medical Records Management • Settlement Demand Preparation • Insurance Claims Administration • Deadline Management • Legal Documentation • Attention to Detail • Organization Skills • Time Management • Self Motivation • Accountability • Professional Communication • Problem Solving • Adaptability • Discipline • Work Ethic • Critical Thinking • Multitasking Work Shift: Languages: English, SpanishReady to dive in? Apply now and make sure to follow all the instructions!  Our application process involves multiple stages, and submitting your application is just the first step. Every candidate must successfully pass each stage to move forward in the process. Please keep an eye on your email and WhatsApp for the next steps. A recruiter will be assigned to guide you through the application process. Be sure to check your spam folder as well. Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.