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Senior ALM Manager

Allica Bank - Finance

Télétravail

Lieu
Remote (London Office)
Horaires
FullTime
Publié
13 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

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About Allica Bank Allica is the UK’s fastest growing company - and the fastest-growing financial technology (Fintech) firm ever. Our purpose is to help established SMEs, one of the last major underserved opportunities in Fintech. Established SMEs are the backbone of local communities - representing over a third of our economy - yet have been largely neglected both by traditional high street banks and modern fintech providers. Department Description The Finance & Treasury function covers a broad spectrum of financial responsibilities for the Bank. Under the leadership of the CFO and the finance department heads, the team is responsible for equity raising and investor relations; treasury and liquidity management; prudential risk and regulatory reporting; financial reporting and accounting, financial planning, and tax management activities. We believe that freedom, autonomy, and trust bring the best out of people, so we work with team players who get the importance of owning their responsibilities but know the value of collaboration. We are curious, honest, and supportive. Role Description The Senior ALM Manager will be responsible for managing the bank’s balance sheet risks, with a particular focus on interest rate risk in the banking book (IRRBB), and market risk. The role involves developing strategies to optimise hedging, while ensuring compliance with regulatory requirements and internal risk appetite. The Senior ALM Manager will also play a key role in supporting ALCO decision-making by providing analysis, reporting, and recommendations. Principal Accountabilities Balance Sheet Management: Monitor, measure, and manage structural risks in the balance sheet, including liquidity, funding, and IRRBB. Develop and maintain structural hedging strategies. Optimise asset-liability mismatches to support sustainable growth. Interest Rate Risk: Analyse repricing gaps and sensitivity of Net Interest Income (NII) and Economic Value of Equity (EVE). Propose hedging strategies (derivatives, swaps, etc.) to manage structural interest rate exposures. Ensure modelling assumptions (e.g., deposit behaviour, prepayment rates) remain robust and up to date. Funds Transfer Pricing (FTP) Support the design and maintenance of the FTP framework. Provide recommendations to business lines on pricing and profitability. Reporting & Governance Produce regular ALM dashboards and reports for ALCO, Risk committees and regulators. Present findings and recommendations to senior management. Ensure compliance with PRA, BoE, and Basel regulatory requirements. Collaboration Work closely with Treasury, Finance, Risk, and business lines to Ensure alignment of strategies. Contribute to stress testing, ICAAP, ILAAP, and Recovery & Resolution planning. Personal Attributes & Experience Strong understanding of balance sheet management, liquidity risk, IRRBB, and capital management. Solid knowledge of PRA/BoE regulatory requirements (LCR, NSFR, IRRBB, ICAAP, ILAAP). Experience with ALM modelling systems (e.g., QRM, Empyrean, Kamakura, Prometeia). Analytical mindset with strong quantitative and problem-solving skills. Ability to communicate complex concepts clearly to senior stakeholders. Strong organisational and project management skills. Qualifications & Experience Bachelor’s degree in Finance, Economics, Mathematics, or related discipline (Master’s preferred). Professional qualifications (e.g., CFA, ACT, FRM, BTRM) are highly desirable. Vast experience in Treasury, ALM, Risk, or related areas within banking. Demonstrated track record of managing balance sheet risks in a regulated environment Working at Allica Bank At Allica Bank we want to ensure our employees have the right tools and environment in which to succeed in their role and in support of our customers. Our employees are at the heart of everything we do, so our benefits are designed with you in mind: Full onboarding support and continued development opportunities Options for flexible working Regular social activities Pension contributions Discretionary bonus scheme Private health cover Life assurance Family friendly policies including enhanced Maternity & Paternity leave Don’t tick every box? Don’t worry if you don’t have all the skills or requirements listed on the job description. If you think you’ll be a good fit, we’d still love to hear from you! Flexible working We know the ‘9-to-5’ isn’t right for everyone. That’s why Allica Bank is fully committed to flexible and hybrid working. Please let us know what is best for you and, if we can, we will do our best to accommodate. Diversity We’re a diverse bunch here at Allica, with all kinds of experiences, backgrounds and lifestyles. Our openness and differences make us stronger, and we want everybody to feel comfortable bringing as much of themselves to work with them as they like.

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.