Trouvez votre prochaine opportunité

Recherchez des offres par métier, compétence et lieu. Vérifiez les exigences avant de préparer votre candidature.

Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Effacer les filtres

Résultats : 14 589

← Retour aux résultats

Senior Software Engineer, Java | Mainline

NinjaOne

Télétravail

Lieu
Remote (United States)
Rémunération
USD 140000-200000 per annual
Horaires
Full Time
Publié
17 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

About the Role As a Senior Software Engineer on the NinjaOne team, you will contribute to our IT Operations product suite, designing and implementing scalable new solutions and product improvements. Providing clean and optimized coding solutions, you’ll work to develop high quality software applications that exceed our customers’ expectations – seriously our customers love our products. We are engineers, technology leaders and experts. We create and deliver mission critical services to enable NinjaOne’s customers to administer, protect and maintain millions of endpoints and servers. You will have the opportunity to design and develop high-availability mission critical software systems that support our worldwide operations. Location - We are flexible on remote working from home, if you are located in the USA and reside in one of the following states -CA, CO, CT, FL, GA, *IL, KS, MA, ME, NC, NJ, NY, OR, OH, TN, TX, VA, and WA. We have physical offices in Austin, TX and Tampa, FL, if you prefer a hybrid option. *Onsite interviews may be required for this role. We hire the best software engineers with experience in our stack: NinjaOne is built onJava, Kotlin, C++, and Postgres, supporting millions of user endpoints and running as a scalable cloud service in AWS. Knowing large-scale datastore bottlenecks, asynchronous application design and client-server architecture will help you standout. What You’ll be Doing Java and Kotlin Software Development– use your expertise to contribute to the development of large-scale software applications. Make quality an invariant part of your work and help your fellow engineers continue to meet our quality-first standards. Committing Code and Shipping Products – you will be one of our most trusted engineers committing code. Responsible for implementing design patterns and working on enterprise level software challenges, in a startup environment. Impact product more hands on than at other companies, building software of scale that runs on millions and millions of endpoints. Other duties as needed. About You Bachelor’s degree in Computer Science, Computer Engineering, Information Technology, or equivalent work experience. 10+ years experience in Java software development for product applications or equivalent. Solid expertise in Kotlin will make you a stand out candidate. 4+ years experience working with highly scalable software systems. Experience working on systems at scale and finding solutions to scale systems. Working knowledge of a breadth of OOP design principles. Expertise in scaling data structures and object-oriented design. Knowledge of API best practices and REST service development using frameworks like Jersey or Spring. Relational Database design and development experience. Experience creating both client and server-side development, for responsive messaging. Caching systems expertise and experience with Redis will make you a stand-out. Expert knowledge of quality testing practices. About Us NinjaOne automates the hardest parts of IT to deliver visibility, security, and control over all endpoints for more than 40,000 customers. The NinjaOne automated endpoint management platform is proven to increase productivity, reduce security risk, and lower costs for IT teams and managed service providers. NinjaOne is obsessed with customer success and provides free and unlimited onboarding, training, and support. NinjaOne is #1 on G2 in endpoint management, patch management, remote monitoring and management, and mobile device management. What You’ll Love We are a collaborative, kind, and curious community. We honor your flexibility needs with full-time work that is hybrid remote. We have you covered with our comprehensive benefits package, which includes medical, dental, and vision insurance. We help you prepare for your financial future with our 401(k) plan. We prioritize your work-life balance with our unlimited PTO. We reward your work with opportunity for growth and advancement. Additional Information This position is NOT eligible for Visa sponsorship. *Due to operational policies, NinjaOne is unable to hire for this role within the city limits of Chicago. We will consider all qualified candidates who reside outside of the city proper or are willing to self-relocate. Starting pay for the successful applicant depends on a variety of job-related factors, including but not limited to location, market demands, experience, job-related knowledge, and skills. The benefits available for this position include medical, dental, vision, 401(k) plan, life insurance coverage and PTO. For roles based in California, Colorado, New Jersey or Washington the base salary hiring range for this position is $140,000 to $200,000per year. For roles based in New York, the base salary hiring range for this position is $140,000 to $200,000 per year. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, genetic information, marital status, veteran status, or any other status protected by applicable law. We are committed to providing an inclusive and diverse work environment. #BI-REMOTE #BI-REMOTE Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.